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2. Layout em Espaço Aberto • Favorece a comunicação • Ideal para tarefas não exijam grande concentração; • Controle disciplinar; • Status funcional; 1 Técnicas 3. Layout Panorâmico 2 Técnicas 3. Layout Panorâmico • Uso parcial de salas individuais – Envolvimento pessoal quando necessário • Divisórias com meia altura – Mesas seguem mesmo padrão, diferença na tonalidade • Supervisão discreta e mais facilitada • Redução de ruído • Observações: – Funcionários podem ser resistentes à mudança – Pode levar à formação de grupos – Existem variações 3 Técnicas • Colocar as unidades que realizam tarefas inter- relacionadas o máximo possível • Colocar o chefe imediato próximo ao unidade que ele tem que supervisionar • Separa as unidades que utilizam equipamentos que produzem ruídos • Localizar as unidades que tem contato com o público o mais próximo possível da entrada 4 Recomendações • Colocar os arquivos e demais equipamentos mais usados o mais perto possível das pessoas que dele fazem uso • Dotar os balcões de atendimento ao público de divisórias internas ou mesmo gavetas para documentos 5 Recomendações • Evitar o uso de gabinetes particulares salvo: – Chefia de alta hierarquia – Tarefas que exigem muita concentração – Natureza confidencial ou reservada • Utilizar área grande e contínua, pois facilita a iluminação e a supervisão • Dispor pessoas na mesma direção. 6 Recomendações • Aproximar as pessoas cujos serviços exijam troca freqüente de dados • Trânsito de pessoas não deve perturbar o trabalho dos demais • Criar um ambiente agradável e estético 7 Recomendações Arranjo Físico (Mesas) Arranjo Físico (Mesas) 10 1. Disposição dos móveis 2. Iluminação natural 3. Posição funcionários 4. Distância arquivos 5. Iluminação insuficiente Exemplo 11 Exemplo
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