av2 Gestão de Pessoas

Prévia do material em texto

1) Em relação à parametrização na PCO (pesquisa de clima organizacional), devem ser estabelecidas as respostas que indicarão satisfação e insatisfação. Nesse sentido, marque a resposta que corresponde à parametrização satisfação e insatisfação:
a) Respostas – não e nunca - indicam insatisfação.
2) A quantidade de perguntas em uma ferramenta de pesquisa de clima organizacional é relevante para o sucesso da aplicação. Não deve ser muito curta, de modo que não possam ser verificados todos os itens necessários, nem tão extensa, a ponto de atrapalhar os resultados. Assim, aponte a alternativa que demonstra o problema relacionado a questionários muito extensos:
a) O colaborador pode se cansar e responder sem ler todas as opções.
3) Para que a área de recursos humanos de uma organização seja considerada estratégica, deve ocorrer a adaptação de suas políticas e práticas à missão, estratégia e à estrutura da organização. É considerado como uma boa estratégia organizacional:
c) Apenas I, II, III e IV estão corretas.
4) Com relação aos conceitos de treinamento voltados a desenvolver pessoas, considere as afirmativas a seguir:
a)II, III e IV, apenas.
5) Os treinamentos de integração apresentam diversos fatores relacionados a direitos e deveres, tanto por parte do funcionário quanto da organização, e abordam os mais diversos assuntos. Os assuntos mais comuns nesta parte da apresentação referem-se a:
d) I, II, IV e V apenas.