PROVA - 1 CHAMADA - LEGISLAÇÃO SOCIAL E TRABALHISTA

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Questão 1
Estabilidade provisória ou garantia de emprego é um instituto jurídico que garante a proteção do emprego do trabalhador, o qual não poderá ser dispensado enquanto permanecer a situação de estabilidade, salvo no caso de justa causa ou força maior. 
A respeito do instituto da estabilidade provisória, julgue os itens a seguir. 
A) O empregado afastado por doença do trabalho ou acidente de trabalho por mais de 15 (quinze) dias faz jus à estabilidade provisória. 
Questão 2
O ___________________________ é um acordo tácito ou expresso, que se refere a uma relação de emprego, celebrado entre um empregado que se compromete a executar pessoalmente um serviço e um empregador que se compromete a remunerar o serviço prestado. Considerando o contexto, assinale a alternativa que preenche corretamente a lacuna.
Assinale a alternativa CORRETA:
A) Contrato de trabalho;
Questão 3
Os conceitos de empregador e empregado são de extrema importância para o direito do trabalho.
No que diz respeito aos conceitos de empregador e empregado, analise as afirmativas a seguir.
(I) O empregador deverá organizar seu empreendimento conforme lhe convir, de maneira a obter os resultados desejados.
(II) O empregador deverá possuir o controle e gerencia da atividade laboral, é o poder de comandar, de dirigir, de governar.
(III) A fiscalização e a disciplina são aspectos que permitem que o empregador aplique penalidades aos funcionários, que não observem as orientações e regras impostas pela empresa, podendo ser utilizadas como medidas: advertência, suspensão ou dispensa por justa causa.
(IV) Pode se definir como empregado: toda pessoa física que presta serviços de natureza não eventual a empregador, sob a dependência deste e mediante salário. Para que exista a relação emprego deverá haver subordinação entre o empregado e o empregador.
Assinale a alternativa correta:
A) Todas as afirmativas estão corretas.
Questão 4
Leia atentamente o texto que segue na sequencia:
Manaus e Romar (2006, p.90) apontam que a palavra jornada origina-se do vocábulo italiano "giorno", que significa dia, referindo-se ao dia de trabalho. No Brasil, A CLT bem como a Constituição Federal prelecionam que a jornada normal de trabalho é de 8 horas diárias e 44 horas semanais. Todavia, é possível que a jornada diária seja estendida por meio da hora extra.
Quanto à hora extra, assinale a alternativa correta:
B) A hora extra, de acordo com a lei, está limitada em duas horas diárias.
Questão 5
Eduardo trabalha em uma fábrica de charutos. Como parte de seu salário, recebe, a título de utilidade, 50 caixas de charutos mensalmente.
Em relação ao recebimento das caixas de charutos a título de salário in natura, assinale a alternativa correta:
C) Os charutos serão desconsiderados como salário in natura, por serem prejudiciais à saúde. 
Questão 6
"[...] há várias espécies de trabalhadores. Alguns possuem registro na Carteira de Trabalho e têm o seu contrato regido pelas normas da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho). Outros são classificados como servidores públicos e o seu contrato é regido por lei específica dos servidores públicos. Há, também, aqueles que não possuem vínculo com ninguém, tais como os trabalhadores autônomos." TESTA, Janaina Carla da Silva Vargas. Legislação social e trabalhista. Londrina: Editora e Distribuidora Educacional S.A, 2019. P. 25.
Com base nas espécies de trabalhadores e de relações de trabalho, analise as afirmativas a seguir:
(I)O Direito do Trabalho tutela e regulamenta toda e qualquer relação de trabalho, sem nenhuma exceção.
(II)O Direito do Trabalho regula, essencialmente, a relação de emprego.
(III)A relação de trabalho traduz um gênero a que se acomodam todas as formas de pactuação de prestação de trabalho existente no mercado, sendo a relação de emprego uma das modalidades de relação de trabalho.
(IV)Toda relação de trabalho constitui uma relação de emprego.
Assinale a alternativa correta:
B) Apenas as afirmativas II e III estão corretas.
Questão 7
O ________________ é o pagamento in natura feito ao empregado de forma graciosa e habitual pelo empregador, com o ânimo e intenção recompensatória pelo trabalho prestado, e que deve se caracterizar como benefício e proporcionar uma economia em seus recursos financeiros. Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.
D) salário utilidade.
Questão 8
Quanto ao período de execução, a jornada de trabalho pode ser diurna, que corresponde ao período entre 5 e 22hs, ou noturna, entre 22 e 5hs do dia seguinte (art. 73, § 2º, da CLT). As horas realizadas na jornada noturna deverão ser remuneradas com acréscimo. Assinale a alternativa que contenha o mínimo de acréscimo estabelecido por lei para o trabalho noturno:
B) 20%
Questão 9
A concessão das férias será informada, por escrito, ao empregado, com antecedência de, no mínimo, ___________ dias. Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna:
C) 30
Questão 10
Existem várias formas de interpretação do direito do trabalho.
Assinale a alternativa que explica corretamente o que é interpretação gramatical:
E) É entendida como a própria redação, por meio da linguística e regras gramaticais, é possível entender o texto.
Questão 11
"O empregado, via de regra, busca a manutenção de sua pessoa e de sua família no trabalho prestado de forma subordinada a um empreendimento. Tem nesta força de trabalho o seu único bem de troca para obtenção de sua sobrevivência e dos seus dependentes. Não raro humilha-se para conseguir o seu sustento".
Em relação ao direito do trabalho no Brasil, assinale a alternativa correta:
D) O direito do trabalho regula especialmente as relações de emprego. 
Questão 12
"Embora haja diferentes modalidades de relação de trabalho, sem dúvida, a relação de emprego é a mais comum e a mais importante relação de trabalho existente." TESTA, Janaina Carla da Silva Vargas. Legislação social e trabalhista. Londrina: Editora e Distribuidora Educacional S.A, 2019. P. 38.
No que diz respeito à relação de emprego, assinale a alternativa correta:
C) Um dos requisitos da relação de emprego é a onerosidade.