ORGANIZACAO E COMPETENCIA DA JT E MP

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ORGANIZAÇÃO E COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO 
ORGANIZAÇÃO DA JUSTIÇA DO TRABALHO
Arts. 111 a 116 – Constituição Federal
Tribunal Superior do Trabalho
Tribunais Regionais do Trabalho
Juízes do Trabalho (varas do trabalho)
TRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO
Criado em 1946 – Justiça do Trabalho integrada ao Poder Judiciário – Sede em Brasília
27 ministros:(nomeados pelo Presidente da República, após prévia aprovação pelo Senado Federal).
Art. 111-A, I e II. Constituição Federal
O TST ATUA ATRAVÉS DOS SEGUINTES ORGÃOS
Tribunal Pleno;
Órgão Especial;
Seção Especializada em Dissídios Coletivos;
Seção Especializada em Dissídios Individuais, dividida em Subseção I e Subseção II); e
8 (oito) Turmas.
O TST também conta com 3 (três) Comissões Permanentes:
Comissão Permanente de Regimento Interno;
Comissão Permanente de Documentação;
Comissão Permanente de Jurisprudência e Precedentes Normativos.
TRIBUNAIS REGIONAIS DO TRABALHO
Criados em 1946 - substituição aos Conselhos Regionais do Trabalho.
1 Tribunal por Estado e no Distrito Federal (disposição alterada pela EC 45/2004) (arts. 112 da C. F. e 674 CLT).
A nomeação dos juizes é feita pelo Presidente da República. (art. 115 CF)
VARAS DO TRABALHO
E. Constitucional n.º. 24/99
JCJs - Varas do Trabalho.
Investidura, jurisdição, competência, garantias e condições de exercício dos órgãos da Justiça do Trabalho (art. 113 da Constituição).
Os juizes do trabalho ingressam na magistratura do trabalho como juizes substitutos. São promovidos por antigüidade e merecimento, alternadamente (art. 654 da CLT).
SECRETARIAS
Nas varas e nos tribunais.
OFICIAIS DE JUSTIÇA
Oficiais de justiça avaliadores. Ao mesmo tempo que fazem penhora, também avaliam os bens. (art. 721, §§ 2º e 3º e art. 888 da CLT).
COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO
Art. 114 da CF
A competência da Justiça do Trabalho pode ser dividida em relação à matéria (ratione materiae), às pessoas* (ratione personae) e ao lugar (ratione loci).
COMPETÊNCIA EM RAZÃO DA MATÉRIA
(ratione materiae)
 Art. 114 – Constituição Federal.
E.C. 45 – ações oriundas das relações de trabalho.
Houve ampliação da competência.
COMPETÊNCIA NORMATIVA (PODER NORMATIVO)
É o poder conferido à Justiça do Trabalho de estabelecer normas e condições de trabalho nos dissídios coletivos.
OUTRAS AÇÕES
Consignação em Pagamento / Mandado de Segurança/ Ação Rescisória.
Súmula 300 TST. 
STF - Justiça do Trabalho é competente para apreciar dano moral decorrente do contrato de trabalho.
COMPETÊNCIA EM RAZÃO DAS PESSOAS
(ratione personae)
Art. 114 CF – Antes da EC nº 45 “controvérsias entre trabalhadores e empregadores.”
“... a competência da Justiça do Trabalho deixa de ser estabelecida em razão da pessoa (trabalhador e empregador) e passa a definir-se segundo a natureza da relação jurídica material (relação de trabalho).” Manoel Antonio Teixeira Filho
FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS
A Justiça do Trabalho não é competente para examinar a relação entre o funcionário público (estatutário) e a Administração Pública, pois a relação não é de emprego, mas administrativa.
Compete à Justiça do Trabalho julgar questões que envolvam a Administração Pública direta, indireta ou fundacional da União, dos Estados e dos Municípios desde que digam respeito à relação de emprego.
Sociedades de Economia Mista e Empresas Públicas que exploram atividade econômica:
(art. 173, § 1°., II, CF). competência da Justiça do Trabalho.
ENTES DE DIREITO PÚBLICO EXTERNO
Embaixadas, consulados, organizações internacionais com personalidade jurídica. Empregados regidos pela legislação trabalhista.
COMPETÊNCIA EM RAZÃO DO LUGAR
(ratione loci)
As Varas do trabalho têm competência para examinar as questões que lhe são submetidas dentro de determinado espaço geográfico, que pode ser um ou mais municípios. A lei federal é que estabelecerá a competência da Vara.
LOCAL DA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS:
EMPREGADOS VIAJANTES
EMPREGADOS BRASILEIROS QUE TRABALHAM NO EXTERIOR
EMPRESAS QUE PROMOVEM ATIVIDADES FORA DO LUGAR DO CONTRATO
(Art. 651 da CLT).
COMPETÊNCIA EM DISSÍDIOS COLETIVOS
Tribunais Regionais do Trabalho.
Âmbito Nacional - TST.
Âmbito Regional - TRT
Exceção: Estado de São Paulo - TRT da 2º. Região.
PRORROGAÇÃO DA COMPETÊNCIA EM RAZÃO DO LUGAR
Aplica-se o artigo 65 do CPC;
O § 1º do artigo 795 da CLT refere-se à incompetência absoluta.
FORO DE ELEIÇÃO
Não existe no processo do trabalho – o art. 651 da CLT fixa a competência em razão do lugar. 
JUIZ DE DIREITO
(art. 668 da CLT)
(§§ 1° e 2º do art. 669 da CLT)
MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO
Promove ação civil pública;
Dá pareceres em qualquer processo que se encontre nos tribunais;
Instaura instância em caso de greve;
Representa absolutamente incapazes perante as varas do trabalho e os menores entre 14 e 18 anos nos processos trabalhistas.
Art. 83 - Estatuto do Ministério Público da União - Lc 75/93
CONFLITOS DE COMPETÊNCIA
STJ - a competência para dirimir conflito entre Varas do Trabalho e Juiz de Direito investido de jurisdição trabalhista é do TRT da área a que estiverem vinculados (Súmula 180).
A competência em relação a Juizes vinculados a tribunais diversos será do STJ. Envolvendo um Tribunal Superior, será competente o STF.
Art. 114, V Constituição Federal.
ASSISTÊNCIA JUDICIÁRIA
(arts. 14 e 18 da Lei n°. 5.584/70).
(§ 3º do art. 790 da CLT).
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