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ESTUDO A PARTIR DAS QUESTÕES 1. Quais os tipos de inteligências; (fluida e cristalizada) - Fluida: Capaz de entender as relações abstratas e pensar logicamente sem conhecimento prévio. ``processo de informações ( circunstâncias não complexas) raciocinar, traçar analogias, rapidez e flexibilidade. Cresce de maneira constante. - Cristalizada: Conhecimento adquirido por meio da experiência. "vocabulário e informações culturais, capacidades para resolver problemas `` declina de maneira constante´´ - 2. Fale sobre o Rubor Facial - Teorias e pesquisas recentes sugerem que o rubor facial ocorre quando as pessoas acreditam que os outros os veem de maneira negativa e que o rubor facial comunica a realização de erros interpessoais - Esse pedido de desculpas não verbal é um apaziguamento que elicia o perdão em outros, desse modo reparando e mantendo relacionamentos - É uma forma não verbal de admitir um erro 3. Motivação- qualidade dos aspectos emocionais - energizantes, ou estimulantes: Eles ativam comportamentos – isto é, fazem com que animais façam alguma coisa. Por exemplo, o desejo de ter condicionamento físico pode motivá-lo a levantar-se e ir correr em uma manhã fria - Diretivos: s. Orientam os comportamentos em direção a atender objetivos ou necessidades específicas. A fome motiva a comer; a sede motiva a beber - Persistir: persistir em seu comportamento até que alcancem seus objetivos ou satisfaçam suas necessidades. A fome o corrói até que você encontre algo para comer; um desejo de vencer o leva a praticar lances livres até conseguir acertar - Força: para os psicólogos, a motivação é um processo que dá energia, direciona e sustenta o comportamento em direção a um objetivo 4. Lei de yerkes- Dodson: - Essa lei mostra que desempenho e excitação estão ligados, ou seja, os níveis de excitação ajudam a concentrar a atenção na tarefa em questão, mas apenas até um determinado ponto ideal. - A lei de Yerkes-Dodson sugere que se as pessoas estão pouco alertas ou muito alertas, seu desempenho irá cair 5. Emoção - Resposta negativa ou positiva imediata para eventos ambientais ou pensamentos internos. Interrompem ou desencadeiam mudanças no raciocínio e comportamento. 6. Teorias das decisões (descritiva e normativa) Descritiva: - Tentam prever como as pessoas efetivamente fazem suas escolhas, e não definir a escolha ideal. - Focando em opções reais, em vez de ideais. De acordo com as teorias descritivas, as pessoas muitas vezes mostram tendências na tomada de decisão. Mesmo quando entendem as probabilidades, elas têm o potencial de tomar decisões irracionais. Normativa: - Tentativas de definir o modo como as pessoas devem tomar decisões. - definem como as pessoas devem tomar decisões. De acordo com as teorias normativas, os indivíduos sempre escolhem a opção que produz o maior ganho. O problema com esses modelos é que as pessoas nem sempre tomam decisões racionais e nem sempre tomam a decisão “ideal´´ 7. Métodos de linguagem global - O método de linguagem global é um método de ensino de leitura que enfatiza os significados das palavras e como as palavras são interligadas em sentenças, o método de linguagem global pode ajudar a estimular a leitura. 8. Teorias das emoções (James lange) - (James lange) As pessoas percebem padrões específicos de respostas corporais e, como resultado dessa percepção, sentem emoção. - Ou seja, para que possamos sentir uma emoção é necessário que tenha um comportamento. Não sentimos raiva por estar com raiva, mas, sim, raiva por termos brigado ou passado por uma situação que nos provocasse a tal emoção. - (William James) a interpretação de uma pessoa das mudanças físicas a leva a sentir emoção - (Cannon Bard) Explicar sentimentos subjetivos das emoções, a mente e o corpo experimentam emoções de maneira independente 9. Sobre, as emoções, funções cognitivas e sociais - As emoções são adaptativas porque levam a estados de prontidão comportamental. As emoções influenciam a tomada de decisão, servindo como guias heurísticos para decisões rápidas, Também dão origem a marcadores somáticos, reações corporais, que facilitam a autorregulação. 10. Normas de expressão - . As normas de expressão são aprendidas por meio da socialização e ditam quais emoções são adequadas a situações específicas. Entre as diferentes culturas, essas normas diferem para mulheres e homens 11. Qi - Desenvolvida por Wilhelm Stern é parcialmente baseada na idade mental. É calculado dividindo-se a idade mental estimada de uma criança por sua idade cronológica e multiplicando esse resultado por 100. - ( Arranjo de figura-contar uma história por figuras) - (Montagem de objetos) - (Substituição dígito-símbolo usando o código fornecido preencha as informações em falta na imagem teste) 12. Procedimentos da memória - Codificação, consolidação e recuperação 13. Estrutura da memória - rememorar - Reconsolidação: processos neurais envolvidos quando memórias são recordadas e depois armazenadas 14. Aprendizagem- Desenvolvimento gestalt (percepção) - Gestalt salienta a importância da percepção como um insight, uma revelação, que pode ser entendido como perceptivo a fim de configurar uma totalidade. O insight ocorre quando se percebe a relação entre o estímulo e o campo 15. Codificação da memória - Ocorre no momento da aprendizagem, conforme a informação é transformada no formato a ser armazenado na memória. Cérebro transforma em código neural que ele é capaz de utilizar. 16. Motivação (modelos) - Motivação extrínseca: Motivação para realizar uma atividade devido a objetivos externos ao que ela é direcionada - Motivação intrínseca: Motivação para realizar uma atividade devido ao valor ou prazer associados a ela, em vez de para uma aparente meta ou finalidade externa. 17. sobre aprendizagem - Mudanças relativamente permanentes no comportamento, resultante da experiência. Exposição repetido estímulo, ou evento único. - Não associativa: Estímulo de som ou imagem no mundo externo. - Associativa: Relação entre duas partes da informação - Por observação: Como outros se comportam 18. Sobre memória e emoções 19. Aprendizagem por observação; Aprender observando o comportamento alheio, consiste em adquirir ou mudar a forma de se comportar após ver tal pessoa executando um determinado comportamento. 20. Sobre Motivação
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