Exercício de fixação - Módulo 1_ Revisão da tentativa

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Iniciado em quinta-feira, 12 jun. 2025, 11:14
Estado Finalizada
Concluída em quinta-feira, 12 jun. 2025, 11:14
Tempo
empregado
14 segundos
Questão 1
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Questão 2
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Assinale, dentre as alternativas abaixo, uma característica própria da gestão estratégica de pessoas:
a. Superespecialização do trabalho. 
b. Autonomia funcional.
c. Postura reativa dos profissionais.
d. Decisões compartilhadas.
Sua resposta está incorreta.
Resposta correta: B.
Diferentemente do modelo centralizador utilizado nas organizações tradicionais, a gestão estratégica de pessoas demanda maior
delegação do trabalho e assunção de riscos e responsabilidades por parte dos profissionais.
A resposta correta é: Autonomia funcional.
Não é considerada atividade-meio no âmbito da gestão estratégica de pessoas:
a. Gestão da política de benefícios. 
b. Segurança do trabalho.
c. Folha de pagamento.
d. Definição do perfil dos profissionais contratados.
Sua resposta está incorreta.
Resposta correta: D.
O perfil do profissional está intimamente ligado à estratégia da organização, aos seus objetivos e à sua vantagem competitiva, ou seja,
como ela gera valor ao cliente ao longo do tempo. Para isso é necessário que o trabalhador possua as características específicas,
definidas em nível estratégico.
A resposta correta é: Definição do perfil dos profissionais contratados.
Questão 3
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Pode-se dizer que compõe(m) os conceitos modernos de administração de pessoas nas organizações:
a. Horários e tarefas muito bem definidas. 
b. Barreiras físicas e arquitetônicas.
c. Burocracia.
d. Dupla subordinação.
Sua resposta está incorreta.
Resposta correta: D.
Horários e tarefas muito bem definidas comprometem o processo criativo do profissional e o levam à monotonia. Já a dupla
subordinação, apesar de ser uma desvantagem, é uma consequência própria da modernidade, em virtude da existência de chefes de
setor e de produção, em estruturas mistas e matriciais utilizadas pelas organizações.
A resposta correta é: Dupla subordinação.
A relação da organização com o ambiente externo atualmente exige:
a. Identificação de riscos e prevenção. 
b. Eliminação completa dos riscos.
c. Manutenção de práticas tradicionais.
d. Evitar riscos a qualquer custo.
Sua resposta está correta.
Resposta correta: A.
Mesmo que os riscos sejam verificados e tratados, é impossível eliminá-los por completo. A atitude empreendedora dos profissionais
demanda a aceitação de algum grau de risco, prevenindo-se os que possam causar grandes danos.
A resposta correta é: Identificação de riscos e prevenção.
Questão 5
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
É uma necessidade humana e característica do novo perfil dos profissionais:
a. Liderança. 
b. Autorrealização.
c. Remuneração por hora de trabalho.
d. Atuação em um mesmo ramo de negócio durante toda a vida profissional.
Sua resposta está incorreta.
Resposta correta: B.
Liderança é uma competência profissional e não uma necessidade! Cuidado... A autorrealização, por sua vez, é uma demanda moderna,
mas que já havia sido identificada há muito tempo na pirâmide de Maslow.
A resposta correta é: Autorrealização.