Prova SM Administracao Aplicada Aa Engenharia De Seg Gabarito

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A
B
C
1 Marcar para revisão
O papel do administrador competente é fundamental para o sucesso de
uma organização, pois ele deve reunir um conjunto de requisitos em seu
perfil profissional, como uma visão holística do negócio e do ser humano.
Nesse contexto, surge um novo paradigma para a capacitação e o
aprimoramento do administrador, que contempla três dimensões do
desenvolvimento humano: conhecer, fazer e ser.
Dentre as competências essenciais do administrador, qual delas se refere à
capacidade de colocar o conhecimento em ação, de saber transformar a
teoria em prática?
Perspectiva.
Conhecimento.
Atitude.
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Prova SM Administracao Aplicada Aa Engenharia De Seg.
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D
E
A
B
C
Habilidade.
Liderança.
2 Marcar para revisão
A função de organizar está diretamente relacionada à disposição
adequada dos recursos empresariais, de modo a alcançar os objetivos do
negócio. Qual o conceito que se refere à garantia de qualidade no
cumprimento das metas e objetivos, atingindo um resultado satisfatório
para a empresa?
Eficiência.
Coordenação.
Efetividade.
D
E
A
B
C
Organização.
Eficácia.
3 Marcar para revisão
A principal ênfase da teoria administrativa denominada "Teoria da
Contingência" recai em:
Execução das tarefas.
Tecnologia.
Relativismo.
D
E
A
B
Relação interpessoal.
Constituição dos grupos informais.
4 Marcar para revisão
�Fonte: Adaptada de TRT 1ª 2013 � FCC � Analista Judiciário - Área
Administrativa) Sobre as redes organizacionais, podemos afirmar que:
Dizem respeito à coordenação das ações individuais,
perspectivas de curto prazo, com vistas ao alcance de resultados
imediatos.
Constituem sistemas internos e externos de comunicação, que
objetivam sofisticar os mecanismos de controle e emitir
comandos claramente delimitados, de modo a atingir pessoas
que operam em diferentes unidades de trabalho.
C
D
E
São estabelecidas exclusivamente no âmbito interno de cada
instituição, com vistas a propiciar a coordenação flexível e o
reforço das hierarquias em linha, com permanentes e claras
definições de tarefas.
Constituem sistemas de fluxo de trabalho e delimitação de
competências, visando ao aprimoramento de todas as etapas
produtivas, com foco na qualidade.
Podem ser estabelecidas entre diferentes pessoas e/ou
instâncias de uma mesma organização, entre organizações e
seus diferentes clientes externos e entre diferentes organizações
públicas.
5 Marcar para revisão
�VUNESP � 2021� As interfaces existentes entre as atribuições da
Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA e do Serviço
Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho -
 SESMT previstas na legislação vigente permitem afirmar que:
A
B
C
Cabe à CIPA coordenar a participação dos trabalhadores
subcontratados, que atuam no estabelecimento, nas discussões
promovidas pelo empregador para avaliar os impactos de
alterações no ambiente e processo de trabalho, relacionados à
segurança e saúde dos trabalhadores.
Constitui atribuição da CIPA participar, em conjunto com o
SESMT, onde houver, ou com o empregador, da análise das
causas das doenças e acidentes de trabalho e propor medidas de
solução dos problemas identificados.
Aos membros da CIPA cabe a paralisação de máquina ou setor
onde considere, por motivos razoáveis, haver risco grave e
iminente à segurança e saúde dos trabalhadores que atuam no
estabelecimento.
D
E
A
B
C
A CIPA deve identificar os riscos do processo de trabalho e
elaborar o mapa de riscos com a participação do maior número
de empregados do estabelecimento, afixando-o em local de
grande circulação após obter a aprovação do SESMT onde
houver.
À CIPA cabe requerer ao SESMT, onde houver, ou ao empregador,
as informações necessárias à investigação e análise das causas
das doenças e acidentes de trabalho, propondo medidas para
solucionar os problemas identificados.
6 Marcar para revisão
Não é considerada uma ação preventiva:
Ação para eliminar a causa de uma não-conformidade.
Ação para evitar um acidente/aspecto ambiental.
Ação desenvolvida pela equipe da obra.
D
E
A
B
C
Ação para eliminar a causa de uma potencial não-conformidade.
Ação de registro do CAT.
7 Marcar para revisão
Considere as afirmativas abaixo sobre integrar os componentes da VISAT�
I. Identificar as demandas da empresa para organizar a distribuição dos
trabalhadores na produção.
II. Realizar intervenções de análise da saúde do trabalhador
III.I dentificar as principais causas de problemas de saúde do trabalhador e
compará-las com os laudos médicos.
Sobre as afirmativas realizadas acima, podemos afirmar que está correto o
que está afirmado em:
I
II
III
D
E
A
B
C
I e III
II e III
8 Marcar para revisão
Um Programa Integrado de Qualidade, Saúde, Meio Ambiente e Segurança
do Trabalho �QSMS�, deve contemplar e ser compatível com algumas
normas. Indique a resposta adequada.
Norma Regulamentadora 23
Norma ABNT 7500
Normas ISO 9001; ISO 14001; ISO 45001/OSHAS 18001
D
E
A
B
C
Norma Regulamentadora 15
Norma ISO 37000
9 Marcar para revisão
Como vimos em nossos estudos, nos compromissos expressos na Política
Integrada de QSMS, são estabelecidas algumas diretrizes institucionais do
Programa Integrado de QSMS. Indique uma:
Gratuidade, ações de promoção, proteção e prevenção.
Prevenção, Melhoria Contínua e Mensuração de Desempenho em
QSMS.
Equidade, ações de assistência, diálogo social.
D
E
A
B
C
Acessibilidade, igualdade, proteção.
Universalidade, integralidade e equidade.
10 Marcar para revisão
�Prova IF�RS � 2015� Chegar a uma definição sobre o que seja qualidade
não é algo simples. Diversas definições são bem aceitas e se adequam
melhores a um ou a outro contexto. Entretanto, um elemento recorrente
nessas definições de qualidade é a ideia da adequação do produto a seu
uso. Considere a relação "produto/utilização" neste contexto e escolha a
definição mais adequada para Gestão da Qualidade Total. 
Assinale a alternativa correta:
É a condição necessária de aptidão para o fim a que se destina.
É um processo contínuo de melhorias que aumentam a
adequação de produtos e de serviços ao fim a que se destinam.
É o grau de ajuste de um produto à demanda que pretende
satisfazer.
D
E
É um processo contínuo de gestão que envolve a participação de
todos os setores da organização.
É um processo de gestão baseado na aplicação de melhorias
contínuas nos processos organizacionais.