11-II-A revolução industrial e o novo sentido do trabalho

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UNAR - 2ª Graduação em Geografia – 2023
TÍTULO: HISTÓRIA ECONÔMICA E ECONOMIA
SUBTÍTULO: A revolução industrial e o novo sentido do trabalho
Desafio
 Prazo para envio: 11/02/24 23:59
Vamos agora a um desafio sobre o mercado de trabalho nos últimos anos no Brasil.
O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) vem divulgando as taxas de atividade e de desocupação da população. Informações que passam desde a procura por um trabalho, sobre a qualificação da mão de obra e outros requisitos exigidos pelas empresas, até, por fim, sobre as formas de inserção na economia, por tipo de atividade, padrões de rendimento e contribuição para a previdência.
Para resolver esse desafio, você deverá buscar, em fontes de pesquisas diversas, características gerais do perfil do novo trabalhador exigido pelo mercado de trabalho, destacando e comentando, em no máximo cinco a dez linhas, pelo menos três delas.
Padrão de resposta esperado
As empresas buscam, basicamente em qualquer área, pessoas que sejam proativas, ou seja, antecipem-se às situações problemas, ou se for apresentar um problema ao chefe, que já levem alguma solução. As pessoas devem ter um bom relacionamento interpessoal, pois, qualquer área, seja lidando com clientes ou colegas de trabalho, essa habilidade é muito importante. Também uma que parece óbvia, é o conhecimento em informática, pois vivemos na era da informação, mas o mercado ainda padece pela falta de mão de obra com esse tipo de qualificação. O mundo do trabalha muda todos os dias, trazendo ou exigindo do trabalhador novas habilidades e qualificações. Portanto, temos que ficar atentos.
Exercícios
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Tentativa 1 de 3
1.  A natureza do trabalho mudou radicalmente a partir da Revolução Industrial, levando a uma evolução da concepção de trabalho nas sociedades modernas. Inicialmente, com a introdução do Taylorismo e do Fordismo, que alienou o homem no processo de produção, isto é, o operário não tem conhecimento do tudo daquilo que produz. Com o decorrer do tempo e os estudos sobre o processo produtivo, novas ideias foram introduzidas, por exemplo, a produção em cooperação. Considerando as mudanças ocorridas no campo da produção de acordo com Giddens, pode-se afirmar que a definição de Trabalho é a execução de:​​​​​
A.  serviços de natureza voluntária, que tenha como objetivo atender a pessoas carentes.
B.  serviços, seja assalariado ou não, que tenha como objetivo a produção de bens e serviços para atender às necessidades humanas.
Você acertou!
C.  tarefas que exijam esforço físico e mental, seja assalariado ou não, que tenha como objetivo a produção de bens e serviços para atender às necessidades humanas.
O autor conceitua trabalho como o empenho do esforço físico ou mental na produção de algo ou na prestação de serviço, considerando os tempos atuais em que a indústria vem perdendo espaço, cedendo lugar para a prestação de serviços. Conforme o autor há certo equilíbrio nas áreas de trabalho.
D.  tarefas que exijam somente esforço físico, seja assalariado ou não, que tenha como objetivo a produção de bens e serviços para atender às necessidades humanas.
E.  tarefas que exijam somente esforço físico, não assalariado, que tenha como objetivo a produção de bens e serviços para atender às necessidades humanas.
2.  O Estado é responsável pelas questões sociais, mas, nos últimos anos, dada a sua falta de recursos (seja por qualquer motivo) vem estabelecendo parcerias com o setor privado, responsável pelo setor individual, buscando ajuda para o desenvolvimento e solução das questões sociais. O trabalho não remunerado, ou seja, voluntário, sem fins lucrativos, tem como objetivo gerar serviços de caráter público, e hoje é de grande importância para a sobrevivência de determinadas pessoas e até de instituições.
Assim sendo, responda: por que trabalho não remunerado tem grande importância na sociedade? ​​​​
A.  Normalmente está ajudando empresas privadas em situação de falência.
B.  Normalmente vão custear a educação dos alunos cadastrados no "Prouni".
C.  Normalmente estão repassando suas arrecadações, obtidas através das instituições sem fins lucrativos, as quais se encontram vinculados, para o Estado para que ele cumpra suas funções.
D.  É pago posteriormente, conforme previsto em lei.
Você acertou!
E.  Normalmente está suprindo lacunas deixadas pelos prestadores de serviços oficiais, ou pelo próprio estado.
Direitos sociais, tais como saúde, educação, lazer e outros são de responsabilidade do Estado, que vem deixando de cumprir sua responsabilidade, ou fazendo de forma ineficiente. Hoje, são inúmeras as instituições, sem fins lucrativos, que, em parceria ou não com o setor privado, vem prestando esses à sociedade, por meio de voluntários, ou empregados custeados por doações ou algum serviço que a instituição desenvolva para arrecadação financeira.
3.  O que define e caracteriza uma sociedade moderna hoje é a existência de uma divisão do trabalho. Essa divisão pode ser complexa, ou seja, o trabalho é dividido em um número enorme de ocupações diferentes, nas quais as pessoas se especializam. Já nas sociedades tradicionais não agrícolas esse processo é diferente. Assinale a alternativa que descreve esse processo nas sociedades tradicionais não agrícolas:​​​​
A.  A divisão do trabalho nessas sociedades implica no conhecimento de um ofício, aprendido em longo prazo, o trabalhador normalmente executa todos os aspectos da produção.
Mesmo nas maiores sociedades tradicionais não havia mais de 20 ou 30 ofícios principais, juntamente com papéis especializados como mercador, soldado e padre, também é importante dizer que o profissional, no seu ofício, tem controle de todo o processo produtivo.
B.  A divisão do trabalho nessas sociedades pode ser complexa, ou seja, o trabalho é dividido em um número enorme de ocupações diferentes, nas quais as pessoas se especializam.
C.  A divisão do trabalho nessas sociedades tem como características: introdução de linhas de montagens; responsabilidade de cada operário apenas por uma atividade; e tempo determinado para atividade do operário.
D.  A divisão do trabalho nessas sociedades, conforme alguns sociólogos industriais, causam: diminuição da moral do trabalhador; execução de seu trabalho no todo; níveis de insatisfação e absenteísmo elevados; conflitos trabalhistas se tornam comuns.
E.  A divisão do trabalho nessas sociedades leva os trabalhadores a controlar o ritmo e o conteúdo de seu trabalho, considerando diretrizes gerais.
4.  A expressão "pós-fordismo" popularizada por Michael Piore e Charles Sabel se refere a uma nova era de produção econômica capitalista, na qual a flexibilidade e a inovação ganham grande significado para satisfazer as demandas do mercado por produtos diversos e customizados. No entanto, conforme Giddens a ideia do pós-fordismo é problemática. Dentre as alternativas a seguir marque aquela que diz respeito a problemática do uso da expressão “pós-fordismo”: ​​​
A.  A problemática estaria na questão de que o termo é usado em referência ao fenômeno da não difusão da tecnologia da informática na indústria.
Você acertou!
B.  A problemática está na falta de consenso sobre o significado exato do
pós-fordismo ou se o termo é a melhor maneira de entender o fenômeno que estamos testemunhando, ou seja, o conjunto de mudanças sobrepostas que estão ocorrendo não somente no domínio do trabalho e da vida econômica, mas na sociedade como um todo, ocasionando mudanças na estrutura ocupacional.
Mesmo reconhecendo que transformações estão ocorrendo no mundo do trabalho, alguns estudiosos rejeitam o rótulo de pós-fordismo. Uma das críticas comum é que os analistas pós-fordistas estão exagerando ao afirmar que as práticas fordistas foram abandonadas.
C.  A problemática está na questão de que o termo é usado em referência a um conjunto de mudanças, quando na verdade só se refere a mudanças nos métodos de produção.
D.  A problemática está na questão de que o termo é usado em referência à ascensão do mercado manufatureirodentro do ocidente, particularmente, na Europa.
E.  A problemática estaria na questão de que o termo é usado em referência ao fenômeno da contratação constante de mão de obra, acarretando aumento dos custos para as empresas.
5.  Mudanças na estrutura ocupacional têm ocorrido em todos os países industrializados, desde o início do séc. XX. O fenômeno da globalização mais a propagação da tecnologia da informação está alterando a natureza dos trabalhos que a maioria das pessoas faz. Essa afirmativa foi feita com base numa pesquisa realizada no Reino Unido. Assim sendo, assinale a alternativa que descreve essa mudança:​​​​​
A.  O retorno ao modo de produção agrário está mudando a natureza dos serviços que a maioria das pessoas faz.
B.  Desde o início do séc. XX, a produção de serviços vem cedendo lugar ao setor de manufaturas, desequilibrando assim a relação produção/demanda, o que vem alterando a natureza dos trabalhos que a maioria das pessoas faz.
Você acertou!
C.  Desde o início do séc. XX, a produção manufatureira vem cedendo lugar ao setor de serviços, agora, os dois segmentos estão em equilíbrio, e vem alterando a natureza dos trabalhos que a maioria das pessoas faz.
A partir de 1981, no Reino Unido, verificou-se um declínio gradual do trabalho operário e a ascensão do setor de serviços. Uma possível causa pode ser a constante introdução de máquinas para economizar com mão de obra.
D.  O avanço da tecnologia da informação associada à globalização da produção econômica está alterando o equilíbrio do setor de serviço e setor manufatureiro. O setor de indústria está bem mais desenvolvido, alterando, assim, a natureza dos trabalhos que a maioria das pessoas faz.
E.  O sistema de "produção em equipe" vem fazendo crescer a indústria e vem alterando a natureza dos trabalhos que a maioria das pessoas faz.
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TÍTULO: 
HISTÓRIA ECONÔMICA E ECONOMIA
 
SUBTÍTULO: 
A revolução industrial e o novo sentido do trabalho
 
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Vamos agora a um desafio sobre o mercado de trabalho nos últimos anos no Brasil.
 
O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) vem divulgando as taxas de atividade 
e de desocupação da população. Informações que passam desde a procura por um trabalho, 
sobre a qualificação da mão de obra e outros requisitos exigidos pelas empr
esas, até, por 
fim,
 
sobre as formas de inserção na economia, por tipo de atividade, padrões de rendimento 
e contribuição para a previdência.
 
Para resolver esse desafio, você deverá buscar, em fontes de pesquisas diversas, 
características gerais do perfil do novo trabalhador exigido pelo mercado de trabalho, 
destacando e comentando, em no máximo cinco a dez linhas, pelo menos três delas.
 
Padrão de resposta esperado
 
As empresas buscam, basicamente em qualquer área, pessoas que sejam proativas, ou seja, 
antecipem
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se às situações problemas, ou se for apresentar um problema ao chefe, que já levem 
alguma solução. As pessoas devem ter um bom relacionamento interpessoal, po
is, qualquer área, 
seja lidando com clientes ou colegas de trabalho, essa habilidade é muito importante. Também uma 
que parece óbvia, é o conhecimento em informática, pois vivemos na era da informação, mas o 
mercado ainda padece pela falta de mão de obra c
om esse tipo de qualificação. O mundo do 
trabalha muda todos os dias, trazendo ou exigindo do trabalhador novas habilidades e 
qualificações. Portanto, temos que ficar atentos.
 
 
Exercícios
 
 
Prazo para envio:
 
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Tentativa 1 de 3
 
1.
 
 
A natureza do trabalho mudou radicalmente a partir da Revolução Industrial, levando a 
uma evolução da concepção de trabalho nas sociedades modernas. Inicialmente, com a 
introdução do Taylorismo e do Fordismo, que alienou o homem no processo de produção, 
is
to é, o operário não tem conhecimento do tudo daquilo que produz. Com o decorrer do 
tempo e os estudos sobre o processo produtivo, novas ideias foram introduzidas, por 
exemplo, a produção em cooperação. Considerando as mudanças ocorridas no campo da 
produç
ão de acordo com Giddens, pode
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se afirmar que a definição de Trabalho é a execução 
de:
 
A.
 
 
serviços de natureza voluntária, que tenha como objetivo atender a pessoas carentes.
 
 
B.
 
 
serviços, seja assalariado ou não, que tenha como objetivo a produção de bens e 
serviços para atender às necessidades humanas.
 
 
Você acertou
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TÍTULO: HISTÓRIA ECONÔMICA E ECONOMIA 
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Vamos agora a um desafio sobre o mercado de trabalho nos últimos anos no Brasil. 
O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) vem divulgando as taxas de atividade 
e de desocupação da população. Informações que passam desde a procura por um trabalho, 
sobre a qualificação da mão de obra e outros requisitos exigidos pelas empresas, até, por 
fim, sobre as formas de inserção na economia, por tipo de atividade, padrões de rendimento 
e contribuição para a previdência. 
Para resolver esse desafio, você deverá buscar, em fontes de pesquisas diversas, 
características gerais do perfil do novo trabalhador exigido pelo mercado de trabalho, 
destacando e comentando, em no máximo cinco a dez linhas, pelo menos três delas. 
Padrão de resposta esperado 
As empresas buscam, basicamente em qualquer área, pessoas que sejam proativas, ou seja, 
antecipem-se às situações problemas, ou se for apresentar um problema ao chefe, que já levem 
alguma solução. As pessoas devem ter um bom relacionamento interpessoal, pois, qualquer área, 
seja lidando com clientes ou colegas de trabalho, essa habilidade é muito importante. Também uma 
que parece óbvia, é o conhecimento em informática, pois vivemos na era da informação, mas o 
mercado ainda padece pela falta de mão de obra com esse tipo de qualificação. O mundo do 
trabalha muda todos os dias, trazendo ou exigindo do trabalhador novas habilidades e 
qualificações. Portanto, temos que ficar atentos. 
 
Exercícios 
 Prazo para envio: 11/02/24 23:59 
Tentativa 1 de 3 
1. A natureza do trabalho mudou radicalmente a partir da Revolução Industrial, levando a 
uma evolução da concepção de trabalho nas sociedades modernas. Inicialmente, com a 
introdução do Taylorismo e do Fordismo, que alienou o homem no processo de produção, 
isto é, o operário não tem conhecimento do tudo daquilo que produz. Com o decorrer do 
tempo e os estudos sobre o processo produtivo, novas ideias foram introduzidas, por 
exemplo, a produção em cooperação. Considerando as mudanças ocorridas no campo da 
produção de acordo com Giddens, pode-se afirmar que a definição de Trabalho é a execução 
de: 
A. serviços de natureza voluntária, que tenha como objetivo atender a pessoas carentes. 
 
B. serviços, seja assalariado ou não, que tenha como objetivo a produção de bens e 
serviços para atender às necessidades humanas. 
 
Você acertou!