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PRINCÍPIOS DE GESTÃO1 Estácio_ Alunos

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01/08/2023, 15:26 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/ 1/6
 
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Disc.: PRINCÍPIOS DE GESTÃO   
Aluno(a): ANA KAROLINA SIMÕES ROSA 202305252533
Acertos: 9,0 de 10,0 31/07/2023
Acerto: 1,0  / 1,0
Katmandu é retrato do sincretismo religioso do Nepal.
Encalacrado entre a Índia e a China, o Nepal parece um ponto intermediário entre essas regiões, com sua
capital, Katmandu, historicamente um ponto nevrálgico da rota de comércio entre as potências vizinhas. Uma
das características mais notáveis é como o hinduísmo (que engloba 80% da população) e o budismo (10%) se
misturam. As duas religiões celebram festivais em conjunto e muitos nepaleses seguem ambas. O Nepal é um
local importante para os budistas. Em Katmandu, duas das principais atrações são ligadas ao budismo.
Swayambhu, também conhecido como "templo dos macacos", por conta da quantidade desses animais que
vivem por lá, é um dos locais religiosos mais antigos do Nepal - sua origem remonta ao séc. 6º-, também
reverenciado por hindus. Prepare-se para subir escadarias e caminhar um tanto para visitar as estruturas do
local, espalhadas por um morro, de onde se tem uma vista privilegiada da cidade. (Fonte:
http://www1.folha.uol.com.br/turismo)
Uma empresa que quer entrar nesse mercado é recomendável que o pro�ssional de marketing estude o
ambiente
Demográ�co
Geográ�co 
Populacional
 Sociocultural
Econômico
Respondido em 31/07/2023 17:42:14
Explicação:
As crenças e os valores culturais são importantes fatores de in�uência do hábito de consumo e à medida que se
modi�cam, de certa forma, também modi�cam o que as pessoas passam a comprar. No estudo de fatores
socioculturais pesquisa-se sobre a cultura do público alvo da empresa, observando-se os fatores que in�uenciam os
valores básicos, as crenças, as percepções, as preferências e os comportamentos da sociedade, a �m de traçar
estratégias que con�uam com as necessidades dos consumidores, no caso, em especial, aos que tem por hábito viajar
para o exterior.
Acerto: 1,0  / 1,0
As políticas e práticas da gestão de pessoas têm impacto positivo no desempenho de uma organização, pois
contribuem para:
I- mediar os interesses entre empregados e organização;
 Questão1
a
 Questão2
a
https://simulado.estacio.br/alunos/inicio.asp
javascript:voltar();
01/08/2023, 15:26 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/ 2/6
II- ampliar as competências desejáveis para o exercício das atividades;
III- consolidar os valores organizacionais.
 
É correto o que se a�rma em:
II, apenas.
 I, II e III.
III, apenas.
I e II, apenas.
I, apenas.
Respondido em 01/08/2023 15:10:18
Explicação:
A respsota correta é: I, II e III.
Acerto: 1,0  / 1,0
Com criatividade e necessidade de mercado é possível surgirem novos negócios sustentáveis e rentáveis. Sobre
a ecoinovação avalie as a�rmativas a seguir.
I. A agricultura orgânica é um exemplo de ecoinovação.
II. Ecoinovações precisam ser disruptivas.
III. Novas fontes de matérias prima sustentáveis são consideradas ecoinovações.
IV. Se alimentar de forma vegana é uma ecoinovação.
Assinale a alternativa que indica as a�rmativas corretas.
 I e III, apenas.
I, II, III e IV.
II e IV, apenas.
II e III, apenas.
I, II e III, apenas.
Respondido em 01/08/2023 15:11:11
Explicação:
I. A agricultura orgânica é um exemplo de ecoinovação. - correto.
II. Ecoinovações precisam ser disruptivas. - incorreto. A ecoinovação não precisa ser disruptiva, ou seja, não precisa
transformar o mercado, o setor existente ou rede�nir seu funcionamento. Ela pode ser menor, mais simples e baseada
em pequenas mudanças que geram impacto socioambiental.
III. Novas fontes de matérias prima sustentáveis são consideradas ecoinovações. - correto.
IV. Se alimentar de forma vegana é uma ecoinovação. - incorreto. Se alimentar de forma vegana não é considerado
uma inovação pois não é rentável. 
Acerto: 1,0  / 1,0
 Questão3
a
 Questão4
a
01/08/2023, 15:26 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/ 3/6
Em 1994 John Elkington propôs o Tripé da sustentabilidade que tornou-se um conceito amplamente utilizado.
Assinale a alternativa que indica o objetivo do tripé da sustentabilidade:
Estabelecer uma hierarquia entre as dimensões social, ambiental e econômica.
 Equilibrar as dimensões social, ambiental e econômica para alcançar a sustentabilidade.
Estabelecer uma hierarquia entre as dimensões ambiental, social e econômica.
Priorizar a dimensão econômica sobre as outras dimensões.
Eliminar a dimensão econômica em prol das outras dimensões.
Respondido em 01/08/2023 15:12:10
Explicação:
O tripé da sustentabilidade é um conceito amplamente utilizado na atualidade para se referir aos três pilares que
sustentam a prática do desenvolvimento sustentável. Esses três pilares são: o social, o ambiental e o econômico. Cada
um desses pilares é interdependente e igualmente importante para se alcançar a sustentabilidade.
Acerto: 0,0  / 1,0
Custo de oportunidade é um termo muito empregado na economia. Ao dizermos que um empresário deve estar
atento ao custo de oportunidade de seu negócio, é correto a�rmar que ele deve:
Analisar aquilo que o agente econômico deve ter como recompensa para abrir mão de algum consumo.
 Avaliar se as receitas obtidas cobrem as despesas decorrentes do negócio da empresa.
 Avaliar se existem alternativas mais rentáveis para investir seu capital.
Contar com sistemas que calcule os custos contábeis da produção de bens e serviços de sua empresa,
com a �nalidade de apuração dos lucros.
Medir a rentabilidade que se ganha em uma aplicação alternativa inesperada.
Respondido em 01/08/2023 15:13:31
Explicação:
O conceito econômico considera o melhor ganho possível no emprego dos fatores. Ou seja, leva em consideração o
custo de oportunidade. Nesse sentido, avaliar alternativas é um conceito correto para o custo de oportunidade. Vale a
pena ressaltar que Custo de oportunidade não está atrelado à recompensa, mas sim à perda por tomar uma
determinada decisão e não outra.
Acerto: 1,0  / 1,0
Custos são todas as saídas de dinheiro que são necessárias para que a empresa possa produzir um bem ou
prestar um serviço. Há, entretanto, diferenças entre os custos direto e indireto.
Assinale a alternativa que indica um custo direto e um custo indireto, respectivamente.
salário da gerência e taxa do cartão de crédito.
 matéria prima e salário de supervisores.
compra de impressora e material de limpeza.
conta de luz e manutenção de equipamentos.
aluguel e conta de luz.
Respondido em 01/08/2023 15:15:03
 Questão5
a
 Questão6
a
01/08/2023, 15:26 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/ 4/6
Explicação:
Custos diretos são aqueles que podem ser relacionados diretamente com um produto comercializado. A matéria
prima é um exemplo clássico de custo direto. Já os custos indiretos, não é possível fazer essa associação direta com os
produtos. O salário de uma equipe de supervisão não está diretamente relacionado a nenhum produto especí�co.
Acerto: 1,0  / 1,0
(Adaptada ENADE) Das situações a seguir, qual caracteriza uma mudança que está ocorrendo diante da nova
ordem organizacional?
A previsibilidade ambiental externa.
A comunicação entre as pessoas passa a ser desnecessária e até perigosa.
As fronteiras, que eram incertas, agora se evidenciam com precisão.
 Aumenta a importância da integração entre diferentes áreas e setores.
A liderança tem um papel cada vez menor no contexto organizacional.
Respondido em 01/08/2023 15:17:58
Explicação:
- A liderança tem um papel cada vez menor maior no contexto organizacional.
- As fronteiras e/ou limites industriais, que eram incertos, agora se evidenciam com precisão.As fronteiras
organizacionais não se evidenciam com precisão.
- A comunicação entre as pessoas passa a ser desnecessária e até perigosa. A comnicação é extremamente
importante para o alcance dos objetivos organizacionais.A previsibilidade ambiental externa. O mundo é imprevisível.
 
Acerto: 1,0  / 1,0
Um dos desa�os do gestor contemporâneo é ter capacidade para gerir organizações em ambientes mutáveis e
turbulentos. As pressões do ambiente externo causam impacto no gerenciamento das empresas e as principais
mudanças necessárias envolvem:
I- a criação de estruturas e formas de organização do trabalho adaptáveis às contingências impostas pelo
ambiente;
II- processos decisórios ágeis e focados nas exigências do mercado;
III- empregados com posturas criativas, de análise e pensamento crítico; 
IV- competências gerenciais restritas à programação e controle.
 
Estão corretos os itens:
II e IV, apenas.
III e IV, apenas.
I e II, apenas.
 I, II e III, apenas.
I e IV, apenas.
Respondido em 01/08/2023 15:19:58
 Questão7
a
 Questão8
a
01/08/2023, 15:26 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/ 5/6
Explicação:
IV- competências gerenciais restritas à programação e controle. As competências gerenciais não se restrigem à
programação e controle. 
Acerto: 1,0  / 1,0
Ana Paula sabe que precisa modi�car o modelo gerencial existente na organização em que trabalha, pois as
transformações sociais, culturais e econômicas exigem novas tendências sobre a natureza do local de trabalho,
como, por exemplo:
autoridade centralizada na administração da cúpula.
treinamento circunscrito ao cargo que se ocupa. 
estruturas altas, com muitos níveis administrativos.
 equipes multifuncionais e junção entre o pensar e fazer.
estruturas verticalizadas, comunicação aberta e foco nas competências técnicas.
Respondido em 01/08/2023 15:22:08
Acerto: 1,0  / 1,0
A gestão das organizações modernas baseia-se na utilização de um conjunto de indicadores de desempenho
alimentados por base de informações. Sabe-se que há indicadores em todas as áreas da empresa, e eles
basicamente servem para:
I- veri�car o alcance dos objetivos da organização;
II- identi�car as áreas onde devem ser feitas ações corretivas;
III- se necessário, rede�nir objetivos.
 
Está(ão) correto(s):
 os itens I, II e III.
apenas o item III.
apenas o item II.
apenas o item I.
apenas os itens I e II.
Respondido em 01/08/2023 15:24:10
Explicação:
Os três itens estão corretos. Indicadores são um mecanismo de controle que garante objetividade à política de
Controle, apresentando os resultados quantitativamente. Eles servem para que �que claro quais objetivos foram
alcançados; identi�car quais não foram e se houve algum problema que mereça intervenção; e rede�nir os objetivos,
caso o gestor perceba essa necessidade por meio do acompanhamento dos indicadores de�nidos.
 Questão9
a
 Questão10
a
01/08/2023, 15:26 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/ 6/6

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