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UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar I Cursos Superiores de Tecnologia TENDA ATACADO Uma visão do futuro EAD 2018 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar I Cursos Superiores de Tecnologia TENDA ATACADO PIM I Guilherme Macedo Pezini RA: 1826186 Henrique Vicente Pereira dos Santos RA: 1770591 Monyke Rosa Tavares RA: 1831120 Patricia C. P. C. Marques RA: 1801024 Paulo Sérgio dos Santos RA: 1832572 Curso: Gestão da Tecnologia da Informação Semestre: Primeiro Nome da Unidade: EAD EAD 2018 RESUMO O presente trabalho tem como base de estudo uma pesquisa científica de campo da empresa: Tenda Atacado, do ramo de comércio atacadista e varejista, tendo como estudo os dados das tecnologias aplicadas ao negócio que se encontra em expansão, inserindo no contexto as disciplinas: Fundamentos de Sistemas Operacionais, Desenvolvimento Sustentável, Estatística e Lógica. Palavras-Chaves: Fundamentos de Sistemas Operacionais, Desenvolvimento Sustentável, Estatística e Lógica ABSTRACT The present study is based on a scientific field research of the company: Tenda Atacado, from the branch of wholesale and retail trade, having as study the data of technologies applied to the business that is in expansion, inserting in the context the disciplines: Fundamentals of Operational Systems, Sustainable Development, Statistics and Logic. Key Words: Fundamentals of Operating Systems, Sustainable Development, Statistics and Logic SUMÁRIO RESUMO......................................................................................................................2 ABSTRACT...................................................................................................................3 1.INTRODUÇÃO...........................................................................................................6 2.DESCRIÇÃO DA EMPRESA.....................................................................................7 2.1.Fatos importantes sobre a organização............................................................7 2.2.Quadro de sócios..............................................................................................8 2.3.Atividade econômica.........................................................................................8 2.4.Mão de obra.......................................................................................................8 2.5.Faturamento divulgado......................................................................................9 3.DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL..................................................................10 3.1.Sustentabilidade pelo Brasil............................................................................10 3.1.1.Banco Bradesco AS................................................................................10 3.1.2.Itaú Unibanco Holding SA.......................................................................11 3.1.3.Itaúsa.......................................................................................................12 3.1.4.Embraer...................................................................................................13 3.1.5.Cielo.........................................................................................................13 3.1.6.Cemig......................................................................................................14 3.2.Iniciativas do Grupo Tenda Atacado para desenvolvimento sustentável........15 3.2.1.Ação Renove o Meio Ambiente...............................................................15 3.2.2.Coleta Seletiva........................................................................................17 3.2.3.Sacolas Solidárias...................................................................................17 4.FUNDAMENTOS DE SISTEMAS OPERACIONAIS...............................................19 4.1.Equipamentos..................................................................................................19 4.1.1.Servidores...............................................................................................20 4.1.2.Desktops..................................................................................................20 5.INVESTIMENTOS EM TECNOLOGIA....................................................................21 5.1.PIK in Voice.....................................................................................................21 5.2.Solução RUB...................................................................................................21 5.3.Tenda DRIVE...................................................................................................21 6.ESTATÍSTICAS........................................................................................................22 6.1 Tabela Rol........................................................................................................22 6.2 Tabela de Frequência......................................................................................23 6.3 Gráfico.............................................................................................................24 7.LÓGICA...................................................................................................................25 8.CONCLUSÃO..........................................................................................................26 9.GLOSSÁRIO............................................................................................................27 10. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS.....................................................................28 6 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho tem como objetivo as disciplinas: Fundamentos de Sistemas Operacionais, Desenvolvimento Sustentável, Estatística e Lógica que serão base do contexto inserido no estudo da empresa Tenda Atacado. A empresa estudada é de grande porte, atuando no ramo Atacadista e Varejista onde procura vender produtos a baixo custo para seus clientes. Para conseguir atender esta meta, procuram baixar sua margem de lucros com o apoio de tecnologias e automação dos serviços para otimização operacional. Em tempos de extrema competitividade, agregar qualidade de trabalho, sustentabilidade e ainda manter-se no mercado com preços competitivos é algo desafiador. O Grupo Tenda Atacado nos mostra conforme estudo a seguir, como o sucesso é algo que é possível a todas as empresas. 7 2. DESCRIÇÃO DA EMPRESA A tenda Atacado foi criada em 2001, a partir da divisão do Atacado Vila Nova, onde houve conflito entre o dono Fundador, Pedro Severini Netto e seus filhos, que não concordavam com os planos de expansão da empresa. A briga foi parar na justiça fazendo com que houvesse a divisão da companhia. As lojas ficaram sobre a administração de Carlos Eduardo Severini, filho do fundador e atual presidente da Associação Brasileira de Atacadistas e Distribuidores (Abad). Com mais de 15 anos de experiência no mercado a empresa vem surpreendendo em diversas áreas como tecnologia e sustentabilidade, tornando-se uma das maiores instituições do ramo. Atualmente com 34 lojas ela emprega mais de 5 mil funcionários, investindo cada vez mais em especializações para torná-los bem preparados para atender um público exigente. As lojas possuem equipamentos modernos, layout e sortimentos adequados proporcionando aos clientes um atendimento ágil e eficiente. 2.1. Fatos importantessobre a organização Seu endereço principal está situado na Rua Professor João Cavaleiro Salem, 365, conjunto B- Bonsucesso, Guarulhos. A Tenda Atacadista LTDA tem em sua descrição oficial, um capital social de R$ 41.200.000,00 (Quarenta e um milhões, duzentos mil reais). A rede de lojas lançou em 2009 uma marca exclusiva de produtos chamado “Select”, que conta com uma grande variedade de itens, que vão desde alimentos a produtos de limpeza e higiene pessoal. Imagem 01 – Produtos marca Select 8 Tendo como presidente do conselho de administração, Carlos Eduardo Severini, em 2015 a rede cresceu 6,5% obtendo uma receita bruta de R$ 2,28 bilhões de reais. Um ano depois o grupo Tenda previu uma expansão de 14% nas vendas, o que de fato aconteceu, levando a empresa a uma receita bruta em 2016 de R$ 2,6 bilhões de reais. De 2010 a 2018 a quantidade de lojas mais que dobrou de 14 para 34 lojas. Os investimentos por loja variam de 20 a 30 milhões de reais. 2.2. Quadro de sócios CNPJ: 05-Administrador: CARLOS EDUARDO SEVERINI CNPJ: 05-Administrador: FAUSTO LUIS SEVERINI CNPJ: 22-Sócio PSN PARTICIPACOES LTDA. CNPJ: 05-Administrador: JOSE GUILHERME SEVERINI CNPJ: 05-Administrador: PEDRO OLAVO SEVERINI FILHO CNPJ: 22-Sócio INTEGRAL SERV PARTICIPACOES LTDA. – EPP 2.3. Atividade econômica Comércio atacadista de mercadorias em geral, sem predominância de alimentos ou de insumos agropecuários. 2.4. Mão de obra A empresa conta com 5200 funcionários em regime CLT, todos com benefícios de plano de saúde, vale refeição ou alimentação, vale transporte e seguro de vida. Os horários de trabalho são variados conforme escalas abaixo: Imagem 02 – Carga horária 9 2.5. Faturamento divulgado Imagem 03 – Faturamento Anual 10 3. DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL O desenvolvimento sustentável nos ajuda a ter uma “visão fundamentada quanto à possibilidade de estabelecer relações entre desenvolvimento econômico e desenvolvimento sustentado. Fomentar uma atitude responsável e ética na atuação profissional em relação ao meio ambiente através do desenvolvimento da consciência ecológica”. Mudanças de hábito com o meio ambiente vem trazendo benefícios as empresas num âmbito geral. Com os novos programas de preservação, as empresas vêm ganhando um lugar a mais no mercado, onde os clientes passam a enxergá-las com um olhar diferente, sabendo que ao comprar um produto, o meio ambiente está sendo colocado em questão. 3.1. Sustentabilidade pelo Brasil Em 1999 foi lançado o índice Dow Jones Sustainability Index Word o primeiro indicador de performance financeira para empresas líderes em sustentabilidade, as organizações que constam nesse índice são consideradas empresas que irão gerar mais valor aos acionistas a longo prazo, associados a fatores ambientais, sociais e econômicos. No Brasil, hoje, temos 6 grandes empresas que integram o grupo seleto do índice Dow Jones Sustainability Index Word, elas são: Banco Bradesco SA, Itaú Unibanco Holding SA, Itaúsa, Embraer, Cielo e Cemig. Segue abaixo nos itens 3.1.1 até 3.1.6. 3.1.1. Banco Bradesco AS Atualmente apontado como o 4º maior banco do Brasil, o Bradesco acredita e vem adotando práticas sustentáveis. Novamente em 2018 foi destaque na YearBook da RobecoSAM, que o apontou-o como um dos bancos líderes em sustentabilidade do mundo. De forma estratégica, foi criado o programa “Gestão da Ecoeficiência”, onde a instituição investiu em iniciativas com metas específicas para redução de consumo de 11 água, energia, papel de impressão e emissões de gases de efeito estufa. Todo o resultado foi monitorado e validado por uma comissão e pelo próprio comitê de sustentabilidade da empresa. Imagem 04 – Graficos Bradesco Fonte: https://www.bradescosustentabilidade.com.br/site/ 3.1.2. Itaú Unibanco Holding SA Sendo atualmente o Terceiro maior banco do país em 2018, o Itaú possui uma estratégia de sustentabilidade com três focos estratégicos: educação financeira, riscos e oportunidade sócio-ambientais e diálogo e transparência. Foi criado em 2009 o Programa “Ecomudança” com o objetivo de fomentar iniciativas que ajudam a reduzir os impactos das mudanças no clima. O programa já contribuiu para a redução de aproximadamente 22.000 t/CO2 de gases do efeito estufa (GEE) na atmosfera. 12 Imagem 05 – Itaú Ecomudança Fonte: https://www.itau.com.br/sustentabilidade 3.1.3. Itaúsa Instituição construída para centralizar decisões financeiras de um conjunto de empresas. A Itausa possui políticas que incorporam a sustentabilidade em suas estratégias de negócios, gerenciando riscos econômicos, sociais em ambientais que possam ter impacto em suas atividades. Imagem 06 – Itaúsa Riscos Fonte:http://www.itausa.com.br/itausa/pt/rao/2016/download/Itausa-RA-2016.pdf 13 3.1.4. Embraer A empresa possui uma gestão de sustentabilidade que busca um futuro sustentável, tratando o tema como estratégia econômica da companhia. É feita a cada 3 anos uma consulta específica com seus principais executivos e público externo para geração de uma matriz de materialidade que busca expressar graficamente a visão combinada da direção e dos seus stakeholders. Imagem 07 – Embraer Estratégia 3.1.5. Cielo Uma empresa sustentável que é feita por práticas conscientes no dia a dia, a Cielo busca reduzir a contribuição às mudanças climáticas por meio de estratégia em 4 principais eixos: 1. Avaliação dos impactos: Mapeamento da produção de gases de efeito estufa, buscando identificar as maiores fontes de emissão para a redução; 14 2. Redução das emissões: Melhorando processos. Reduzindo viagens internacionais e disponibilizando ônibus fretados para os funcionários, estabelecendo também metas públicas de redução das emissões. 3. Compensação das emissões de gases de efeito estufa não evitadas: Compra de créditos de carbono de projetos que promovam geração de renda, benefícios sociais e à biodiversidade; 4. Articulação e compromisso com a transparência: participação em discussões sobre políticas públicas que contribuam para uma economia de baixo carbono. 3.1.6. Cemig Alinhando a geração de valor econômico à sustentabilidade, a Cemig vem desenvolvendo diversos projetos sociais, econômicos e ambientais. Entre eles o programa Especial de manejo integrado de árvores e redes (Premiar), que tem o objetivo aumentar a arborização urbana, o programa luz para todos que visa entregar energia elétrica para todos os pontos do país. Imagem 08 – Cemig Iniciativa Fonte:http://www.cemig.com.br/pt- br/A_Cemig_e_o_Futuro/sustentabilidade/Paginas/sustentabilidade.aspx 3.2. Iniciativas do Grupo Tenda Atacado para desenvolvimento sustentável 3.2.1. Ação Renove o Meio Ambiente Em 2010, foi adotado pela Tenda Atacado, o programa “Ação Renove o Meio Ambiente”, que consiste na entrega, pelo consumidor, de óleo de cozinha usado, o qual se transforma em bônus em seu CPF para desconto em mercadorias novas. A cada litro 15 de óleo entregue, o consumidor tem um desconto de 0,60 centavos em suas novas compras. O material coletado é comprado por empresas especializadas na produção de biodiesel, uma fonte de energia e combustível limpa, orgânica e renovável, produzida a partir de fontes vegetais como soja, girassol entre outros. A queima do biodiesel gera uma quantidade menor de poluição se comparado a outros produtos, pois reduz 78% das emissões de CO2 em sua queima, segundo um estudo do departamento de Agricultura dos Estados Unidos.Em conjunto com a Marca Liza, em 2015, foi estabelecido um novo programa de coleta de óleo para reciclagem, mesmo ainda não estando implantado em todas as franquias, o resultado foi fantástico, considerando que cada litro de óleo pode contaminar até 25.000 litros de água, com este projeto foi possível preservar uma quantidade de água equivalente ao consumo de 2 dias da cidade de São Paulo. 16 Imagem 09 – Gráfico Óleo Vegetal 0 2.000 4.000 6.000 8.000 10.000 12.000 14.000 Troca de Óleo vegetal Usado nas lojas Evolução Fonte: Iniciativa Sustentável.docx A tabela abaixo mostra o resultado de arrecadação de agosto de 2015 até dezembro de 2017. Imagem 10 – Tabela Óleo Vegetal Fonte: Iniciativa Sustentável.docx 17 A média de arrecadação mensal no período foi de 8.866 litros, a mediana foi 10.376 litros de óleo e o intervalo ficou em 12.625 litros, o que surpreendeu muito a gestão da empresa, pois o número foi considerado um excelente resultado bem acima das metas preestabelecidas pelo programa. Analisando esses números conseguimos identificar que o desvio padrão dos dados será igual a 3.710,92 Litros. 3.2.2. Coleta Seletiva Em todas as lojas foram instalados um sistema de ponto de entrega voluntária de materiais recicláveis, para que todos os clientes e frequentadores pudessem fazer o descarte consciente do lixo de forma correta. Essas instalações têm como objetivo dar destino correto aos produtos recicláveis, reduzindo os impactos ambientas e transtornos causados pelo descarte inadequado e colaborar com cooperativas de catadores, concentrando todo o material em um único ponto. 3.2.3. Sacolas Solidárias Ainda pensando em preservar o meio ambiente foi criado o projeto “Sacolas Solidárias”, onde são vendidas sacolas plásticas maiores e mais resistentes do que as convencionais para que possam ser reutilizadas, foram estampados logos de entidades que seriam beneficiadas com uma porcentagem dos valores arrecadados com as vendas. Esse projeto contribuiu simultaneamente com as causas sociais e ambientais. Abaixo a tabela com o resultado dos valores doados as instituições beneficiadas em 2017. 18 Imagem 11 – Tabela Sacolinhas Fonte: Iniciativa Sustentável.docx 19 4. FUNDAMENTOS DE SISTEMAS OPERACIONAIS A Tenda Atacado dispõe de uma equipe responsável pela área de tecnologia e informática, identificada como TI (Tecnologia da Informação). Os sistemas operacionais estão instalados conforme necessidades das áreas. Imagem 12 – Grafico de todos SO Fonte: Manual de TI.docx Os sistemas da Microsoft são maioria no parque, representando 65,97% dos equipamentos, os sistemas com base Linux também apresentam um número significativo, somando 34,03%. 4.1. Equipamentos A empresa possui 1.719 computadores, sendo eles desktops e servidores. Os equipamentos possuem processadores Intel de diversos modelos, memória RAM padronizada de 4 GB, e os HDs variam de 40 a 500 GB. Todos os equipamentos passam por um controle de inventário assim que adquiridos e são distribuídos por loja conforme gráfico abaixo. 20 Imagem 13 – Computadores x Lojas Fonte: Manual de TI.docx 4.1.1. Servidores Cada loja possui um servidor DHCP de baixo porte, formando uma pequena topologia de rede estrela, para trocas básicas de arquivos e utilização de impressoras compartilhadas. A empresa optou pela utilização de servidores de dados em um cloud da Planus, empresa com mais de 30 anos de mercado, que fornece infraestrutura física e virtual para esse serviço. Existe uma redundância dos servidores na empresa Tivit, caso aconteça um problema com a Planus, é migrado os serviços e acessos para o ambiente espelho instalado na Tivit. 4.1.2. Desktops Os desktops são instalados com imagem padronizada e aplicativos customizados conforme a área de atuação do usuário. 21 5. INVESTIMENTOS EM TECNOLOGIA 5.1. PIK in Voice Em parceria com a Seal Tecnologia, o grupo Tenda implantou no ano de 2014 uma solução para coletores de dados por comando de voz. Constituída por head set, um terminal portátil, bateria e o software Kairos (middleware criado pela Seal) o Pik in Voice trouxe um aumento na produtividade e assertividade de mais de 70%. O sistema Kairos interpreta a voz humana, interage com o operador e devolve instruções simples e claras, ou seja, ele não as lê, ele escuta e executa, anteriormente essas atividades eram realizadas por planilhas escritas a mão, que posteriormente eram transferidas para um computador, para que pudessem ser gerados dashboard, o que ocasionava erros de operação e baixa produtividade. 5.2. Solução RUB A implantação da solução RUB, junto com a GIC Consultoria, elevou o patamar de excelência da rede, otimizando processos, reduzindo perdas de vendas por falta de produtos e facilitando a precificação. Interligado ao SAP (Systeme Anwendungen und Produkte in der Datenverarbeitung) o RUB funciona com um aplicativo instalado em coletores de dados, que controla o abastecimento das gondolas, avalia a situação e envia informação online de todos os produtos no piso de loja. 5.3. Tenda DRIVE Através do site tendadrive.com.br o cliente seleciona um produto, faz a compra e escolhe o local onde deseja retirar. Para que o sistema funcionasse, foram instaladas pequenas infraestruturas em ambientes alugados de outras empresas. Não existe um serviço de entrega, a ideia é que o cliente utilize os pontos para ter uma facilidade a mais no dia a dia. 22 6. ESTATÍSTICAS Esta disciplina apresenta os conceitos básicos da Estatística Descritiva, destacando as medidas sobre distribuição e os principais indicadores ao desenvolvimento da inferência estatística. Coletar e interpretar dados de forma sistematizada e imprimir credibilidade a análises quantitativas dos fenômenos de realidade investigada. A gestão do Grupo Tenda Atacado usa as estatísticas para monitorar a qualidade dos atendimentos e dos chamados de cada localidade e ainda determinar quantos técnicos residentes são necessários em cada unidade. Quando uma localidade apresenta mais de 70 chamados gerados necessita de um técnico residente seguindo a seguinte regra: Imagem 14 – Regra técnicos residentes Fonte: Manual de TI.docx Como base de estudo usaremos os dados fornecidos do mês de março/2018. 6.1 Tabela Rol Para facilitar o trabalho e visualização organizamos os dados e já conseguimos notar: Moda = 84 Média = 83,11 Mediana =83 Imagem 15 – Tabela Chamados x processadores 23 Fonte: Manual de TI.docx 6.2 Tabela de Frequência Com a tabela de intervalo e frequência montada, já é possível verificar facilmente a quantidade de técnicos residentes que serão necessários subtraindo o total da frequência no intervalo de e 0-70 chamados. 24 Imagem 16 – Tabela Fequência Fonte: Manual de TI.docx 6.3 Gráfico O gráfico conseguimos ter uma visão facilitada de todo o cenário do Grupo Tenda Atacado por loja e quantidade de técnicos. Imagem 16 – Tabela Chamados x Técnicos Fonte: Manual de TI.docx 25 7. LÓGICA Argumentos válidos: As unidades CB02, CB03, CB04, CB05 e CB06 tem poucos chamados por mês, logo não necessita de técnico residente. Se a demanda aumentar, então teremos mais técnicos residentes. Nas unidade com computadores I3 e os computadores I3 são mais novos, logo as unidades com esses computadores tem menos chamados. Argumentos Sofistas: Percebemos que 8 unidades tem chamados abaixo de 70, logo seus usuários sabem operar melhor os computadores. Se eles operammelhor os computadores então não precisamos de técnicos residentes. 26 8. CONCLUSÃO Levando em consideração todo este trabalho apresentado percebemos que aplicando disciplinas estudadas neste bimestre podemos ajudar na gestão das empresas e organizações. No estudo da disciplina de desenvolvimento sustentável percebemos que as empresas conseguem desenvolver projetos de sustentabilidade sem prejudicar o negócio com iniciativas criativas junto com empresas que também tem o objetivo sustentável. Na disciplina de fundamentos de sistemas operacionais, concluímos que para se ter uma abstração fácil de informações e uma gerência adequada do hardware para atender as necessidades da empresa, as empresas em geral acabam adotando diferentes sistemas operacionais e estes por sua vez, devem compartilhar informações entre si. A disciplina de estatística ajuda na gestão da empresa e é adotada para tomada de decisões seja projetos, monitoramento dos vários setores e também para cálculos de riscos nos futuros investimentos. Na disciplina de lógica vimos a importância dos argumentos lógicos e na reportagem analisada tomar cuidado para não apresentar argumentos inválidos. 27 9. GLOSSÁRIO Programa de computador (Software): - É a expressão de um conjunto organizado de instruções em linguagem computacional, contida em suporte físico de qualquer natureza (pen-drives, disquetes), que também pode ser obtido na internet. Hardware: É o equipamento físico de informática tal como o microcomputador e suas partes portáteis, não portáteis e impressoras; ativos de rede tais como hub, bridge, switch, firewall; equipamentos tais como monitor, leitor de código de barras, scanners, equipamentos de comunicação tais como telefone, central telefônica, rádio e demais periféricos. Cloud: É um ambiente computacional dotado de hardware, software e serviços, acessados via internet. Habitualmente são fisicamente instalados em data centers. Data Center: ou Centro de Processamento de Dados, é um ambiente projetado para concentrar servidores, equipamentos de processamento Layout: Layout é uma palavra inglesa, muitas vezes usada na forma portuguesa "leiaute", que significa plano, arranjo, esquema, design, projeto. Sustainability Index Word: é um indicador global de performance financeira Stakeholders: público estratégico e descreve uma pessoa ou grupo que tem interesse em uma empresa, negócio ou indústria, podendo ou não ter feito um investimento neles, em inglês stake significa interesse, participação, risco, Holder significa aquele que possui. Assim, stakeholder também significa parte interessada ou interveniente. Servidor DHCP: Dynamic Host Configuration Protocol é uma sigla usada no meio da informática que significa protocolo de configuração dinâmica de endereços de rede, através do DHCP é possível fazer uma configuração automática e dinâmica de computadores que estejam ligados a uma rede TCP/IP. Topologia: Ramo da matemática que estuda certas propriedades das figuras geométricas. Head set: Equipamento formado por fones de ouvido e um microfone usado para telecomunicação. 28 10. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS Pesquisa de campo em visita à empresa: Informações e dados de sustentabilidade do Grupo Tenda Atacado foram fornecidos pelo setor de Marketing que cuidam destas iniciativas obtidos do documento de uso interno chamado: Iniciativas de Sustentável.docx Informações e dados de Sistemas Operacionais e Hardware`s foram fornecidos pelo setor de Tecnologia da Informação do Grupo Tenda Atacado obtidos do documento de uso interno chamado: Manual de TI.docx Pesquisa de campo em fontes externas: www.consultascnpj.com/tenda-atacado-ltda/01157555000104 http://www.valor.com.br/empresas/4597715/tenda-reve-plano-e-nao-descarta- sociedade http://www.tendaatacado.com.br/ http://seal.com.br/produtos/produtos-coletores-de-dados/ https://www.bradescosustentabilidade.com.br/ https://www.itau.com.br/sustentabilidade/ http://www.itausa.com.br/pt/informacoes-financeiras/relatorio-anual-e-de- sustentabilidade?AspxAutoDetectCookieSupport=1 https://embraer.com/br/ http://www.cemig.com.br/pt- br/A_Cemig_e_o_Futuro/sustentabilidade/Paginas/sustentabilidade.aspx t/sustentabilidade https://cielo.riweb.com.br/show.aspx?idCanal=kKJKhywl17EtN6Yi9EngPg http://www.cemig.com.br/pt- br/A_Cemig_e_o_Futuro/sustentabilidade/Paginas/sustentabilidade.aspx RESUMO ABSTRACT 1. INTRODUÇÃO 2. DESCRIÇÃO DA EMPRESA 2.1. Fatos importantes sobre a organização 2.2. Quadro de sócios 2.3. Atividade econômica 2.4. Mão de obra 2.5. Faturamento divulgado 3. DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL 3.1. Sustentabilidade pelo Brasil 3.1.1. Banco Bradesco AS 3.1.2. Itaú Unibanco Holding SA 3.1.3. Itaúsa 3.1.4. Embraer 3.1.5. Cielo 3.1.6. Cemig 3.2. Iniciativas do Grupo Tenda Atacado para desenvolvimento sustentável 3.2.1. Ação Renove o Meio Ambiente 3.2.2. Coleta Seletiva 3.2.3. Sacolas Solidárias 4. FUNDAMENTOS DE SISTEMAS OPERACIONAIS 4.1. Equipamentos 4.1.1. Servidores 4.1.2. Desktops 5. INVESTIMENTOS EM TECNOLOGIA 5.1. PIK in Voice 5.2. Solução RUB 5.3. Tenda DRIVE 6. ESTATÍSTICAS 6.1 Tabela Rol 6.2 Tabela de Frequência 6.3 Gráfico 7. LÓGICA 8. CONCLUSÃO 9. GLOSSÁRIO 10. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
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