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20/02/2022 17:58 Colaborar - Aap2 - Teorias da Administração https://www.colaboraread.com.br/aluno/avaliacao/index/2458407605?atividadeDisciplinaId=12596422 1/3 Teorias da Administração (/aluno/timeline/in… Aap2 - Teorias da Administração Sua avaliação foi confirmada com sucesso (/notific × Informações Adicionais Período: 14/02/2022 00:00 à 04/06/2022 23:59 Situação: Cadastrado Protocolo: 694891840 Avaliar Material 1) a) b) c) d) e) 2) Texto base Analise as duas afirmações: Taylor e Fayol desprezaram vários problemas organizacionais presentes nas empresas durante seus estudos PORQUE a teoria das relações humanas investigou os aspectos ocultos que influenciam o comportamento das pessoas. Analisando as afirmações acima, escolha a opção conclusiva: Alternativas: As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não justifica a primeira. Alternativa assinalada A primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa. As duas afirmações são falsas. A primeira afirmação é falsa, e a segunda é verdadeira. As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira. Texto base https://www.colaboraread.com.br/aluno/timeline/index/2458407605?ofertaDisciplinaId=1741185 https://www.colaboraread.com.br/notificacao/index javascript:void(0); 20/02/2022 17:58 Colaborar - Aap2 - Teorias da Administração https://www.colaboraread.com.br/aluno/avaliacao/index/2458407605?atividadeDisciplinaId=12596422 2/3 a) b) c) d) e) 3) a) b) c) d) O conhecimento administrativo é evolutivo e constante, então o que já foi estudado deve sempre ser considerado ao passo que se aprende uma nova teoria. Também em nosso contexto contemporâneo, muitas empresas apresentam elementos das teorias clássicas e da teoria das relações humanas, todas do século passado, como supervisão forte da produção, pessoas realizando atividades especializadas, dificuldade para envolver as pessoas na busca dos objetivos organizacionais e o empresário fazendo questão de assumir sozinho o controle financeiro e até comercial da empresa. Com base no texto analisado, escolha a opção que melhor representa seu conteúdo: Alternativas: Os problemas são sempre resolvidos na sua totalidade pelas teorias. Os trabalhadores impedem que as teorias sejam praticadas. Os donos das empresas não confiam nas pessoas. Os problemas persistem porque fazem parte da rotina empresarial. Alternativa assinalada As empresas têm dificuldade para assimilar as teorias administrativas. Texto base Analise a figura sobre as três primeiras teorias da administração mais importantes: Figura 2.3 – As primeiras teorias de administração e seus enfoques, na linha do tempo Sobre o conteúdo da figura, escolha a opção correta: Alternativas: As primeiras teorias focaram cada uma em elementos organizacionais diferentes. Alternativa assinalada A ênfase de cada teoria não representa problemas reais das empresas daqueles períodos. Os estudos de Mayo aconteceram depois que os demais porque os problemas somente surgiram naquele momento. Taylor e Fayol desenvolveram estudos mais importantes do que a teoria das relações humanas. 20/02/2022 17:58 Colaborar - Aap2 - Teorias da Administração https://www.colaboraread.com.br/aluno/avaliacao/index/2458407605?atividadeDisciplinaId=12596422 3/3 e) 4) a) b) c) d) e) O período em que cada teoria foi desenvolvida era distante do imediatamente anterior. Texto base Analise o texto: Com o mercado progredindo e o crescimento desordenado das empresas que eram administradas, até então, por improviso, sem técnicas, normas ou teorias científicas para nortear os trabalhos, o conhecimento passou a ser uma necessidade emergente e entrou na vida industrial, por meio de teorias da Administração (MORAES; FRANCO, 2009, p. 25). Com base no texto analisado, escolha a opção correta: Alternativas: As teorias da administração vieram para definitivamente resolver todos os problemas de crescimento das empresas. O crescimento desordenado das empresas e a falta de técnicas para administrá-las formavam um ambiente favorável para a gestão. As teorias da administração oferecem técnicas, normas e teorias científicas para buscar soluções para os problemas organizacionais. Alternativa assinalada Até hoje em dia, o ambiente industrial tem crescimento desordenado e por isso pode ser gerenciado pelo improviso. Na vida industrial, é possível gerenciar as empresas na base do improviso e ausência de normas e de técnicas.
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