MEDIAÇÃO DE CONFLITOS

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1a Questão (Ref.:201701761886)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	As relações sociais são ricas em aspectos emocionais e culturais. Desta forma , os conflitos surgidos a partir delas não podem ser tratados de forma superficial e generalizada. Este fato leva a uma mudança de paradigma que é estabelecida pela mudança :
		
	
	do paradigma cooperativo em adversarial
	
	do paradigma cooperativo em satisfativo
	
	do paradigma cooperativo em administrativo
	 
	do paradigma adversarial em cooperativo
	
	do paradigma adversarial em competitivo
	
	
	2a Questão (Ref.:201701761893)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	É grande a importância dos meios extrajudiciais de resolução de conflitos ao percebermos que a mera aplicação da lei , com frequência, não é suficiente. Com base nisto, veio (e vem) ganhando aderência e consistência a utilização de outros métodos de resolução dos conflitos, que se caracterizaram pelo rompimento com as formas tradicionais do direito processual (formal), passando a se buscar a adoção de procedimentos mais simples e informais. Sendo assim, a mudança de paradigmas para o manejo dos conflitos tem como matriz:
		
	 
	Cooperação e construção conjunta de soluções
	
	Responsabilidade conjunta e atitude adversarial.
	
	Respeito mútuo e aplicação da lei.
	
	Diálogo e sentença judicial.
	
	Confronto e avaliação de soluções.
	
	
	3a Questão (Ref.:201701365162)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	A negociação pode ser explicada como :
		
	 
	encontrar posições comuns para chegar a um acordo
	
	uma estratégia para que uma opinião seja a aceita
	
	um terceiro que decide as questões do conflito
	
	determinar decisões para estabelecer um acordo
	
	avaliar decisões de uma das pessoas na discussão
	
	
	4a Questão (Ref.:201702076145)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Assinale a alternativa correta. É característica da mediação:
		
	
	A solução é dada pelas próprias partes com a ajuda de um terceiro, o conciliador.
	
	O juiz decide fazer um acordo entre as partes.
	 
	O mediador deve atuar de forma neutra para garantir a imparcialidade.
	
	O mediador é um terceiro negociador que decide o conflito.
	
	O conciliador ajuda as partes a elaborar o acordo aplicando técnicas de mediação.
	
	
	5a Questão (Ref.:201701365622)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	No Canadá, a mediação é recomendada nos Tribunais como um procedimento
		
	 
	preliminar às decisões judiciais
	
	após as decisões judiciais
	
	estabilizador das decisões judiciais
	
	de análise das decisões judicias
	
	criador das decisões judiciais
	
	6a Questão (Ref.:201701910282)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	A Lei da Mediação que dispõe sobre a mediação entre particulares como meio de solução de controvérsias e sobre a autocomposição de conflitos no âmbito da administração pública (lei nº 13.140, de 26 de junho de 2015), considera a mediação
		
	
	um procedimento realizado por juízes leigos , a partir de concurso público
	
	um método destinado aos impossibilitados de pagar advogados
	
	uma articulação entre a arbitragem , a negociação e a conciliação
	 
	uma atividade técnica exercida por terceiro imparcial sem poder decisório
	
	uma estratégia para substituir a arbitragem comercial e empresarial
	
	
	7a Questão (Ref.:201701430590)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	No que consiste a Autodeterminação?
		
	
	A autodeterminação das partes relaciona-se com a voluntariedade. As pessoas envolvidas na questão optam inconscientemente pela mediação como tipo de abordagem para administrar o conflito. Essa opção significa a imposição de penas as partes envolvidas.
	 
	A autodeterminação das partes relaciona-se com a voluntariedade. As pessoas envolvidas na questão optam conscientemente pela mediação como tipo de abordagem para administrar o conflito. Essa opção significa a conquista de direitos e o comprometimento com responsabilidades.
	
	A autodeterminação das partes relaciona-se com a liberalidade. As pessoas envolvidas na questão optam inconscientemente pela mediação como tipo de abordagem para administrar o conflito. Essa opção significa a conquista de direitos e o comprometimento com responsabilidades.
	
	A autodeterminação das partes relaciona-se com a punibilidade. As pessoas envolvidas na questão optam conscientemente pela mediação como tipo de abordagem para administrar o conflito. Essa opção significa a conquista de direitos e a imposição de pena as partes envolvidas.
	
	A autodeterminação das partes relaciona-se com a impositividade. As pessoas envolvidas na questão optam inconscientemente pela mediação como tipo de abordagem para administrar o conflito. Essa opção significa a conquista de direitos e o comprometimento sem responsabilidades.
	
	
	8a Questão (Ref.:201701365649)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Os fatos, situações e propostas ocorridos durante a Mediação são
		
	
	privilegiados e comunitários
	
	tempestivos e voluntários
	 
	sigilosos e privilegiados
	
	públicos e arbitrários
	
	arbitrários e privilegiados
	
	
	9a Questão (Ref.:201701331875)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	A teoria da comunicação é formada por axiomas . Marque nas opções abaixo aquela que não faz parte destas proposições:
		
	
	mesmo no silêncio há uma mensagem
	 
	quando não há comunicação , não há mensagem
	
	toda comunicação possui uma forma e um conteúdo
	
	as pessoas se comunicam digital e analógicamente
	
	as trocas na comunicação são simétricas ou complementares
	
	
	10a Questão (Ref.:201701902682)
	Acerto: 1,0  / 1,0
	Marque a alternativa correta: O estudo da cibernética e da teoria dos sistemas
		
	
	Confirma a hipótese de que nos sistemas nunca encontramos conflitos que podem ser trabalhados
	 
	Afirma a importância do estabelecimento dos padrões de interação entre as pessoas que formam um sistema
	
	Rejeita a ligação entre os padrões de interação entre as pessoas envolvidas em um sistema
	
	Analisa a relação entre o meio ambiente e as questões individuais dos participantes dos sistemas
	
	Estabelece a obrigatoriedade das pessoas que formam o sistema participarem de uma mediação