Atividade ALDE

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 ATIVIDADE AVALIATIVA
1) As teorias administrativas na enfermagem têm influenciado, ao longo do tempo, a organização do trabalho da equipe, refletindo na produtividade e na qualificação da assistência de enfermagem, na integralidade do cuidado e na divisão de tarefas, evidenciando a complexidade do setor saúde e do trabalho de enfermagem. Considerando o exposto, assinale a alternativa correta.
a) A Teoria Taylorista surgiu para contrapor a concepção do homem econômico, valorizando os fatores subjetivos no funcionamento da empresa e mostrando que o nível de produção não depende apenas de incentivo salarial.
b) A Teoria Clássica tem como característica principal a visão de que o administrador precisa conhecer as necessidades humanas, para compreender melhor o comportamento e motivar as pessoas nas organizações
c) A Teoria do comportamento organizacional tem grande ênfase na estrutura, que faz parte do cotidiano de trabalho, tendo como base centralização, hierarquia e controle do trabalho, por meio de regulamentos, normas e padrões de comportamento.
d) A Teoria Clássica surgiu a partir de Fayol e seus seguidores que desenvolveram a ideia de que, para aumentar a eficiência da empresa, era necessário adotar estrutura e funcionamentos adequados. Fayol definiu o ato de administrar como prever, organizar, comandar e controlar.
2) A Teoria das Relações Humanas preocupa-se com os aspectos psicológicos e sociais do homem no trabalho e tem uma compreensão mais social e humana das entidades. A partir desta teoria, a administração passou a discutir novas variáveis, entre elas a motivação humana, a liderança, a comunicação e a dinâmica de grupo. 
 
( ) Verdadeiro ( )Falso
3) A administração é uma ciência, ou seja, possui um corpo de conhecimentos que lhe é próprio. O que os profissionais da enfermagem fazem é utilizar esse corpo de conhecimentos, aplicando-os em sua prática profissional. Dentre as funções do enfermeiro, assinale a principal função administrativa:
a) Método de administração.
b) Planejamento.
c) Organização.
d) Treinamento.
4) O ato de administrar é conceituado como guiar, conduzir, controlar os esforços de um grupo humano para um objetivo comum. A administração hospitalar também se enquadra no conceito geral da administração, contudo, aplicada no âmbito hospitalar, tem a função geral de coordenar e normalizar seu meio laboral e institucional. As teorias administrativas influenciam diretamente na gestão dos serviços de saúde. Referente à teoria das relações humanas, assinale a alternativa INCORRETA.
a) Ênfase na variável “pessoas”. Humanização e democratização na administração do pessoal.
b) Como principais críticas a essa teoria, observa-se a colocação da organização formal em segundo plano, seguida da valorização apenas da organização informal.
c) Preconiza a divisão do trabalho, a especialização dos funcionários e a padronização das atividades para obter a eficiência em nível operacional.
d) Essa teoria salientava o papel da comunicação, da participação e da liderança para atingir maior produtividade.
e) A interação social, o comportamento social, a detecção das necessidades psicológicas e sociais dos funcionários e a importância do conteúdo dos cargos e das tarefas para as pessoas eram os grandes motivadores da produtividade.
5) Descreva a finalidade do dimensionamento de pessoal:
6) É uma ferramenta para conhecer e medir a performance dos indivíduos em uma organização, por meio do confronto entre o que se espera do profissional e o que foi alcançado por ele, de extrema importância na Administração de Enfermagem e demais gestões:
a) Avaliação de Desempenho b) Avaliação de Feedback
c) Avaliação de Perfil Trabalhista (APT) d) Avaliação de Desempenho Coletivo (ADC)
7) Segundo a Teoria Clássica, estudada por Henri Fayol, as empresas se dividem em seis funções: técnicas, comerciais, financeiras, contábeis, administrativas e de segurança. Quais as funções administrativas definidas por Fayol:
a) Prever, Organizar, Liderar e Analisar.
b) Planejar, Organizar, Liderar e Analisar.
c) Planejamento, Organização, Direção e Controle.
d) Prever, Organizar, Comandar, Coordenar e Controlar.
8) Sobre as anotações de enfermagem assinale a alternativa INCORRETA.
a) Devem ser feitas em letra legível, sem rasuras ou linhas em branco.
 b) Devem ser feitas antes de realizar o procedimento.
c) Devem conter data e hora do procedimento.
d) Devem ser assinadas e conter número do registro profissional.
9) A partir do estudo das Teorias da Administração, assinale a opção que apresenta corretamente a correlação das teorias com sua ênfase.
a) Administração Científica – ênfase na estrutura.
b) Teoria Clássica e Teoria da Burocracia – ênfase na estrutura.
c) Teoria das Relações Humanas – ênfase nas tarefas. 
d) Teoria Comportamental – ênfase na comunicação.
10) Abraham Maslow estudou a Teoria das Motivações. Marque a opção que identifica corretamente a hierarquia das necessidades.
a) Fisiológicas, Sociais, Segurança, Estima, Autorrealização.
b) Fisiológicas, Segurança, Sociais, Estima, Autorrealização.
c) Fisiológicas, Estima, Sociais, Segurança, Autorrealização.
 d) Fisiológicas, Segurança, Estima, Sociais, Autorrealização.
11) Sobre as anotações de enfermagem assinale a alternativa INCORRETA.
a) Devem ser feitas em letra legível, sem rasuras ou linhas em branco.
 b) Devem ser feitas antes de realizar o procedimento.
c) Devem conter data e hora do procedimento.
d) Devem ser assinadas e conter número do registro profissional.