AVA 1 - A DINÂMICA DE GRUPO E SUA IMPORTÂNCIA PARA AS ORGANIZAÇÕES

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A DINÂMICA DE GRUPO E SUA IMPORTÂNCIA PARA AS ORGANIZAÇÕES 
Quais argumentos você usaria para defender o uso da dinâmica de grupo 
como ferramenta de apoio para esse processo? 
Que exemplos de práticas profissionais você apresentaria como resultado 
dos estágios de desenvolvimento dos grupos? 
 
Respostas: 
 A dinâmica em grupo é uma ferramenta para desenvolver, treinar e aprimorar 
uma equipe. Esta é capaz de envolver os colaboradores de uma forma mais 
inteligente e atrativa, usando técnicas para integrar, divertir, aprender e refletir. 
Com essa ferramenta podemos estimular habilidades como; liderança, trabalho 
em equipe, comunicação, e fazer com que os membros estejam abertos a 
novos desafios. 
Também é uma maneira eficiente de fazer com que os gestores observem com 
atenção os comportamentos dos profissionais, podendo assim avaliar suas 
características, atitudes e desempenho individuais e em conjunto em equipe. 
Isto facilita na distribuição de funções e na formação de grupos eficientes. 
Além disto, com a dinâmica de grupo é possível gerar maior satisfação e 
motivação nos funcionários, com atividades reflexivas e motivadoras. 
 
Como resultado, teremos uma equipe em que os membros possuem maior 
autoconhecimento e maior conhecimento sobre seus parceiros, gerando uma 
melhor comunicação, melhor desenvolvimento das tarefas e resultados, 
sabendo lidar com pressões, competições e estresse, além de ajudar a 
identificar onde o colaborador mostrará melhor desempenho e onde precisa 
ser aprimorado. 
 
 
Referências: 
https://www.humansolutionsbrasil.com.br/artigos/dinamica-grupo 
https://www.aedb.br/seget/arquivos/artigos19/28028254.pdf 
 
https://www.humansolutionsbrasil.com.br/artigos/dinamica-grupo
https://www.aedb.br/seget/arquivos/artigos19/28028254.pdf