Simulado para Concurso Público_ Administração Geral Teoria e Prática da Gestão Pública

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Simulado para Concurso Público: Administração Geral – Teoria e Prática da Gestão Pública
Introdução
A Administração Geral é uma disciplina chave para quem deseja entender os processos e práticas de gestão pública e privada. Ela aborda questões sobre planejamento, organização, direção e controle dentro das organizações, com especial atenção para a administração pública no contexto dos concursos. Este simulado traz 10 questões que testam seu conhecimento sobre os principais conceitos de Administração Geral. Prepare-se para revisar e aprimorar seu entendimento!
Questões
1. Qual das funções da administração pública se refere ao processo de estabelecer objetivos e os meios para alcançá-los? a) Planejamento
b) Organização
c) Direção
d) Coordenação
e) Controle
2. O que caracteriza o princípio da eficiência na administração pública? a) Maximizar os custos de operação
b) Garantir a satisfação de todos os servidores públicos
c) Proporcionar o melhor resultado com os menores recursos
d) Aumentar os gastos para garantir um bom funcionamento
e) Prover serviços sem considerar a relação custo-benefício
3. No contexto da administração pública, qual é o conceito de “descentralização”? a) Transferência de responsabilidades do governo federal para os estados
b) Concentração de decisões no governo central
c) Transferência de responsabilidades de um órgão público para a iniciativa privada
d) Desvinculação de funções entre diferentes esferas do governo
e) A centralização de todos os serviços em uma única pasta ministerial
4. Qual é a principal característica do modelo burocrático de administração? a) Ênfase na flexibilidade e inovação
b) Decisões descentralizadas e com participação ampla
c) Definição clara de hierarquia e regras fixas
d) Incentivo à liderança criativa
e) Organizações menos formalizadas e flexíveis
5. O que é o processo de “delegação de autoridade” na administração pública? a) Transferência de poderes entre o governo federal e os estados
b) Concessão de poderes ao poder judiciário para agir em nome do Executivo
c) Atribuição de responsabilidades de um superior a um subordinado
d) Transferência de recursos financeiros entre departamentos
e) Criação de novos cargos públicos para suprir a demanda da administração
6. Em relação ao planejamento estratégico, qual é a principal função dessa ferramenta na gestão pública? a) Definir a estrutura hierárquica da administração
b) Estabelecer metas a curto prazo para atender demandas imediatas
c) Prover uma visão de longo prazo para a organização
d) Controlar os gastos do governo
e) Aumentar a produtividade dos funcionários
7. A função de coordenação dentro de uma organização refere-se a: a) Estabelecimento de metas a serem atingidas
b) Manutenção de um sistema rígido de controle financeiro
c) Integração dos esforços das diferentes áreas da organização
d) Atribuição de cargos aos servidores
e) Fiscalização de todos os processos de recursos humanos
8. O que caracteriza o conceito de “governança pública”? a) Gestão exclusivamente privada de recursos públicos
b) Processos de decisão que envolvem apenas a alta administração
c) Inclusão da sociedade na tomada de decisões e fiscalização da administração pública
d) A gestão pública sem a necessidade de auditoria externa
e) Concentração de decisões dentro de um único ministério
9. Qual é a principal diferença entre “liderança” e “autoridade” dentro da administração pública? a) A autoridade é a capacidade de influenciar pessoas, enquanto a liderança é o poder legal de mandar
b) Liderança é voluntária e autoridade é imposta
c) Autoridade é temporária e liderança é permanente
d) Liderança é a capacidade de tomar decisões, enquanto autoridade é apenas formal
e) Autoridade não envolve habilidades pessoais, enquanto liderança sim
10. No ciclo de gestão administrativa, o que é realizado na função de controle? a) Avaliação de desempenho dos servidores
b) Acompanhamento e correção das ações em andamento para alcançar as metas
c) Planejamento de estratégias a longo prazo
d) Delegação de tarefas para os subordinados
e) Definição de novos orçamentos para o governo
Respostas e Justificativas
1. Resposta correta: a) Planejamento
Justificativa: O planejamento envolve definir objetivos e os meios necessários para alcançá-los, sendo uma das funções essenciais da administração.
2. Resposta correta: c) Proporcionar o melhor resultado com os menores recursos
Justificativa: O princípio da eficiência busca otimizar os recursos disponíveis, alcançando o melhor desempenho com o menor custo possível.
3. Resposta correta: a) Transferência de responsabilidades do governo federal para os estados
Justificativa: A descentralização envolve transferir responsabilidades, poder e recursos de uma esfera de governo para outra, facilitando a gestão.
4. Resposta correta: c) Definição clara de hierarquia e regras fixas
Justificativa: O modelo burocrático é caracterizado pela clara hierarquia e por normas rígidas, que visam a eficiência e o controle.
5. Resposta correta: c) Atribuição de responsabilidades de um superior a um subordinado
Justificativa: A delegação de autoridade é o processo pelo qual um superior distribui tarefas e responsabilidades a subordinados.
6. Resposta correta: c) Prover uma visão de longo prazo para a organização
Justificativa: O planejamento estratégico ajuda a organização a estabelecer um caminho claro e eficaz para atingir seus objetivos de longo prazo.
7. Resposta correta: c) Integração dos esforços das diferentes áreas da organização
Justificativa: A função de coordenação visa garantir que todos os departamentos ou unidades dentro da organização trabalhem de forma integrada e alinhada.
8. Resposta correta: c) Inclusão da sociedade na tomada de decisões e fiscalização da administração pública
Justificativa: A governança pública é um modelo que visa a transparência e a participação social no processo de gestão pública.
9. Resposta correta: b) Liderança é voluntária e autoridade é imposta
Justificativa: A autoridade é uma função imposta pela posição hierárquica, enquanto a liderança depende da capacidade de influenciar e engajar outros.
10. Resposta correta: b) Acompanhamento e correção das ações em andamento para alcançar as metas
Justificativa: O controle permite verificar o progresso das ações e implementar ajustes necessários para garantir que as metas sejam atingidas.
Conclusão
Esse simulado abrange questões cruciais sobre Administração Geral, um tema importante em concursos públicos. Ao entender bem os conceitos e aplicar as técnicas da administração, você estará mais preparado para enfrentar qualquer desafio. Continue se esforçando e revisando! O sucesso está ao seu alcance.