Contextualizada de Recursos Humanos

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Antonia Regina Pinheiro Dos Santos 
Curso: Administração 
Matricula: 01544361 
Uninassau Teresina - Piauí 
 
Gestão Por Competência 
A gestão por competência é um modelo de acompanhamento da origem e tem 
por objetivo desenvolver ao máximo as habilidades técnicas e comportamentais 
dos profissionais. Isto é, compreender os pontos fortes e as oportunidades de 
desenvolvimento de cada colaborador. 
Assim, é possível traçar estratégias para melhorar o desempenho individual e, 
consequentemente, aumentar os resultados alcançados pela empresa. 
A gestão por competência trabalha para diminuir a diferença entre o que a 
empresa espera e o que o colaborador pode oferecer. A partir desse 
alinhamento, surge uma série de benefícios: 
 Ambiente colaborativo. 
 Aumento da produtividade. 
 Recrutamento eficaz, dentre outros. 
Essa metodologia pode e deve estar presente no dia a dia da empresa desde o 
processo de recrutamento e seleção. Um exemplo de emprego dela é o 
preenchimento de uma posição na empresa, onde você precisa buscar pessoas 
que tenham competência para a tal função ou capacitar alguém dentro do próprio 
time. 
A importância da gestão por competência é equilibrar as necessidades e 
capacidade de entrega dos profissionais. 
Além de ser um excelente recurso para fomentar a cultura na empresa, esse 
modelo permite melhorar a qualidade da gestão de pessoas e talentos da 
empresa. 
Uma organização que faz uma gestão de competência otimiza o processo de 
contratação e trabalha continuamente para acompanhar o desenvolvimento do 
profissional, melhorar os indicadores e desempenho, e fortalece o vínculo do 
colaborador com a empresa, já que a empresa reconhece seus talentos e 
habilidades e ele se sente bem inserido na organização. 
Basicamente a gestão por competência é a responsável por criar as melhores 
condições para que os profissionais sejam capazes de produzir e entregar os 
resultados com qualidade e de forma a suprir a demanda e a expectativa de 
decisão. 
 
Referências 
https://www.metadados.com.br/blog/gestao-por-competencia 
https://www.pontotel.com.br/gestao-por-competencia/ 
 
 
 
 
 
https://www.metadados.com.br/blog/gestao-por-competencia
https://www.pontotel.com.br/gestao-por-competencia/