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GRADUAÇÃO EAD GABARITO COMENTADO AV2 - 2015.2B - 19/12/2015 CURSO DISCIPLINA PROCESSO DECISÓRIO PROFESSOR(A) ADRIANA CAVALCANTI TURMA DATA DA PROVA ALUNO(A) MATRÍCULA POLO GABARITO OBRIGATÓRIO 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 B E D B C D E C C E ATENÇÃO – LEIA ANTES DE COMEÇAR 1. Preencha, obrigatoriamente, todos os itens do cabeçalho. 2. Esta avaliação possui 10 questões. 3. Todas as questões de múltipla escolha, apresentando uma só alternativa correta. 4. Qualquer tipo de rasura no gabarito anula a resposta. 5. Só valerão as questões que estiverem marcadas no gabarito presente na primeira página. 6. O aluno cujo nome não estiver na ata de prova deve dirigir-se à secretaria para solicitar autorização, que deve ser entregue ao docente. 7. Não é permitido o empréstimo de material de nenhuma espécie. 8. Anote o gabarito também na folha de “gabaritos do aluno” e leve-a para conferência posterior à realização da avaliação. 9. O aluno só poderá devolver a prova 1 hora após o início da avaliação 10. A avaliação deve ser respondida com caneta com tinta nas cores azul ou preta. Página 2 de 3 Disciplina: Processo Decisório Professor (A): Adriana Cavalcanti Professor(a): Evandro Vila Nova 1. No ambiente das organizações, duas variáveis estão sempre presentes. São: a) A comunicação e o ambiente virtual b) A informação e a comunicação c) A informação e o correio eletrônico d) O banco de dados e a comunicação e) A informação e a newsletter Comentário Material extraído do guia unidade 1 Assunto: Introdução ao processo decisório/Decisão nas Organizações 2. O Processo Decisório está vinculado à função de? a) Recrutamento b) Seleção c) Governança d) Liderança e) Planejamento Comentário Material extraído do guia unidade 1 Assunto: Introdução ao processo decisório/Decisão nas Organizações 3. De acordo com o que foi estudado, as informações podem atender a finalidades estratégicas. Aponte a resposta correta: a) Apenas para conhecimento dos ambientes internos de uma empresa b) Prioritariamente para conhecimento dos ambientes externos de uma empresa e para atuação nesses ambientes c) Para conhecimento apenas dos ambientes internos e externos de uma empresa d) Para conhecimento dos ambientes internos e externos de uma empresa e para atuação nestes ambientes e) Exclusivamente para conhecimento dos ambientes externos de uma empresa Comentário Material extraído do guia unidade 1 Assunto: Introdução ao processo decisório/Qualidade da informação 4. Maximiano (2012) afirma que hoje existem quatro funções básicas do administrador e que constituem o processo administrativo. Marque as funções corretas: a) Planejamento, organização, liderança e foco b) Planejamento, organização, liderança e controle c) Planejamento, organização, liderança e meta d) Meta, foco, planejamento e organização e) Organização, planejamento, escolha e meta Comentário Material: Extraído do BUP unidade 2 Assunto: Ferramentas e aplicações do processo decisório 5. Há diversos fatores que afetam a decisão dos administradores e a tomada de decisão é proveniente das características socioculturais e psicossociais do decisor. Sobre as características socioculturais, marque a alternativa correta que mostra quais são elas: a) Condições intelectuais, físicas e satisfação das necessidades b) Cultura, crenças, motivações c) Inteligência, status social, sexo, cultura, crenças, motivações d) Condições emocionais, intelectuais, físicas e satisfação das necessidades e) Status social, sexo, cultura, crenças, motivações Comentário Material: Extraído do BUP unidade 2 Assunto: Ferramentas e aplicações do processo decisório 6. No processo decisório a intuição também é considerada. De acordo com o que foi estudado, marque a alternativa correta: a) Em geral, a intuição se baseia em experiências passadas dos indivíduos, o que permite que eles reconheçam aspectos críticos de um problema, mas sem conseguir apontar soluções b) Apenas ajuda os gestores a detectar fatos já ocorridos c) É apenas um meio para interpretar casos d) Trata-se de um processo interpretativo para chegar a conclusões sobre uma situação sem recorrer a um pensamento consciente. Em geral, a intuição se baseia em experiências passadas dos indivíduos, o que permite que eles reconheçam aspectos críticos de um problema e cheguem a uma solução sem passar por uma análise mais detalhada e) Trata-se de um processo interpretativo para chegar a conclusões sobre uma situação, recorrendo a pensamentos inconscientes Comentário Material: Extraído do BUP unidade 3 Assunto: A racionalidade no processo decisório Página 3 de 3 Disciplina: Processo Decisório Professor (A): Adriana Cavalcanti Professor(a): Evandro Vila Nova 7. Sobre tipologia de estilos de tomada de decisão, podemos destacar, exceto: a) Estilo diretivo b) Estilo comportamental c) Estilo analítico d) Estilo conceitual e) Estilo indireto Comentário Material: Extraído do BUP unidade 3 Assunto: Estilos de tomada de decisão 8. O social business procura fazer com que as mídias sociais integrem o plano estratégico da empresa. Ou seja: a) Trata-se apenas de analisar o impacto das mídias sociais nos modelos de negócios praticados. b) Trata-se de analisar o impacto das mídias sociais nos modelos de negócios praticados, de modo que auxiliem as empresas a atingir novos valores de negócio sem o engajamento do público. c) Trata-se de analisar o impacto das mídias sociais nos modelos de negócios praticados, de modo que auxiliem as empresas a atingir novos valores de negócio, como agilidade, transparência e engajamento do público. d) Trata-se de analisar o impacto das mídias sociais na gestão de negócios . e) Trata-se de analisar o impacto das mídias sociais nos modelos de negócios praticados, de modo que auxiliem as empresas a atingir novos valores de negócio, com engajamento dos funcionários. Comentário Material: extraído do BUP unidade 4 Assunto: Uso das tecnologias de informação nas organizações 9. Bazerman (2004) apresenta cinco etapas para a aplicação de um processo racional na tomada de decisão. Analise as etapas abaixo, identifique as explicações correspondentes e marque a letra que apresenta a ordem correta: 1. Definir o problema 2. Identificar os critérios 3. Ponderar os critérios 4. Gerar alternativas 5. Classificação das alternativas segundo cada critério ( ) Cabe ao gestor da organização ou de determinado processo julgar e avaliar o problema. Ele pode ter o apoio de outras pessoas envolvidas, além de também conversar com as equipes para identificar a real origem do problema. ( ) Ponderar esses critérios significa analisá-los sob vários aspectos que foram determinados, e atribuir um valor a cada critério definido. ( ) Trata-se de uma das ações mais difíceis, pois exige do decisor uma “visão do futuro”, ou seja, este deve avaliar cada correlação pensando em possibilidades de acontecimento para suas decisões. ( ) O decisor deve considerar atributos relevantes utilizados para descrever a realidade do problema encontrado.Esses elementos servirão como guia para o julgamento. ( ) Não perca tempo buscando muitas alternativas. Se você fez uma boa análise do problema e determinou bons critérios, as poucas alternativas já vão surtir um grande efeito sobre sua decisão. a) 4, 2, 5, 3 e 1 b) 1, 5, 3, 4 e 2 c) 1, 3, 5, 2 e 4 d) 3, 4, 5, 2 e 1 e) 3, 4, 5, 1 e 2 Comentário Material: extraído do BUP unidade 4 Assunto: Intuição e racionalidade no processo decisório 10. O futuro dos sistemas de informação reside em quatro grandes tendências. São elas, exceto: a) Mobilidade b) Cloud (computação e informações em nuvem) c) Big data d) Social business e) Impressão 3D Comentário Material: extraído do BUP unidade 4 Assunto: Tomada de decisão com base na tecnologia da informação (TI)
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