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UNIVERSIDADE LICUNGO FACULDADE DE ECONOMIA E GESTÃO CURSO LICENCIATURA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SAÚDE PUBLICA E ERGONOMIA AVALIAÇÃO DE RISCOS PROFISSIONAIS PELO MÉTODO OWAS Carlota Argentina Machava Beira Setembro de 2023 Carlota Argentina Machava AVALIAÇÃO DE RISCOS PROFISSIONAIS PELO MÉTODO OWAS Docente: Msc: Dias Serafim Panze Beira Setembro de 2023 Trabalho de pesquisa apresentado a Faculdade de Economia e Gestão, curso Gestão de Recursos Humanos com Habilitações em Higiene e Segurança no Trabalho na disciplina de Saúde Publica e Ergonomia. ÍNDICE 1. INTRODUÇÃ O ........................................................................................................ 4 1.1. Objectivos .............................................................................................................. 5 1.1.1. G eral ................................................................................................................... 5 1.1.2. Específicos ......................................................................................................... 5 1.2. M etodolog ia ........................................................................................................... 5 2. DESENVOLVIM ENTO ........................................................................................... 6 2.2. Avaliação de risco de trabalhador de rebarbadora ................................................. 7 3. CONCLUSÃ O .......................................................................................................... 9 4. REFERÊ NCIAS BIBLIOG RÁ FICAS .................................................................... 10 4 1. INTRODUÇÃO A ergonomia é o conjunto de conhecimentos científicos que, dentre suas possibilidades, proporciona adaptação do trabalho ao homem, reduz de maneira eficiente os problemas relacionados com a saúde e a segurança dos funcionários. Para Iida (2005), a ergonomia é a interacção entre o homem e o trabalho, no sistema homem-máquina-ambiente, ou seja, as interfaces desse sistema, na qual ocorrem trocas de informação e energias entre o homem, máquina e ambiente, resultando na realização do trabalho. O método OWAS surgiu com a necessidade de se identificar e avaliar as posturas inadequadas durante a execução de uma tarefa, que podem em conjunto com outros factores, determinar o aparecimento de problemas músculos-esqueléticos, gerando incapacidade para o trabalho, absenteísmo e custos adicionais ao processo produtivo. O desenvolvimento de um bom trabalho depende directamente de um conjunto harmonioso composto pelo trabalhador, equipamentos e locais adequados para realização de tarefas. 5 1.1.Objectivos 1.1.1. Geral • Analisar os riscos profissionais pelo método OWAS 1.1.2. Específicos • Apresentar as posturas de um serralheiro; • Avaliar as categorias de acção pelo método OWAS 1.2.Metodologia Para a realização deste trabalho, usou-se a pesquisa bibliográfica, na qual, consistiu na busca por artigos e teses científicos publicados e disponíveis na internet de outros autores que estudaram e analisaram situações similares ao deste trabalho. No entanto, com base nas imagens existentes, fez-se a busca por informações relevantes relacionadas aos riscos de acidentes que podem ocorrer na área de trabalho dos serralheiros. 6 2. DESENVOLVIMENTO 2.1.Método OWAS O Método OWAS (Ovako Working Posture Analysing System) foi desenvolvido na Finlândia por Karhu, Kansi e Kuorinka, entre 1974 e 1978, juntamente com o Instituto Finlandês de Saúde Ocupacional, objectivando gerar informações para melhorar os métodos de trabalho pela identificação de posturas corporais prejudiciais durante a realização das actividades (MÁSCULO; VIDAL, 2011). Os registros para realizar a análise das posturas contam com o auxílio de fotografias, filmagens, métodos descritivos e observações in loco (MÁSCULO; VIDAL, 2011). Conforme Másculo e Vidal (2011, p. 375): A ferramenta OWAS oferece um método simples para análise das posturas de trabalho. Os resultados gerados são baseados no posicionamento da coluna, braços e pernas, além disso, o OWAS considera as cargas e forças utilizadas. A pontuação atribuída à postura avaliada que indica a urgência na tomada de medidas correctivas para reduzir a exposição dos trabalhadores a riscos. De acordo com Filho (2004), a tarefa pode ser subdividida em várias fases e em seguida categorizada para a análise das posturas no trabalho. Na análise das tarefas, aquelas que exigem levantamento manual de cargas são identificadas e categorizadas de acordo com o sacrifício imposto ao trabalhador, embora não seja este o enfoque principal do método. Por outro lado, aspectos como vibração e dispêndio energético não são considerados. Posteriormente, as posturas são analisadas e mapeadas, a partir da observação de dados colectados de um indivíduo em uma situação de trabalho. 7 2.2.Avaliação de risco de trabalhador de rebarbadora Ao trabalhar com a rebarbadora, os trabalhadores estão expostos ao ruído e a vibrações. Para estes dois riscos, o que poderá ser feito será sugerido o reforço da formação e informação aos trabalhadores e a medição destas duas grandezas físicas, de modo a se poder controlar o nível de ruído e ao nível de vibrações a que os colaboradores estão expostos. De acordo com a Figura 1, está apresentada abaixo a avaliação de risco de acidente de um operador de rebarbadora. Descrição Categoria de acção Acção Projecção de partículas 2 Ações correctivas são requeridas em um futuro próximo Projecção de fagulhas 3 Ações correctivas são necessária a curto prazo Contacto com o disco 4 Ações correctivas imediatas Contacto com componente eléctrico 2 Ações correctivas são requeridas em um futuro próximo Exposição ao ruido 2 Ações correctivas são requeridas em um futuro próximo Exposição a vibrações 1 Sem acções correctivas, postura adequada Para interpretação das categorias de acção do método OWAS, usou-se o quadro 1 onde contem as devidas explicações para cada categoria e a respectiva acção. Figura 1. Operador de Rebarbadora 8 Quadro 1 - Categoria de acção, em função das posturas adoptadas para a execução de tarefas. Categorias de acção do método OWAS 9 3. CONCLUSÃO De acordo com as observações realizadas na imagem do operador de rebarbadora, constatou-se que o mesmo está a realizar suas actividades sem uso devido de equipamento de protecção individual, esta fenómeno pode ser provavelmente devido a negligencia profissional, falta de condições para adquirir os equipamentos e materiais adequados ou pode ser por falta de treinamento do mesmo. 10 4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS Associação Empresarial de Portugal (AEP) (2002), Higiene e Segurança no Trabalho, Manual Formação PME, Lisboa. Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT) (2010), Guião para o Diagnóstico das Condições de Segurança e Saúde na Administração Local, Sociedade Portuguesa de Segurança e Higiene Ocupacionais -SPOSHO, Nº1
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