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1a Questão (Ref.:201608557808) Acerto: 1,0 / 1,0 Para lidar com os três grandes desafios e mudanças do mundo atual, as organizações se estruturam por meio de três níveis: Institucional ou Estratégico, Intermediário ou Tático, e Operacional. Assinale a afirmativa CORRETA que melhor define o Nível Intermediário: Nele são tomadas as principais decisões para o futuro da organização; Está diretamente associado à produção de bens e serviços. Conhecido como o nível mais técnico, que concentra o maior número de pessoas; É onde é possível ter a visão da organização, com foco na sustentabilidade para o mercado; Também chamado de gerencial por seu caráter mediador; 2a Questão (Ref.:201608556118) Acerto: 1,0 / 1,0 A tarefa da Administração consiste em interpretar os objetivos propostos pela organização e traduzi-los em ação empresarial por meio do processo administrativo, que envolve as seguintes funções: Planejamento, Organização, Direção e Estratégia. Planejamento, Organização, Direção e Controle. Planejamento, Estratégia, Direção e Controle. Estratégia, Organização, Direção e Controle. Planejamento, Organização, Estratégia e Controle. 3a Questão (Ref.:201608557697) Acerto: 0,0 / 1,0 A administração da estratégia exigem critérios e envolve todo um processo administrativo de planejar, organizar, dirigir e controlar a ação empresarial em todos os níveis da empresa, a saber: institucional, intermediário e operacional. Analisando os critérios desta estratégia, devemos considerar: Cronograma e pontualidade. Eficiência e Eficácia. Comprometimento e Eficiência. Eficiência e pontualidade. Cronograma e Eficácia. 4a Questão (Ref.:201608555881) Acerto: 1,0 / 1,0 Sobral e Peci (2008, p. 132) dizem que o Planejamento "É a função da administração responsável pela definição dos objetivos da organização e pela concepção de planos que integram e coordenam suas atividades." O Planejamento pode ser estratégico, tático ou operacional. Assinale a alternativa correta: O planejamento estratégico é feito para médio prazo, aborda cada unidade organizacional em separado e é detalhado e analítico. O planejamento tático é feito para longo prazo, aborda cada unidade organizacional em separado e é genérico e sintético. O planejamento operacional é feito para curto prazo, aborda cada operação em separado e é detalhado e analítico. O planejamento tático é feito para médio prazo, aborda a organização como um todo, é menos genérico e mais detalhado. O planejamento operacional é feito para longo prazo, aborda a organização como um todo e é genérico e sintético. 5a Questão (Ref.:201608556315) Acerto: 1,0 / 1,0 O planejamento elaborado no nível intermediário da empresa é denominado planejamento tático. Ele representa a ligação entre o planejamento estratégico e os planos operacionais. Dentre as características do planejamento tático, estão: Envolve os esquemas de operações e pode estar relacionado com métodos, tempo ou comportamentos. É projetado para o futuro próximo ou para as atividades atuais da empresa em nível de departamentos. Aborda a empresa de modo amplo e geral estabelecendo as grandes linhas para a ação organizacional. Traça objetivos e estabelece planos prevendo o longo prazo e o macroambiente organizacional. Estabelece a estratégia empresarial com base nos dados da análise ambiental interna e externa. 6a Questão (Ref.:201608557076) Acerto: 1,0 / 1,0 As principais características do planejamento tático são: I - É projetado para o futuro próximo ou as atividades atuais da empresa em nível de departamentos. II - Interage dinamicamente com as demais funções administrativas do processo administrativo. III - Aborda uma área específica (como um departamento ou uma divisão da empresa) no longo prazo. IV - São materializados em planos de Produção, Financeiro, de Marketing, de Recursos Humanos, etc. Todas estão CORRETAS Somente a IV está ERRADA Somente a I está ERRADA Somente a III está ERRADA Somente a II está ERRADA 7a Questão (Ref.:201608555989) Acerto: 1,0 / 1,0 A modalidade de departamentalização que agrupa atividades organizacionais através da quebra do produto em partes sequenciais é a departamentalização: A) funcional; (C) por cliente; (B) ambiental; (E) por processo (D) por projeto; 8a Questão (Ref.:201608557415) Acerto: 1,0 / 1,0 A quebra do produto em partes sequenciais é um modelo de departamentalização. Assinale abaixo a alternativa que retrata esse modelo: Por Processos Por Projetos Por Clientes Ambiental e Funcional Por Clientes e Projetos 9a Questão (Ref.:201608559576) Acerto: 1,0 / 1,0 Pela pirâmide de Maslow, as motivações humanas encontram-se hierarquicamente estruturadas em cinco níveis de urgência ou prioridade. Assinale a alternativa que reprsenta esses níveis: Primárias, secundárias, fisiológicas, estima e status; fisiológicas, segurança, estabilidade, sociais e auto-realização; Fisiológicas, segurança, estabilidade, estima e auto-realização. Fisiológicas, segurança, sociais, estima e auto-realização; Primárias, secundárias, fisiolóicas, descanso e auto-realização; 10a Questão (Ref.:201608558450) Acerto: 1,0 / 1,0 Baseado nas fases (ou etapas) administrativas, presentes no cotidiano de uma organização, assinale a alternativa que apresenta como uma característica da função administrativa Direção. Comparar desempenho atual com o esperado. Relacionamento interpessoal do administrador com seus subordinados. Elaboração de objetivos. Elaboração da estratégia organizacional. Criação da estrutura organizacional.
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