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0 FAINTER[[DIGITE UMA CITAÇÃO DO DOCUMENTO OU O RESUMO DE UMA QUESTÃO INTERESSANTE. VOCÊ PODE POSICIONAR A CAIXA DE TEXTO EM QUALQUER LUGAR DO DOCUMENTO. USE A GUIA FERRAMENTAS DE CAIXA DE TEXTO PARA ALTERAR A FORMATAÇÃO DA CAIXA DE TEXTO DA CITAÇÃO. FACULDADE INTERAÇÃO DE SANTO AUGUSTO CURSO DE PEDAGOGIA LUCIANA BESSA DA CRUZ SOUZA RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO GESTÃO ESCOLAR SÃO PAULO 2019 LUCIANA BESSA DA CRUZ SOUZA RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO GESTÃO ESCOLAR Relatório apresentado a Disciplina de Estágio Supervisionado, do Curso de Pedagogia da FAINTER – Faculdade Interação de Santo Augusto, como requisito parcial e obrigatório para aprovação nesta disciplina. SÃO PAULO 2019 CARTA DE APRESENTAÇÃO Prezados Senhores, Encaminhamos o pedido de autorização para que o (a) aluno(a): __ Luciana Bessa da Cruz Souza ______________________________________________________________ que está cursando: SEGUNDA LICENCIATURA (X ) COMPLEMENTAÇÃO PEDAGÓGICA ( ) da Interação Acadêmica, inscrito sob o CNPJ 27447781/0001-13, e em parcerias com outras Instituições de Ensino Superior (IES), com cursos devidamente reconhecidos pelo Ministério da Educação – MEC, possa realizar suas atividades teóricas de observação dos processos de Aprendizagem. O aluno(a) encontra-se devidamente matriculado em nossa instituição, necessitando de sua aceitação para o desenvolvimento da disciplina de Estágio Supervisionado, totalizando __100__ horas-aula. Certos da sua valiosa colaboração, atenciosamente agradeço. Sheila Pizolotto Coordenadora Pedagógica da Segunda Licenciatura Santo Augusto, __01___de _____novembro__ de 2019_. COMPROMISSO DE ESTÁGIO INSTITUIÇÃO DE ENSINO Razão social: Interação Acadêmica – CNPJ: CNPJ 27447781/0001-13 Endereço: Rua São Benedito, 825, Apto.52 – 5º andar– Santo Amaro CEP: 04735-002 Cidade – São Paulo Estado: São Paulo Telefone: +55 11 3476-6205 E-mail: contato@interacaoacademica.com.br Representante: Flávio Alexandre Motta Cargo: Diretor Representante: Leonardo José Soares Magalhães Cargo: Diretor CONCEDENTE Razão Social: __EPG Nelson de Andrade________________________________________ CNPJ nº__02.457.181/0001-05__________________________________IE nº __________ Endereço: Rua: Berilo N° 190 _____________________________________ Bairro: _Cidade Parque Brasília _Telefone:_11- 2484-7993______________________ CEP: _07243-100____________________________Estado: São Paulo_____________ Representante: __Raimunda Souza Gonçalves___________________________________ Cargo: _Diretora______________________________________________________ ESTAGIÁRIO Nome:_ Luciana Bessa da Cruz Souza ____________________________________________ CPF________________________________ RG ____________________________________ Endereço:___________________________________________________________________ Bairro:_____________________________________CEP:____________________________ Cidade: ______________________________Estado: ________________________________ Telefone:____________________________Curso:__________________________________ Resolvem firmar entre si, este COMPROMISSO DE ESTÁGIO, sem vínculo empregatício, nos termos da lei 11.788 de 25/09/2008, mediante as seguintes condições: CLÁUSULA PRIMEIRA – DO OBJETO 1.1 O Estágio Curricular faz parte do processo de formação profissional do acadêmico do curso superior, permitindo-lhe a presença participativa em ambientes afins à habilitação pleiteada e deve ocorrer nas atividades da respectiva área de atuação profissional, sob a responsabilidade dos cursos e de professores competentes das áreas específicas. 1.2 Em função do caráter formador, que favorece a relação entre teoria e prática social, o Estágio é disciplina obrigatória e deve ser planejada de acordo com o Projeto Pedagógico, mediatizado pelas diretrizes curriculares de cada curso. 1.3 O estágio terá duração de __01______meses, iniciando em_01___/_11___/_2019_____ e encerrando em __04__/_12____/_2019____. Carga horária: 06 horas diárias ou 30 horas semanais. 1.4 O horário do Estágio será definido em comum acordo com a escola, sem prejuízo das aulas e da disponibilidade de tempo do Estagiário. 1.5 As atividades de Estágio Curricular abrangerão observação da prática pedagógica e da organização da escola; auxílio e participação nas tarefas docentes; participação em Projetos Pedagógicos desenvolvidos pela escola. CLÁUSULA SEGUNDA – DAS ATRIBUIÇÕES DAS PARTES Das atribuições da Instituições de ENSINO: 2.1 Orientar e supervisionar o estágio, de acordo com os critérios pré-estabelecidos, no Projeto Pedagógico do Curso; 2.2 Informar o CONCEDENTE, a qualquer tempo ou quando solicitado, documentos comprobatórios da situação escolar do estagiário, uma vez que o abandono, a transferência do curso, o trancamento ou cancelamento da matrícula, constituem motivos da imediata rescisão; Das atribuições da CONCEDENTE: 2.5 Designar um supervisor para orientar e acompanhar o estagiário no desenvolvimento das atividades de aprendizagem social, profissional e cultural, compatível com o Curso a que se refere; 2.6 Propiciar aos estudantes condições de vivenciarem o aprendizado e adquirirem experiência prática, mediante participação em situações de trabalho; 2.7 Oferecer condições para que os estagiários sejam supervisionados por docentes garantindo o cumprimento do disposto neste instrumento; 2.8 Assinar a ficha de frequência do estagiário ao final de cada atividade; 2.9 Entregar por ocasião do desligamento, termo de realização do estágio com indicação resumida das atividades desenvolvidas dos períodos e da avaliação de desempenho. CLÁUSULA TERCEIRA – Das atribuições do ESTAGIÁRIO 3.0 Cumprir com empenho e interesse, a programação estabelecida para seu estágio; 3.1 Observar e obedecer às normas da CONCEDENTE, procurando zelar pelos instrumentos, equipamentos, materiais e instalações de propriedade dela que lhe forem confiados, respondendo pelos prejuízos que forem causados por mau uso; 3.2 Apresentar sempre que solicitado documentos comprobatórios da regularidade da situação escolar, planilha de frequência do estágio, relatório de atividades, se responsabilizando pela veracidade das informações e, declaração das de estágio concluída. CLÁUSULA QUARTA 3.3 O presente instrumento pode ser prorrogado através de um TERMO ADITIVO ou ser denunciado, a qualquer tempo, mediante comunicação escrita, pela Instituição de Ensino, pela Concedente ou pelo Estagiário. 3.4 Parágrafo único: O não cumprimento das cláusulas e condições estabelecidas neste termo de compromisso de estágio, implicará de pleno direito, independente de aviso ou notificação na imediata rescisão. 3.5 Fica eleito da Comarca de São Paulo, Estado de São Paulo, para dirimir as questões oriunda deste instrumento, com exclusão de qualquer outro, mesmo que privilegiado. 3.6 Assim, justas e convencionadas, as partes firmam o presente instrumento em três vias de igual teor e forma, para um só efeito. São Paulo-SP_01_ de novembro__ de _2019___. _______________________________________________ Representante da Instituição CONCEDENTE __________________________________________ Estagiário(a) CONTROLE DE PRESENÇA E PARTICIPAÇÃO Curso de Segunda Licenciatura em _Pedagogia________________________________ Escola/Instituição/Empresa:_EPG Nelson de Andrade ___________________________ Aluno: Luciana Bessa da Cruz Souza _______________________________________________ E-mail: ________________________________ Cel.: _______________________________ Professor regente da disciplina na escola: Raimunda Souza Gonçalves_________________ Endereço: Rua Berilo, n° 190______________________Turma: _Gestão Escolar____ Quantida Horário Núme Turma Assinatura Horário Data de de de Atividade realizada ro de Acompanh Do de saída horas Chegada Aulas Ada Professor 015 13:00 Entrevista GE 18:00 02 03 04 5 13:00 Entrevista GE 18:00 05 5 13:00 Entrevista GE 18:00 06 5 13:00 Entrevista GE 18:00 07 5 13:00 Entrevista GE 18:00 08 5 13:00 Entrevista GE 18:00 09 10 11 5 13:00 Entrevista GE 18:00 12 5 13:00 Entrevista GE 18:00 13 5 13:00 Entrevista GE 18:00 14 5 13:00 Entrevista GE 18:00 15 16 17 18 5 13:00 Entrevista GE 18:00 19 20 21 5 13:00 Entrevista GE 18:00 22 5 13:00 Entrevista GE 18:00 23 24 25 5 13:00 Entrevista GE 18:00 26 5 13:00 Entrevista GE 18:00 27 5 13:00 Entrevista GE 18:00 28 5 13:00 Entrevista GE 18:00 29 5 13:00 Entrevista GE 18:00 02 5 13:00 Entrevista GE 18:00 03/12 5 13:00 Entrevista GE 18:00 Guarulhos, _03____ de dezembro_ de 2019 _______________________________________ Professor(a) regente turma (Escola-Campo) RELATÓRIO DE AVALIAÇÃO DO PROFESSOR DE CAMPO Estágio - Curso de Segunda Licenciatura em ____Pedagogia____________________ Aluno (a):_ Luciana Bessa da Cruz Souza ____________________________________________ Professor Regente, Titular da Disciplina,, na Escola: Raimunda de Souza Gonçalves __ Nível de Ensino: Gestão Escolar______________________________ Aspecto avaliativo a considerar Excelente Muito bom Bom Regular Insuficiente Quanto à postura profissional apresentada pelo aluno em suas tarefas de estágio: X respeito e ética. Pontualidade. Quanto ao cumprimento de X horários do Estágio pelo aluno Planejamento das aulas/ execução das X atividades. Organização e iniciativa Quanto ao desempenho do aluno na X consecução de suas tarefas. Tomou decisões adequadas às situações apresentadas durante o Estágio. (Apenas Observação) Quanto ao conhecimento teórico/prático X apresentado pelo aluno em suas tarefas. Demonstrou domínio da turma com a qual trabalhou. (Apenas Observação) Grau de qualidade de comunicação técnica, X escrita ou oral, apresentada pelo aluno no Estágio. Quanto ao cuidado do aluno com as X instalações e equipamentos disponibilizados para o Estágio/trabalho. Demonstrou ética profissional X Demonstrou boa relação professor-aluno. Responsabilidade com o professor e a X instituição ____03____ de dezembro______ de _2019___. ____________________________________________ Professor regente (Escola-Campo) COMPROMISSO Curso de Segunda Licenciatura em ____Pedagogia______ – Interação Acadêmica Pelo presente COMPROMISSO, eu, _____ Luciana Bessa da Cruz Souza ___________________________, aluno (a) do Estágio Supervisionado _______ do curso de Segunda Licenciatura em Pedagogia__________________da Interação Acadêmica, sou consciente de que o estágio é 100% presencial. Declaro que li o manual de estágio e comprometo-me a cumprir o mesmo dentro das exigências ali determinadas. São Paulo, SP __01____/_11__/_2019_____. ___________________________________________________ (Assinatura do/da acadêmico/a) FICHA DE DESLIGAMENTO DE ESTÁGIO Curso de Segunda Licenciatura em __Pedagogia____ – Interação Acadêmica Declaro, para efeitos de regularização do estágio supervisionado, que:_ Luciana Bessa da Cruz Souza _, acadêmico do _______semestre, do curso de Segunda Licenciatura em _Pedagogia______________________ da Interação Acadêmica, realizou, neste estabelecimento, o Estágio Supervisionado, com um total de __100______ horas/aula, tendo sido acompanhado pelo(a) professor(a) colaborador __________ Raimunda de Souza Gonçalves ________________________________________. ____Guarulhos____, _03____de _dezembro__ de _2019__ _______________________________________________________ Assinatura do responsável pelo estabelecimento de Ensino Encaminhamento de Estágio Da Interação Acadêmica Para _EPG Nelson de Andrade_____________________________________ Assunto: Solicitação de Estágio Supervisionado para os alunos do curso de 2ª Licenciatura (X) Complementação pedagógica () Prezado (a) Senhor(a) De acordo com os artigos 14 e 15 da resolução de nº 2 de 1º de julho de 2015, do Conselho Nacional de Educação, solicitamos a autorização para que o aluno desta Instituição, ___ Luciana Bessa da Cruz Souza _________________________________________ possa realizar o Estágio Supervisionado Obrigatório, no Estabelecimento de Ensino, dirigido por Vossa Senhoria. O estagiário se comprometerá com a Direção dessa Unidade Escolar, dispondo-se a cumprir as normas da Escola. Atenciosamente, Sheila Pizolotto Coordenadora Pedagógica da Segunda Licenciatura SUMÁRIO[[DIGITE UMA CITAÇÃO DO DOCUMENTO OU O RESUMO DE UMA QUESTÃO INTERESSANTE. VOCÊ PODE POSICIONAR A CAIXA DE TEXTO EM QUALQUER LUGAR DO DOCUMENTO. USE A GUIA FERRAMENTAS DE CAIXA DE TEXTO PARA ALTERAR A FORMATAÇÃO DA CAIXA DE TEXTO DA CITAÇÃO. 1 INTRODUÇÃO 02 2 OBJETIVO 02 3 CARACTERIZAÇÃO DA UNIDADE ESCOLAR..........................................................03 4 CAMPO DE ESTÁGIO- OBSERVAÇÃO E PARTICIPAÇÃO....................................05 5 METODOLOGIA 07 6 ANÁLISE CONCLUSIVA 08 7 REFERÊNCIAS...................................................................................................................09 INTRODUÇÃO O objetivo deste estudo é apresentar as principais reflexões realizadas no estágio supervisionado em Gestão Educacional, a qual se centrou nas concepções e desafios do coordenador pedagógico sobre o trabalho coletivo. A partir dos dados obtidos em trabalho de campo foi possível verificar que os professores e o coordenador pedagógico consideram importante o trabalho coletivo e que ele se materializa pela formação continuada e a hora-atividade. Não obstante, apontam muitos obstáculos para conseguir efetivar o trabalho coletivo. Tardif e Lessard (2005) destacam alguns fatores que possibilitam o trabalho coletivo na instituição escolar, são eles: espaço do ambiente, estabilidade da equipe escolar, boas relações pessoais, existência de um projeto coletivo na escola, concepção da equipe gestora ancorada na gestão participativa, processos de formação continuada que promova a participação e bom relacionamento entre escola e comunidade escolar. Compreende-se que esses fatores mencionados são indispensáveis à construção e a efetivação do trabalho coletivo. OBJETIVOS O Estágio em Gestão Escolar possibilita o contato com um setor que, por vezes, se encontra mais fechado ou de difícil acesso por ser um trabalho burocrático e bastante específico. Nesse contexto, considera-se que cabe ao coordenador pedagógico mediar e debater com todo o coletivo escolar as condições de trabalho que estão colocadas e levantar as dificuldades para a efetivação do trabalho coletivo para que as soluções sejam encontradas. Por sua vez, a coordenação pedagógica precisa estabelecer objetivos e metas comuns, os quais devem estar explícitos no Projeto Político-Pedagógico, tendo como finalidade a legitimação de um ensino de qualidade para todos. CARACTERIZAÇÃO DA UNIDADE ESCOLAR Nome da Escola- EPG NELSON DE ANDRADE Endereço- Rua: BERILO N°190 Fone: (11) 2484-7993 Bairro- PARQUE BRASÍLIA Cidade- Guarulhos, SP CEP-07243-040 Descrição- Rede Pública – ESCOLA DA PREFEITURA DE GUARULHOS (EPG) A unidade foi construídaespecificamente para atender crianças de Educação Fundamental I, mesmo assim, atende duas turmas de Educação Infantil. A escola conta com um espaço bastante amplo e se encontra em ótimas condições para receber as crianças, o espaço ao ar livre é utilizado para atividades físicas diversificadas, além de pátio com área coberta. No mais, ainda dispõe de seis salas de aula, 08 banheiros, 01 cozinha, 01 despensa, 01 refeitório, 01 secretaria, 01 almoxarifado, 01 sala de computação com dez computadores e todos com internet banda larga, 01 sala de leitura e 01 sala de vídeo e 01 sala de professores. Atualmente, a escola conta com 20 professores todas com formação superior. A gestora em exercício atua há 10 anos no magistério e tem formação superior em Pedagogia. Na atual função, gestora, está a seis anos, dando início ao seu segundo mandato e o acesso se deu através de eleição em ambos. A equipe técnico-pedagógica é formada apenas por 1 assistente social e 1 supervisora. De acordo com o último senso, a instituição atende 281 crianças, nos turnos manhã e tarde e distribuídas nas turmas de Educação Infantil Pré - 1 e Pré - 2 e do 1° ao 5° ano de Ensino Fundamental. A educadora desenvolve um trabalho que promove significação, interação e socialização para as crianças; as atividades propostas são realizadas considerando a criança e seu contexto, dentro do tema sugerido ou de acordo com a necessidade observada. O trabalho pedagógico é desenvolvido a partir dos eixos temáticos propostos pela Secretaria de Educação do município, o que não impede que a unidade busque outros temas para serem trabalhados dependendo da necessidade e considerando o contexto no qual está inserida. O planejamento é realizado de acordo com o calendário também sugerido pela Secretaria de Educação, de acordo com o tema ou quando há necessidade e conta com a participação da equipe técnica, professores e gestor. Os temas propostos são: Identidade e Autonomia, Meio Ambiente, Saúde e Qualidade de Vida e Cidadania. CAMPO DE ESTÁGIO: OBSERVAÇÃO E PARTICIPAÇÃO A Gestão Escolar é de suma importância estratégica, na transformação de uma escola que atenda as atuais exigências de uma comunidade cada vez mais integrada em termos de conhecimento e inclusão. A administração escolar é autônoma, segue a recomendação da gestão responsável compartilhada, tanto com a comunidade quanto aos demais funcionários. Na instituição os funcionários trabalham e m equipe com finalidade de atingir seus objetivos que visa entre outros lucros, as transações comerciais, o ensino, a prestação de serviços públicos, o a colhimento e o lazer. Segundo a diretora seu papel na direção da instituição é de autoridade, sem autoritarismo, de forma flexível, com competência, reconhecendo seu papel quanto a sua função. Durante o estágio de participação fiz atendimento a comunidade para tirar dúvidas e encaminhar até a direção. Pude acompanhar também manutenção predial e recebimento de materiais didáticos que chegaram na unidade escolar. A finalidade do estágio é proporcionar uma leitura prática da vida, mas, conforme menciona Fazenda (2012, p. 49), “como é possível realizar uma leitura da prática sem uma leitura teórica adequada?”. A leitura teórica nesse contexto se caracteriza como guia da ação, que interfere no modo como as pessoas leem e interpretam a realidade. A teoria significa ter o conhecimento da estrutura e da dinâmica de um determinado objeto. Contudo, considera-se que o grande desafio é perceber a teoria “não como práxis teórica, mas sim, como atividade real, transformadora do mundo”, que impõe comprometimento com a realidade (VÁZQUEZ, 2007, p. 112). Nesse sentido, o estágio é uma atividade de conhecimento e compreensão das finalidades que compõem o processo de formação docente, é “instrumentalizadora da práxis educacional (...) de transformação da realidade existente” (PIMENTA, 1995, p. 122). Durante o período das observações, foi analisada a rotina diária do coordenador pedagógico e suas intervenções pedagógicas. Percebeu-se que ele se preocupa com o bom andamento da Instituição, percorrendo e auxiliando todos os espaços e profissionais, desde as serventes, os professores, até a direção, não de modo impositivo, mas de forma a auxiliar no processo educacional. Observou-se que o coordenador pedagógico acaba sendo sobrecarregado pelas múltiplas atribuições do cotidiano. Nota-se que muitas vezes as tarefas que devem ser cumpridas pelo coordenador não são próprias de sua função, fato que acaba interferindo nas ações pedagógicas, as quais consideramos que são as mais importantes de todo o seu trabalho O coordenador também exerce inúmeras funções administrativas e burocráticas, como a assinatura de pareceres, distribuição e compras de materiais e demais objetos de suprimentos do CMEI entre outras tarefas que dificultam sua aproximação mais vigorosa com a equipe docente, porém sempre quando se organiza e é disponibilizado algum tempo ele procura manter contato com elas, mesmo que durante seus trabalhos em sala. METODOLOGIA Um dos propósitos do Estágio Supervisionado na Gestão Escolar é possibilitar ao graduando conhecer e vivenciar na prática a experiência de ser Gestor, momento enriquecedor, pois é nessa fase da formação acadêmica que surge a oportunidade de interagir os conhecimentos teóricos com a prática. ANÁLISE CONCLUSIVA A partir da análise dos dados constata-se que os professores e o coordenador pedagógico consideram importante o trabalho coletivo para o desenvolvimento da escola e para a construção de projetos comuns. Apontam que os momentos coletivos se expressam por meio da formação continuada e da hora atividade. Por sua vez, alguns profissionais destacam que o trabalho coletivo não se efetiva devido à dificuldade de reunir todos os profissionais da escola em um mesmo espaço e tempo, pois a organização física da Instituição não apresenta condições para isso. Além disso, apontam também, a fragilidade de construir e materializar um único projeto coletivo comum a todos os professores da escola devido à rotatividade, às “múltiplas tarefas” por parte do coordenador pedagógico e aos problemas de relacionamento interpessoal. REFERÊNCIAS BORGES, C. Trabalho Coletivo- Verbete. In. Oliveira, D. A.; Vieira, L.F. Dicionário trabalho, profissão e condição docente. MESTRADO/UFMG, 2010. PIMENTA, S. G. LIMA, M. S. L. Estágio e docência: diferentes concepções. Revista Poíesis, v. 3, n. 3 e 4, p. 5-24, 2005/2006. VÁZQUEZ, A S. Filosofia da práxis. São Paulo: Expressão Popular, 2007. image4.png image5.png image6.jpeg image1.png image2.png image3.png FAINTER FACULDADE INTERAÇÃO DE SANTO AUGUSTO CURSO DE PEDAGOGIA LUCIANA BESSA DA CRUZ SOUZA RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO GESTÃO ESCOLAR SÃO PAULO 2019 [ [DIGITE UMA CITAÇÃO DO DOCUMENTO OU O RESUMO DE UMA QUESTÃO INTERESSANTE. VOCÊ PODE POSICIONAR A CAIXA DE TEXTO EM QUALQUER LUGAR DO DOCUMENTO. USE A GUIA FERRAMENTAS DE CAIXA DE TEXTO PARA ALTERAR A FORMATAÇÃ O DA CAIXA DE TEXTO DA CITAÇÃO. FAINTER FACULDADE INTERAÇÃO DE SANTO AUGUSTO CURSO DE PEDAGOGIA LUCIANA BESSA DA CRUZ SOUZA RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO GESTÃO ESCOLAR SÃO PAULO 2019 [[DIGITE UMA CITAÇÃO DO DOCUMENTO OU O RESUMO DE UMA QUESTÃO INTERESSANTE. VOCÊ PODE POSICIONAR A CAIXA DE TEXTO EM QUALQUER LUGAR DO DOCUMENTO. 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