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PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL

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Avaliação: EGT0004_SM_202003241482 V.1   
	Disciplina: PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL
	Aluno: MARCUS VINICIUS CORREA DA COSTA (202003241482 )
	
		Autenticação da Avaliação Parcial
	1. Veja abaixo, todas as suas respostas gravadas no nosso banco de dados.
	2. Caso você queira voltar à prova clique no botão "Voltar".
	3. Caso queira FINALIZAR a avaliação, digite o código de 4 carateres impresso abaixo.
	
ATENÇÃO: Caso finalize esta avaliação você não poderá mais modificar as suas respostas.
			OAYR
	Cód.:    
	
Obs.: Os caracteres da imagem ajudam a Instituição a evitar fraudes, que dificultam a gravação das respostas.
	
	
		Quest.: 1
	
		1.
	As Diretrizes para o funcionamento do Ensino Superior no Brasil são uma responsabilidade do Ministério da Educação. Sobre esta prerrogativa analise as afirmativas abaixo:
I. Cabe ao Ministério determinar a quantidade de horas necessárias para a integralização dos cursos superiores no país.
II. É facultativa a criação de um Projeto Pedagógico de curso
III. Os trabalhos de Conclusão de Curso existem em todos os cursos superiores, obrigatoriamente
Estão corretas.
	
		
	
	Apenas as afirmativas I e II
	
	Apenas a afirmativa I
	
	Apenas as afirmativas II e III
	
	Apenas a afirmativa II
	
	Apenas a afirmativa III
	Respondido em 30/03/2022 13:24:14
	
	
	
		Quest.: 2
	
		2.
	Sobre os cursos lato sensu, considere a relação entre as asserções abaixo:
I. Estes cursos, também chamados de especialização, tem como função o aperfeiçoamento ou atualização de uma área específica
PORQUE
II. Uma de suas finalidades é qualificar o egresso para uma determinada função.
Sobre a relação entre as asserções assinale a alternativa correta.
	
		
	
	Ambas são falsas.
	
	Ambas são verdadeiras e a II complementa a I
	
	A afirmativa I e verdadeira e a II é falsa.
	
	A afirmativa II e verdadeira e a I é falsa.
	
	Ambas são verdadeiras, mas a II não complementa a I
	Respondido em 30/03/2022 13:27:11
	
	
	
		Quest.: 3
	
		3.
	Administrar o tempo de forma adequada constitui-se em uma necessidade do século XXI. Entretanto, especialistas afirmam que boa parte da população organiza de forma inadequada seus horários e compromissos. Não é raro que tarefas cujo prazo está distante ou que não possuem um prazo definido sejam negligenciadas pelos indivíduos. Uma das razões para isso é a tendência a dedicarmos maior atenção para atividades mais simples e com mais vantagens em curto prazo do que para outras, mais complexas e com benefícios obtidos somente a longo prazo. Dessa forma, organizar as responsabilidades imediatas e conciliar o tempo com os planos futuros é um desafio enfrentado por muitos adultos na atualidade. OLIVEIRA, Clarissa Tochetto de; CARLOTTO, Rodrigo Carvalho; TEIXEIRA, Marco Antônio Pereira; et al. Oficinas de Gestão do Tempo com Estudantes Universitários. Psicologia: Ciência e Profissão, v. 36, n. 1, p. 224-233, 2016. Disponível em:  https://www.scielo.br/scielo.php?pid=S1414-98932016000100224&script=sci_abstract&tlng=pt. Acesso em: 8 Mar. 2021.
Considerando o texto acima, assinale a alternativa correta.
	
		
	
	Administrar o tempo ajuda a organizar sua rotina, aumentando sua produtividade.
	
	Administrar o tempo pode ou não auxiliar na produtividade.
	
	Atividades de curto prazo são sempre mais fáceis de fazer, por isso ignoramos as demais atividades de médio e longo prazo.
	
	No século XXI a tendência é não ignorar nenhuma tarefa, independente de seu prazo.
	
	O gerenciamento de tempo é um problema que não existe no século XXI.
	Respondido em 30/03/2022 13:24:28
	
	
	
		Quest.: 4
	
		4.
	A relação entre pessoas e dinheiro não pode ser conflituosa, e sim virtuosa, agregando valor à vida das pessoas em vez de destruir seus sonhos e desafios. Quando não conseguimos realizar uma gestão eficaz dos gastos, a nossa vida financeira tende a ficar confusa e nossos sonhos cada vez mais distantes de serem realizados. A seguir julgue as afirmativas sobre equilíbrio financeiro:
I. As escolhas não devem levar em consideração o quanto há disponível.
II. Reflita se você realmente pode, nesse momento, adquirir um certo item e avalie se algum outro gasto menos prioritário pode ser reduzido.
III. Pense se realmente necessita de determinado produto e o quanto ele pode afetar a sua rotina ou seu estilo de vida.
IV. Reflita se realmente precisa desse produto. Qual será a diferença disso para a minha vida e o meu dia a dia?
Assinale a alternativa que indica as afirmativas corretas.
	
		
	
	I e IV, apenas.
	
	I, II e III, apenas.
	
	II, III e IV, apenas.
	
	II e III, apenas.
	
	I, III e IV, apenas.
	Respondido em 30/03/2022 13:27:57
	
	
	
		Quest.: 5
	
		5.
	Para se alcançar um determinado objetivo, é possível que se chegue à conclusão de que é necessário realizar um ENDIVIDAMENTO. Embora a palavra geralmente possa assustar - porque de forma temerosa comumente nos é apresentada pelos meios de comunicação, por exemplo - ela faz parte de um Planejamento de Carreira consciente. Mas, com certeza, cuidados devem ser tomados!
Sobre isso, podemos afirmar, EXCETO:
	
		
	
	O empréstimo e o financiamento comprometem parte da renda e causa endividamento. Por isso, devemos ter atenção e cuidado ao realizar essas operações.
	
	O custo do empréstimo é mais elevado do que a de um financiamento, pois não exige um vínculo, uma garantia tão formal e direta do bem adquirido com relação a operação se está realizando.
	
	Solicitar financiamentos e empréstimos para adquirir bens e alcançar alguma meta metas trazem problemas quando se trata de aplicabilidade do valor; por isso, devem ser evitados.
	
	O valor concedido pela instituição fiduciária é diretamente vinculado à operação, ou seja, só pode ser utilizado no destino determinado e autorizado pelo banco.
	
	Um plano de ação elaborado a partir do 5W2H pode chegar a descobrir que a melhor opção para se alcançar a meta seria um endividamento através de um financiamento.
	Respondido em 30/03/2022 13:31:08
	
	
	
		Quest.: 6
	
		6.
	"O que seria do planeta sem a responsabilidade social empresarial? Se você ainda não pensou sobre esse conceito, está na hora de atualizar seu radar de tendências corporativas. Em um país de empreendedores (o número chega a 50 milhões, segundo o relatório Empreendedorismo no Brasil, da Global Entrepreneurship Monitor), a influência das empresas é decisiva para os rumos da sociedade" Disponível em: https://www.sbcoaching.com.br/responsabilidade-social-empresarial/. Acesso em 11 setembro 2021.
A respeito da introdução da ideia de responsabilidade social no Brasil, assinale a alternativa correta:
	
		
	
	A responsabilidade social é um conceito muito recente, ainda muito pouco difundido no Brasil.
	
	Nos anos 1990, o conceito de responsabilidade social começa a ser inserido no Brasil, impulsionado pela crise social do Estado.
	
	O conceito de responsabilidade social foi inserido no Brasil nas décadas de 1960-1970 com o movimento Tropicália.
	
	A ideia da responsabilidade social foi introduzida no Brasil na década de 1950 e veio junto com o Plano de Metas e o desenvolvimento econômico e social.
	
	Apesar de ser uma ideia difundida globalmente, a ideia de reponsabilidade social só começa a ser introduzida no Brasil depois de 2005.
	Respondido em 30/03/2022 13:32:24
	
	
	
		Quest.: 7
	
		7.
	"O tema futuro do trabalho tem sido presença constante na pauta do Fórum Econômico Mundial, em Davos (Suíça), nos últimos anos. São diversos pontos de vista apresentados pelas autoridades mundiais. As habilidades necessárias para o local de trabalho de amanhã estão mudando e as lideranças, políticas e econômicas, precisam ajudar a encontrar soluções" (computerworld.com.br, 28/01/2019).
O Fórum Econômico Mundial de 2019 editou um importante relatório sobre o Futuro do Trabalho. Neste Relatório, destacou as habilidades que considera fundamentais. Destas, merecem destaque,EXCETO:
	
		
	
	Criatividade
	
	Resolução de problemas complexos
	
	Rigidez cognitiva
	
	Gestão de Pessoas
	
	Capacidade de julgamento e tomada de decisões
	Respondido em 30/03/2022 13:34:50
	
	
	
		Quest.: 8
	
		8.
	O servidor público possui características específicas dentro de cada órgão: pode ser contratado por concurso, se tornar membro de autarquias ou ocupar cargos eletivos e comissionados. Um caso que merece destaque é o caso do EMPREGADO PÚBLICO, que possui características distintas do SERVIDOR PÚBLICO.
Sobre estas diferenças podemos afirmar:
I - Os empregados públicos trabalham nas empresas públicas e nas sociedades de economia mista.
II - O servidor público está submetido ao teto constitucional, ou seja, nenhum servidor pode ganhar mais que um ministro do STF.
III - Os empregados públicos se aposentam pelo Regime Próprio de Previdência social.
Das afirmativas acima:
	
		
	
	I e III são verdadeiras.
	
	Somente II é verdadeira.
	
	Somente I é falsa.
	
	Somente I é verdadeira.
	
	Somente III é falsa.
	Respondido em 30/03/2022 13:40:59
	
	
	
		Quest.: 9
	
		9.
	Imagine-se no lugar de Édipo, respondendo ao enigma da Esfinge: "Qual o animal que pela manhã possui quatro patas, durante o dia possui duas patas e ao anoitecer possui três patas?". Independentemente da resposta (O animal Homem: pois pela manhã de sua vida engatinha; durante a vida, caminha e no anoitecer, na velhice, necessita da bengala) e das possíveis interpretações da mesma, o que nos interessa aqui é a percebermos a CRIATIVIDADE como sendo essencial para além de simplesmente responder enigmas.
E se percebemos isto, sabemos que, no contexto do empreendedorismo:
I - Ser criativo não se resume a ter estilo, saber desenhar bem, ter habilidades manuais, falar com desenvoltura.
II - Ser criativo é encontrar a solução mais adequada quando estamos diante de um problema ou de uma oportunidade.
III - É encontrar o meio mais eficaz para atingir um resultado, mas geralmente não correndo o risco de fugir do caminho óbvio.
Das afirmativas acima:
	
		
	
	I e III são verdadeiras.
	
	Somente I é verdadeira.
	
	Somente II é verdadeira.
	
	Somente III é falsa.
	
	Somente I é falsa.
	Respondido em 30/03/2022 13:37:15
	
	
	
		Quest.: 10
	
		10.
	A inovação, que deve gerar benefícios reais, é um fator tão importante para o Empreendedorismo que pode apresentar-se de diversas formas, de acordo com o tipo de empreendimento ou objetivo a ser alcançado.
Confira, abaixo, alguns exemplos de INOVAÇÃO que a empresa pode gerar e relacione-as com os exemplos a seguir:
I - Inovação na Produção
II - Inovação na Marca
III - Inovação no Produto
IV - Inovação no Negócio
 
A - A cor Vermelho Ferrari é proveniente de uma inovação feita pela empresa automobilística, quando decidiu criar uma cor específica para seus automóveis de corrida
B - É muito comum, ao sair de uma concessionária com um ¿carro zero¿, o comprador já está com seguro firmado, revisão agendada e outros benefícios.
C - Até há poucos anos, o airbag era considerado fator de luxo no Brasil. Com a pressão da legislação e dos clientes, foi necessário incluí-los em todos os automóveis.
D - A linha de montagem inaugurada por Henry Ford, no início do século XX, para produção em massa do automóvel Ford T, foi um marco para popularizar a venda de veículos.
A relação entre INOVAÇÃO e os EXEMPLOS é:
	
		
	
	A - III, B - IV, C - I, D - II
	
	A - I, B - II, C - III, D - IV
	
	A - II, B - IV, C - III, D - I
	
	A - IV, B - III, C - II, D - I
	
	A - III, B - I, C - IV, D - II

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