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Iniciado em quinta, 16 jun 2022, 16:46 Estado Finalizada Concluída em quinta, 16 jun 2022, 17:09 Tempo empregado 23 minutos 13 segundos Avaliar 8,00 de um máximo de 10,00(80%) Parte superior do formulário Questão 1 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão Leia a definição. A aprendizagem pode ser entendida como “uma mudança de comportamento pela experiência de outro ser humano e não meramente pela experiência própria e prática de si, ou pela repetição ou associação automática de estímulos e respostas” Fonseca (1998). Em relação à definição apresentada, marque (V) se a alternativa for verdadeira e (F) se for falsa. ( ) O behaviorismo foi a primeira escola na psicologia a estudar a relação entre estes dois temas. ( ) Na Escola Behaviorista, a ênfase está no estudo das interações entre o indivíduo e o ambiente e, também, entre as ações desses indivíduos. ( ) O estudo desta relação é muito recente, e a psicologia acredita que a base está na personalidade da pessoa. ( ) A Escola Gestalt considera que a repetitividade é a base da aprendizagem. A ssinale a alternativa correta. Escolha uma opção: a. F, F, F, F b. V, V, F, F c. V, V, V, V d. V, V, F, V e. V, V, V, F Questão 2 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão A Gestão de Pessoas deve direcionar suas ações para a aprendizagem, diversidade de tarefas, postos, cargos e atribuições com as diferenças individuais. Escolha uma opção: Verdadeiro Falso Questão 3 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão Na Idade Contemporânea, ou seja, na atualidade, a psicologia estuda os comportamentos do homem e os seus processos mentais (memória, atenção, linguagem, raciocínios). Escolha uma opção: Verdadeiro Falso Questão 4 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão O setor de Recursos Humanos pode ser considerado eclético, pois diferentes áreas de formação profissional podem atuar nele: administradores, psicólogos, nutricionistas, filósofos, pedagogos, sociólogos, assistentes sociais, engenheiros, entre outros. Escolha uma opção: Verdadeiro Falso Questão 5 Incorreto Atingiu 0,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão Frederick Winslow Taylor é tido, dentro da área de administração, como sendo o “Pai da Administração Científica”. Seu objeto de estudo está no controle de tempos e movimentos. Sobre o modelo de gestão Taylorista, é correto afirmar que I. A ideia base de Taylor é a racionalização do trabalho na busca da simplificação dos movimentos durante a realização das tarefas. II. A execução das tarefas, neste modelo, apresenta características muito específicas como: ritmo, rapidez, qualidade, entre outros. III. Um dos reflexos do sistema Taylor, para a execução da atividade laborativa, está no adoecimento do trabalhador, ondas de greves, insatisfações ou acidentes. IV. A gestão taylorista estabelece uma divisão muito significativa do trabalho: há as pessoas que pensam sobre como os processos serão executados e estão representadas pelo comando, ou seja, cargos de chefia, encarregado ou supervisor. V. As pessoas que pensam sobre processos, como o chefes, encarregados e supervisores, são as mesmas pessoas que executam, preferencialmente de forma mecanizada ou robotizada. Marque a alternativa correta. Escolha uma opção: a. II, III e IV b. III, IV e V c. I, II, e V d. I, II, e III e. I, II, III e IV Questão 6 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão A moderna Gestão de Pessoas tem algumas atribuições como: agregar, aplicar, recompensar, desenvolver, manter e monitorar pessoas. Escolha uma opção: Verdadeiro Falso Questão 7 Incorreto Atingiu 0,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão Gerenciar pessoas é exclusividade de alguns que atuem neste setor. Escolha uma opção: Verdadeiro Falso Questão 8 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão Atualmente, com o desenvolvimento da Psicologia, podemos afirmar que o ser __________ é essencialmente uma formação __________, ou seja, apresenta características __________ (bio), de __________ (psico) e precisa do contexto __________ para se estruturar como espécie humana. Marque a alternativa que preenche corretamente as lacunas. Escolha uma opção: a. social, genéticas, humano, biopsicossocial, personalidade. b. genéticas, personalidade, social, biopsicossocial, humano. c. humano, genéticas, personalidade, biopsicossocial, social. d. biopsicossocial, genéticas, social, humano, personalidade. e. humano, biopsicossocial, genéticas, personalidade, social. Questão 9 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão A Escola Administrativa, que se inicia no pós Segunda Guerra Mundial (1939-1945) até o final de 1950, é a escola das relações Escolha uma opção: a. exteriores b. humanas c. tecnicistas d. industriais e. mecanicistas Questão 10 Correto Atingiu 1,00 de 1,00 Marcar questão Texto da questão Cultura organizacional é uma interação de elementos, tangíveis e intangíveis que acabam por influenciar as pessoas, o ritmo de produção, o modelo de gestão e os interesses da empresa. Escolha uma opção: Verdadeiro Falso Parte inferior do formulário