ADMINISTRAÇÃO DE NOVOS NEGÓCIOS Av Parcial

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ADMINISTRAÇÃO DE NOVOS NEGÓCIOS
	Avaliação Parcial: GST1662_SM_201503519295 V.1  
	Aluno(a): THALITA DE JESUS DOS SANTOS FREIRE DA SILVA
	Matrícula: 201503519295 
	Acertos: 10,0 de 10,0
	Data: 08/05/2018 12:47:17 (Finalizada)
	
	
	1a Questão (Ref.:201504284503)
	1a sem.: AULA 1: GLOBALIZAÇÃO E MUDANÇAS
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	Identificar os principais concorrentes e seus diferenciais, avaliar a ameaça de entrada de novos competidores e pressão de produtos substitutos são ações de analise do:
		
	
	Ambiente geral.
	
	Macroambiente.
	
	Ambiente de tarefa.
	
	Ambiente maior.
	
	Ambiente interno.
	
	
	Gabarito Coment.
	
	
	
	
	2a Questão (Ref.:201503838272)
	1a sem.: globalização
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	dos fatos listados abaixo, qual é aquele que não tem relação com a globalização?
		
	
	ampliação de mercados e produtos
	
	diminuição da oferta de produtos
	
	maior competição entre as empresas
	
	Rompimento das barreiras entre países
	
	maior diversidade de serviços
	
	
	
	3a Questão (Ref.:201504168878)
	2a sem.: ORGANIZAÇÃO DA EMPRESA
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	O "mapeamento" de concorrentes serve para:
		
	
	Obter resultados a curto prazo.
	
	Relacionar a quantidade vendida com o preço de venda.
	
	Guardar mercadoria em locais seguros.
	
	Entender suas forças/fraquezas e ganhar vantagem competitiva.
	
	Reduzir os desperdícios. 
	
	
	Gabarito Coment.
	
	
	
	
	4a Questão (Ref.:201504437655)
	2a sem.: NOVOS NEGÓCIOS
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	É o sistema pelo qual se adquire o direito de uso de uma marca ou patente, associado ao direito de comercialização exclusiva ou semi-exclusiva de produtos ou serviços. Assim define-se o negócio de:
		
	
	franquia 
	
	representação comercial
	
	cooperativa 
	
	empresa tradicional
	
	empresa familiar 
	
	
	
	5a Questão (Ref.:201503619341)
	3a sem.: CONJUNTURA ECONÔMICA
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	A demanda caracteriza e sofre influências do comportamento dos compradores. Entre os principais fatores que influenciam a demanda são: preço, renda, preço de bens relacionados e gosto. O preço é uma variável que mais influencia a quantidade demandada e compõe o que é denominada pelos economistas Lei da Demanda, segundo a qual os consumidores comprarão mais se o preço diminuir e menos se o preço aumentar. Considerando os fatores preço, renda e o gosto, está correta a afirmativa: 
		
	
	A quantidade vendida será menor se houver redução de preços, bem como se a renda da população aumentar ou mantiver estável e, ainda, se o produto for de gosto satisfatório. 
	
	A quantidade vendida será maior se o houver aumento de preços, pois assim irá faturar mais, bem como se a renda da população aumentar ou mantiver estável e, ainda, se o produto for de gosto satisfatório. 
	
	A quantidade vendida será maior se houver redução nos preços, bem como se a renda da população aumentar ou mantiver estável e se o produto for de gosto satisfatório. 
	
	A quantidade vendida será menor, se houver um aumento de preços e a renda da população aumentar e o produto for de gosto satisfatório. 
	
	A quantidade vendida será maior se houver um aumento de preços e a renda da população cair e ainda se o produto for de gosto satisfatório. 
	
	
	Gabarito Coment.
	
	
	
	
	6a Questão (Ref.:201503808609)
	3a sem.: Aula 03 - Conjuntura Econômica
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	Um ambiente econômico saudável é condição básica para estimular investimentos na criação de empresas. O ambiente econômico é saudável quando há incentivo para a iniciativa privada e os empreendedores potenciais percebem que vale a pena correr riscos, pois há uma chance razoável de recuperar seu investimento com lucro. Uma parte importante para a criação de um ambiente econômico saudável para os empreendedores são as condições criadas pelo governo. Este tem o papel de capitalizar ações que favoreçam a criação de novos empreendimentos e a percepção pelo empreendedor que possui o apoio para o sucesso de seus negócios. Assinale na relação abaixo o item que mais prejudica a iniciativa de criação de um novo empreendimento no Brasil: 
		
	
	Carga Tributária Elevada
	
	Risco Brasil
	
	Espaço físico para a criação do negócio
	
	Instabilidade Social
	
	Pouca qualificação profissional
	
	
	
	7a Questão (Ref.:201504323220)
	4a sem.: SWOT
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	Um dos instrumentos comumente utilizados no âmbito do planejamento estratégico das instituições é a matriz SWOT, na qual 
		
	
	são identificados os pontos fortes e fracos da instituição, bem como as ameaças e oportunidades. 
	
	é avaliado, exclusivamente, o ambiente externo que envolve a instituição, traçando-se os cenários otimista, pessimista e intermediário. 
	
	são traçados os objetivos de curto, médio e longo prazo e definidas as ações necessárias. 
	
	são estabelecidos os objetivos da instituição e definidos os indicadores de resultado e as metas correspondentes. 
	
	são definidas a visão e a missão da organização, que traduzem o consenso dos seus membros sobre o futuro que se deseja.
	
	
	
	8a Questão (Ref.:201504168876)
	4a sem.: planejamento e Estratégia
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	O termo SWOT é um acrônimo das palavras Strenghts, Weaknesses, Opportunities e Threats que significam, em português, respectivamente: forças, fraquezas, oportunidades e ameaças. Uma empresa realizou uma análise SWOT (pontos fortes, pontos fracos, oportunidades e ameaças), como parte da construção de seu plano de negócio para os próximos cinco anos. No que diz respeito a essa análise, assinale a opção correta.
		
	
	Região com população em crescimento e de bom poder aquisitivo é um exemplo de ponto forte. 
	
	Instabilidade econômica constitui uma fraqueza.
	
	Negociações com os fornecedores, feitas diretamente pelos gerentes gerais de cada loja, sem levar em conta a estratégia global da empresa, é um exemplo de ameaça.
	
	Eficiência e baixo custo das operações e dos recursos, assim como disponibilidade e desempenho da assistência técnica ou serviços pós-venda, constituem uma oportunidade. 
	
	Falta de competência técnica e equipamentos obsoletos constituem uma fraqueza. 
	
	
	Gabarito Coment.
	
	
	
	
	9a Questão (Ref.:201503621351)
	5a sem.: ORGANIZAÇÃO DE EMPRESA
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	Maximiano (2006) considera que as FUNÇÕES são tarefas e os DEPARTAMENTOS unidades de trabalho. Portanto, pode-se concluir que:
		
	
	O Departamento de Pessoal e o Departamento de Marketing são funções, enquanto Recursos Humanos e Operações são unidades de trabalho. 
	
	O Departamento de Pessoal não é nem função muito menos unidade de trabalho, pois há o Gerente de Pessoal que é unidade de trabalho. 
	
	O Departamento de Pessoal é unidade de trabalho, enquanto Recursos Humanos é uma função. 
	
	O Departamento de Pessoal e o Departamento de Marketing são funções e os Gerentes de Pessoal e o Gerente de Marketing esses são unidades de trabalho, pois trabalham com diversas pessoas que são seus subordinados. 
	
	O Departamento de Marketing é uma função, enquanto Operação é uma unidade de trabalho. 
	
	
	Gabarito Coment.
	
	
	
	
	10a Questão (Ref.:201504144728)
	5a sem.: AULA 05 - ORGANIZAÇÃO DA EMPRESA.
	Acerto: 1,0  / 1,0 
	Na função Organização o conjunto de unidades interligadas através de relações funcionais e hierárquicas, que representa a configuração dos órgãos da organização, sua interdependência e funcionamento, integrando os recursos para alcançar os objetivos retrata o conceito de:
		
	
	Planejamento.
	
	Missão.
	
	Estratégia.
	
	Visão.Organograma.
	
	
	Gabarito Coment.