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Sistema de informação é a integração de todos os recursos tecnológicos e organizacionais que manipulam as informações em uma organização
(captura, processa e distribui) e inclui:
(Assinale a alternativa CORRETA).
I.    Tecnologias computacionais
II.    Equipamentos
III.    Telefone
IV.    Vídeo
Assinale a alternativa que apresenta corretamente a classe dos sistemas de informação que oferece um conjunto de relatórios resumidos sobre o
desempenho da empresa.
No que se refere as empresas, o uso da tecnologia para treinamentos a Distância passou a ser conhecida como________________. 
A área de RH de uma empresa deve ter destaque, porque cabe a ela o papel fundamental, dentro da organização.Logo, o Sistema de Informação
aulixia os Recursos Humanos, em suas tarefas pro�ssionais, cabe ao RH:
De acordo com as opções abaixo, marque a que se refere, aos benefícios da EAD no treinamento de uma empresa.
Sobre tecnologias corporativas:
I. Educação a Distância: realiza-se por diferentes meios (correspondência postal ou eletrônica, rádio, televisão, telefone, fax, computador,
internet, dentre outros), sendo um termo abrangente mantém a relação de discussão de tempo e espaço (distanciamento físico) dentro do
processo educacional, porém não é obrigatoriamente dentro do ambiente Internet.
II. Educação On-line: realizada obrigatoriamente com Internet em papel principal como meio, pode ser utilizada de forma síncrona ou
assíncrona. Tem como características mais enfáticas a velocidade na troca de informações, o feedback entre alunos e professores e o grau de
interatividade alcançado.
III. Ambientes Virtuais de Aprendizagem: salas (ambiente físico) disponibilizadas nas escolas para acesso à Internet. Para ajudar os
professores no gerenciamento de conteúdos para seus alunos e na administração do curso, permite acompanhar constantemente o
progresso dos estudantes.
IV. Biblioteca virtual: conceito de virtualização bibliotecas tradicionais. Basicamente, se refere à ideia de uma biblioteca intangível, ou seja,
um serviço de informação sem infraestrutura física que oferece materiais, exclusivamente em formato digital.
Está(ão) correta(s) apenas a(s) a�rmativa(s):
Os Sistemas de Informação, propiciou ao Clima Organizacional, melhores tomadas de decisões, para os Gestores, por exemplo. Por que ?
p
O crescimento e desenvolvimento dos colaboradores também são de importância e responsabilidade das organizações, sendo assim o uso
destas tecnologias para a melhoria dos resultados de seus colaboradores re�ete totalmente em seus resultados empresariais.
Um dos princípios de integração organizacional, de alto comprometimento, de �exibilidade dos empregados e de alta qualidade é que cada
colaborador procure estar sempre aprendendo e se desenvolvendo de forma continua e independente da empresa.
O ensino a distancia é uma técnica barata e de fácil acesso, custo reduzido e praticas simples para os colaboradores e empresas geral. O
desa�o está em colocar em prática tudo que é aprendido no virtual para o real.
Explicação: AS FERRAMENTAS TECNOLÓGICAS ATUAIS ESTÃO EM NOSSA REALIDADE PARA NOS AUXILIAR A TREINAR E DESENVOLVER
NOSSOS COLABORADORES. O USO DESSAS FERRAMENTAS PODE SER DE GRANDE VALIA SE BEM EMPREGADOS.
 
2.
Apenas I, II, III.
Apenas II, III, IV.
Apenas I, III, IV.
Apenas I, II, IV.
Todas corretas.
Explicação:
Todas as opções estão corretas. A integração destas tecnologias, aprimoram o trabalho em uma Organização. 
 
3.
Sistemas de Informação Geográ�ca.
Sistemas de Informação Gerencial.
Sistemas de rastreamento.
Sistemas de Suporte a Decisão.
Sistemas de Automação de Escritório.
Explicação:
A classe dos sistemas de informação, que oferece um conjunto de relatórios resumidos sobre o desempenho da empresa, é o Sistema de Informações
Gerenciais.
 
4.
Computação em grade
World Wid Web
Cloud Computing
E-learning
Call center
Explicação:
Chamamos de E-learning,o uso da tecnologia para treinamentos a Distância.
 
5.
A empresa sempre associa a área de TI com o setor de RH, para implantar o SI.
O papel fundamental é analisar os projetos dos Sistemas de Informação (SI), que serão implantados na empresa.
Regularizar projetos e processos dentro de uma empresa, mesmo sendo controlado pelos Sistemas de Informação.
O RH, planeja os setores e promove uma nova estrutura organizacional, no que se refere os Sistemas de Informação.
Administrar, Planejar, Recrutar, selecionar pessoas, Treinar e o desenvolvimento das competências individuais e coletivas.Com o auxílio dos
Sistemas de Informação.
Explicação:
A opção correta, associou corretamente o RH com o SI.
 
6.
A EAD e o treinamento são e�cazes, porém são usados em momentos distintos.
Uma das �nalidades encontradas, no ensino a distância, é disponibilizar conteúdo de qualidade a um número de participantes muito maior, e
sem se preocupar com a localização geográ�ca.
O benefício da EAD, é o investimento em tecnologia.
O Treinamento não usa a EAD, em hipósete alguma, todo treinamento é presencial.
Um dos benefícios, é termos menos pessoas sendo treinadas e com mais qualidade e tecnologia. 
Explicação:
A opção correta, cita a qualidade do treinamento, sem a preocupação de deslocamentos.
 
7.
I, II
II
I, II, III, IV
II, IV
I, II, IV
Explicação: Questão de concurso 2010 Banca: CONSULPLAN Órgão: Prefeitura de Resende - RJ Prova: Professor - Informática Analise as a�rmativas
sobre os conceitos modernos e tecnologias utilizadas para educação:
 
8.
Porque o clima organizacional, utiliza a área de TI para salientar percepções dos fornecedores e preocupações dos funcionários, quanto a
qualidade dos serviços e produtos desenvolvidos pela Organização.
 
Porque implanta regras rígidas, sem vínculo com a produção.
Porque são medidos preferencialmente os benefícios, dados pelos pro�ssionais.
Porque o clima organizacional, utilizando os softwares adequados, indica as necessidades da empresa, percepções e preocupações dos
funcionários, quanto a qualidade impressa pela organização em seus processos.
Porque atualmente a TI, é responsável unicamente pelo Clima Organizacional.
Explicação:
O conceito de clima organizacional, utilizando os softwares adequados, objetiva a  indicação dás necessidades da empresa, percepções e
preocupações dos funcionários, quanto a qualidade impressa pela organização em seus processos.
 
    Não Respondida      Não Gravada     Gravada
Exercício inciado em 12/11/2023 23:16:31.
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