Dinâmica de Grupo e Business Game AVA2

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UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA 
 
 
 
 
MEIRE JANE CASTANHO DA SILVA 
 
 
 
 
 
 
DINÂMICA DE GRUPO E BUSINESS GAME 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
RIO DE JANEIRO 
2023 
 
 
 
Defina quais situações são adequadas para o uso de uma dinâmica de 
grupo e em quais momentos o business game seria mais adequado 
 
As dinâmicas de Grupo e Business Game são igualmente necessárias no 
ambiente organizacional no intuito de estimular o trabalho em equipe, na elaboração 
de novos projetos, na integração de novos colaboradores e para identificar novos 
líderes. 
As estratégias da Dinâmica de Grupo e Business game desenvolvem visão 
ampla da gestão, compreensão da sinergia e engajamento. 
O objetivo da Dinâmica de grupo é investir em ações operacionais para 
desenvolver habilidades específicas em determinadas tarefas, estimular a criatividade 
do funcionário e suas habilidades interpessoais porque além do conhecimento técnico, 
é necessário desenvolver o pensamento crítico e autonomia do colaborador. 
O Business Game ou Jogos de Negócios simulam a realidade do dia a dia para 
treinar as competências e qualificar o funcionário para tomada de decisão na 
organização; o objetivo desses jogos é manter a empresa a frente da concorrência 
trabalhando com uma equipe altamente competente. 
Para elaborar os jogos é preciso saber quais habilidades e competências a 
organização necessita para que o Business Game alcance resultados satisfatórios. 
Geralmente os jogos apresentam a seguinte estrutura: 
A técnica do quebra-gelo onde se propõe um ambiente acolhedor com 
atividades leves para facilitar a integração e relaxamento; 
A técnica da apresentação para expor sobre o motivo, objetivo e a duração 
do evento em si, 
A técnica do desenvolvimento onde há a aplicação das diferentes atividades 
e a avaliação do desempenho dos participantes. 
A técnica do fechamento é a parte final onde se avalia o que foi absorvido 
pelos participantes com o conteúdo apresentado. 
 
 
 
 
 
 
Exemplo de jogos de negócios: 
Jogos Gerenciais: onde se pratica as estratégias para tomadas de decisão 
Jogos Funcionais: Foco no desenvolvimento do colaborador no exercício de 
determinada função 
Jogos de Processo: Desenvolvimento de habilidades técnicas específicas; 
Jogos de Mercado: onde se desenvolve estratégias de marketing, negociação. 
 
O principal objetivo do Business Game é o desenvolvimento de competências 
como empreendedorismo, inovação, comunicação, elaboração de projetos, liderança 
e marketing. 
Tanto a Dinâmica de Grupo como o Business Game são estratégias de grande 
valor para o departamento de Recursos Humanos pois auxiliam na descoberta de 
novas habilidades dos colaboradores e no desenvolvimento de competências 
formando profissionais capazes de lidar com situações complexas tomando decisões 
assertivas e aptos a dar pleno suporte a empresa num processo de competitividade 
no mercado. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
https://blog.solides.com.br/dinamica-de-grupo/. Acesso em 21/11/2023 às 21h 
https://simulare.com.br/blog/como-desenvolver-lideres-de-sucesso-com-business-games/. 
Acesso em 20/11/2023 às 10h 
 
https://blog.solides.com.br/dinamica-de-grupo/
https://simulare.com.br/blog/como-desenvolver-lideres-de-sucesso-com-business-games/