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SUMÁRIO
3 INTRODUÇÃO..........................................................................................�
4 Desenvolvimento..................................................................................�
conclusão...............................................................................................9
REFERENCIAS ........................................................................................................10
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INTRODUÇÃO
Nesse trabalho será abordado balanço patrimonial, de uma empresa onde será calculado seus rendimentos perdas ganhos e analisaremos seu desempenho em uma situação cotidiana no meio empresarial. 
Hoje nós somos cobrados a ter um pouco de conhecimento na área da matemática, pois a maioria das profissões exige uma habilidade com a mesma; destacando aqui o profissional na área de logística.
Neste trabalho, temos como objetivo oportunizar uma visão integradora das disciplinas. Neste sentido vamos trabalhar com base no artigo e materiais disponíveis. 
A partir das bases teóricas trabalhadas pelos professores, utilizando os vídeos e a pesquisa realizada na atividade de portfólio, conseguimos integrar os conhecimentos adquiridos.
 DESENVOLVIMENTO 
 Observando o balanço patrimonial da empresa, MULTILOG LTDA, 
abaixo percebe se, que necessita tomar uma decisão financeira correta. Ela para 
solucionar seu problema financeiro, pois a empresa apresenta uma necessidade 
capital de giro conforme aponta a análise do balanço contábil abaixo (Caixa/Bancos R$ 250.000,00 menor do que suas dividas com Fornecedores R 300.000,00), Portanto terá que recorrer ao banco Salve-se Quem Puder S/A para cobrir suas Obrigações de curto prazo. 
Resumo do balanço patrimonial levantado em 31 de dezembro de 20xx.
ATIVO	PASSIVO
CIRCULANTE	CIRCULANTE 
DISPONIVEL	FORNECEDORES 300.000.00
CAIXA E BANCOS 250.000,00	PATRIMONIO LIQUIDO 
NÃO CIRCULANTE	CAPITAL SOCIAL 450.000.00
IMOBILIZAÇÕES 	RESULTADO CORRENTE 
MAQ.E EQUIPE 450.000.00	-50.000.00
TOTAL 700.000.00				TOTAL 700.000.00
 
Como a empresa possui uma defasagem de R$ 50.000,00 ela 
procurou a gerência financeira do banco que apresentou a proposta abaixo . 
A proposta financeira feita pelo banco é a seguinte: 
PROPOSTA FINANCEIRA DO BANCO QUEBRA GALHO S/A 
VALOR DO EMPRESTIMO 50.000,00 
TAXA DE CONTRATO 200.000.00
 
PERCENTUAL DE JUROS MÊS 1.80%
 
QUANTIDADE DE PRESTAÇÕES 12 
 A- Calculando o valor das prestações desse empréstimo demonstrando os cálculos.
Resposta dos cálculos feito na calculadora hp 12:c
PMT = ? 
PV = 50.200,00 
i = 1,80% a.m. 
n = 12 meses 
CHS PV i n PMT 
50.000 CHS PV 1,80 i 12 n PMT 
PMT= R$ 4.688,78 Valor de cada prestação do parcelamento do empréstimo. 
Calculo também efetuado através da Tabela Price.
	VALOR DA PRESTAÇÃO 
	2.1R$ 4.688,78
	N°
	prestação
	juros
	amortização
	Saldo devedor
		0
		-
		-
		-
	50.200,00
	1
	R$ 4.688,78
	R$ 903,60
	R$ 3.785,18
	R$ 46.414,82
	2
	R$ 4.688,78
	R$ 835,47
	R$ 3.853,31
	R$ 42.561,51
	3
	R$ 4.688,78
	R$ 766,11
	R$ 3.922,67
	R$ 38.638,84
	4
	R$ 4.688,78
	R$ 695,50
	R$ 3.993,28
	R$ 34.645,56
	5
	R$ 4.688,78
	R$ 623,62
	R$ 4.065,16
	R$ 30.580,40
	6
	R$ 4.688,78
	R$ 550,45
	R$ 4.138,33
	R$ 26.442,06
	7
	R$ 4.688,78
	R$ 475,96
	R$ 4.212,82
	R$ 22.229,24
	8
	R$ 4.688,78
	R$ 400,13
	R$ 4.288,65
	R$ 17.940,59
	9
	R$ 4.688,78
	R$ 322,93
	R$ 4.365,85
	R$ 13.574,74
	10
	R$ 4.688,78
	R$ 244,35
	R$ 4.444,43
	R$ 9.130,31
	11
	R$ 4.688,78
	R$ 164,35
	R$ 4.524,43
	R$ 4.605,87
	12
	R$ 4.688,78
	R$ 82,91
	R$ 4.605,87
	R$ 0,00
	
	
	
	
	
	2.1.1 total 
	R$ 56.265,35
	R$ 6.065,35
	R$ 50.200,00
	-
B- Enquanto a empresa estava sozinha no mercado o preço que ela praticava é o 
refletido na tabela, porém outro fornecedor está oferecendo o mesmo serviço que 
ela e a empresa agora precisa rever seus custos já que o preço máximo está 
disposto a pagar é de R$ 90.000,00. Na visualizado como ficara a demonstração
dos custos da prestação de serviços. tabela a seguir ser
	serviço
	Valor do custo 
	percentual
	Valor R$
	Valor do contrato
	90.000.00
	100.00%
	90.000.00
	Valor da mão de obra
	30.000.00
	33.00%
	29.700,00
	valor dos materiais direto aplicado
	20.000.00
	22.00%
	19.800,00
	Valor dos custos fixos
	R$ ?
	23.00%
	20.700,00
	Lucro liquido pela venda de serviço
	20.000.00
	22.00%
	19.800,00
Explicando o resultado; 
VALOR DA MÃO DE OBRA DIRETA: 30.000/90.000= 0,33 :.33% 
VALOR DOS MATERIAIS DIRETOS APLICADOS: 20.000/90.000= 0,22 :.22% 
VALOR DOS CUSTOS FIXOS: 
CT=CF+CV 
90.000=CF+70.000 
CF=70.000/90.000 
CF=0,7777 :.77% 
100% - 77%= 23% 
Soma de percentual; 33%+22%+23%+22%= 100% 
LUCRO LIQUIDO PELA VENDA DO SERVIÇO: 20.000/90.000 = 0,22 :.22% 
Explicando a obtenção do valor em R$; 
90.000x33%= 29.700 
90.000x22%= 19.800 
90.000x23%= 20.700 
- Por que é importante para o gestor de logística executar cálculos financeiros? 
 Porque a Matemática Financeira tem extrema importância para a tomada de decisões na empresa e, sua aplicação quando bem desenvolvida, traz maior rentabilidade possibilitando o processo de maximização nos resultados. Certamente uma boa base desse conhecimento traz à compreensão de problemas.
-Por que a gestão financeira pode contribuir para a redução de custos e despesas nas empresas de logística 
Porque dentro desse setor atuaram profissionais preparados para desenvolver estratégias que venha melhorar e fazer com que essa empresa cresça e se desenvolva com custos menores, pois o mercado exige das empresas atuar com velocidade e flexibilidade sem relegar a oferta de produtos e serviços com preços reduzidos e elevados níveis de qualidade.
- A gestão de custos é importante para a gestão de logística? Por quê? 
Porque segundo LIMA, EGITO E SILVA,2004,P114, As empresas, imersas em um ambiente repleto de incertezas, necessitam cada vez mais de informações precisas e confiáveis para a tomada de decisão. Dentre as informações relevantes para as empresas, estão as informações relacionadas aos custos. O conhecimento relativo aos custos é importante, dentre outros fatores, “para o entendimento dos recursos consumidos nas operações das organizações.
- Que tipo de recrutamento e quais técnicas de seleção devem ser utilizados para atingir esse objetivo? 
Qualquer empresa não importa o seu tamanho ou as politicas de recursos de recursos humanos que apresenta necessidade de contratação de funcionários por isso a necessidade de recrutamento que e um processo de seleção no qual utiliza métodos e técnicas que se bem empregados forma o processo assertivo proporcionando vantagens para todos os envolvidos
- As áreas de Recursos Humanos que atuam com Treinamento & Desenvolvimento e Benefícios têm como ações “atender às necessidades organizacionais e de seus colaboradores”? O que elas fazem para isso? Descreva e justifique 
	Atua em organizações gerindo as atividades de departamentos ou serviços de pessoal, recrutamento e seleção, cargos e salários, benefícios, treinamento e desenvolvimento, proporcionando o trabalho das equipes. Pois gerência setores da empresa em atividades de planejamento, contratações, negociações de relações humanas e do trabalho, bem como, atua em processos de orientação de modo geral dentro de uma determinada empresa 
3-conclusão
Esperando de nós futuros profissionais a capacidade de propor e desenvolver soluções inéditas ou aperfeiçoar as já existentes, tornando-asoperantes no que diz respeito à objetivação de um determinado processo utilizando modelagem por meio de um trabalho que exige forte e constante interação profissional, a fim de desenvolve um trabalho de qualidade.
	Concluímos assim que o melhor profissional será aquele que souber utilizar seus conhecimentos para resolução de problemas que o exercício de sua atividade lhe apresenta. Assim o contato com disciplinas básicas fundamentais que nos foram apresentados durante o semestre nos deu uma grande contribuição para o nosso raciocínio lógico, além de nos preparar para experiências que irão surgir ao longo da nossa carreira profissional.
 
referencias :
<http://www.unifil.br/portal/arquivos/publicacoes/paginas/2011/7/343_594_publip>
<http://www.administradores.com.br/artigos/academico/a-importancia-da-logistica-para-as-empresas/72607/>. Acesso em: 16 maio 2015.) 
Livros didáticos.
Webe aulas.
Sistema de Ensino Presencial Conectado
supeior em tecnologia em logistica
gilberto alves de amorim
importancia da logistica dentro do setor financeiro de uma empresa
Campo novo do parecis
2017
gilberto alves de amorim
importância da logistica dentro do setor financeiro de uma empresa
Trabalho de apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de .gestão de custo,gestão financeira gestão de pessoas matematica financeira.
Orientador: Prof. 
Campo novo do parecis 
2017