Prova de Psicologia do Trabalho

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· Pergunta 1
0 em 0,17 pontos
	
	
	
	Para melhor compreender a motivação humana, algumas teorias foram desenvolvidas. Pensando nisso, associe a COLUNA I com a COLUNA II.
COLUNA I:
1. Teoria da Hierarquia das Necessidades
2. Teoria dos Dois Fatores
3. Teoria da Equidade
COLUNA II:
( ) Desenvolvida nos anos de 1960, por J. Stacy Adams. Considerada uma teoria de processo, ou seja, uma teoria que busca compreender como o raciocínio influencia o comportamento motivacional, a teoria trata de compreender como a comparação entre os indivíduos pode intervir na motivação.
( ) Desenvolvida por Frederick Herzberg, a partir de pesquisa realizada em conjunto com os pesquisadores Bernard Mausner e Barbara Bloch Snyderman, em 1959, tem como foco a compreensão de indivíduos no ambiente de trabalho.
( ) Uma das mais importantes explicações sobre a motivação humana advém da teoria desenvolvida por Abraham Maslow em 1943. É considerada uma teoria de conteúdo, uma vez que Maslow propõe a hierarquização das necessidades humanas, partindo das mais básicas para as mais complexas.
A sequência correta que preenche a COLUNA II (de baixo para cima) é:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
3, 2 e 1
	Respostas:
	a. 
2. 3 e 1
	
	b. 
1, 2 e 3.
	
	c. 
2, 1 e 3
	
	d. 
3, 1 e 2
	
	e. 
3, 2 e 1
	
	
	
· Pergunta 2
0,17 em 0,17 pontos
	
	
	
	Observe a afirmação a seguir e analise se ela faz sentido para sua vida.
Nas palavras de Maslow “não teríamos o desejo de compor músicas ou criar sistemas matemáticos, ou adornar nossas casas, ou estar bem vestidos, se nossos estômagos estivessem vazios” (1970, p. 24).
Você consegue pensar quando está com muita fome? Maslow acertou na “mosca” acerca de nossas necessidades.
Pensando na Teoria das Necessidades Humanas, identifique a alternativa INCORRETA:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
Uma pessoa consegue ter sua necessidade social satisfeita antes mesmo de obter a satisfação de suas necessidades fisiológicas e de segurança.
	Respostas:
	a. 
Elementos básicos como água, ar, comida, sono, sexo e higiene são fundamentais para suprir as necessidades fisiológicas do ser humano.
	
	b. 
Satisfeitas as necessidades primárias, o nível seguinte são as necessidades sociais e necessidades de autoestima, representadas respectivamente pela conquista de pertencer a um grupo e por se sentir valorizado por esse.
	
	c. 
O último e mais complexo nível da hierarquia das necessidades de Maslow é a autorrealização.
	
	d. 
Uma pessoa consegue ter sua necessidade social satisfeita antes mesmo de obter a satisfação de suas necessidades fisiológicas e de segurança.
	
	e. 
As necessidades de segurança se referem às físicas e mentais. Considera-se, deste modo, aspectos como estabilidade profissional, financeira e psicológica, acesso aos serviços de saúde, moradia, legislação que assegurem benefícios à população, entre outros aspectos que tornem o homem livre de medo e ansiedade.
	
	
	
· Pergunta 3
0,17 em 0,17 pontos
	
	
	
	Considere os itens a seguir:
• Autorrealização
• Autoestima
• SociaisB
• Segurança
• Fisiológicas
Escolha a alternativa que pode ser corretamente associada aos fatores listados:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
Dizem respeito a Teoria das Necessidades Humanas de Maslow.
	Respostas:
	a. 
Descrevem os fatores primários que o indivíduo tem dependência.
	
	b. 
Fazem parte da Teoria de Herzberg - Teoria dos Dois Fatores.
	
	c. 
Dizem respeito a Teoria das Necessidades Humanas de Maslow.
	
	d. 
Elencam tudo o que um ser humano necessita, considerando os elementos de cima para baixo da lista.
	
	e. 
Fazem parte da Teoria da Equidade.
	
	
	
· Pergunta 4
0,17 em 0,17 pontos
	
	
	
	Juliana disse a sua chefe que se sente reconhecida no trabalho. Que os desafios colocados a ela são muito motivadores. Também relatou que tem aprendido muito com as novas responsabilidades assumidas.
João se sente satisfeito com seu salário. Quando questionado diz sempre que as condições de seu trabalho são boas, que mantém bons relacionamentos interpessoais e que seu líder é muito profissional.
Pensando nos relatos de Juliana e de João, é correto afirmar que:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
João tratou acerca dos fatores higiênicos enquanto Juliana tratou acerca dos fatores motivacionais.
	Respostas:
	a. 
João e Juliana trataram acerca dos fatores intrínsecos ao trabalho.
	
	b. 
Conseguimos verificar que João está se sentindo de acordo com o que a Teoria da Equidade descreve.
	
	c. 
João e Juliana trataram a respeito dos fatores extrínsecos ao trabalho.
	
	d. 
João tratou acerca dos fatores higiênicos enquanto Juliana tratou acerca dos fatores motivacionais.
	
	e. 
Verificamos que Juliana está se sentindo conforme a Teoria da Equidade.