PPTRQ Direito Processual do Trabalho Dissidio Coletivo Prof.Renata Orsi

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RQ – Direito Processual do Trabalho 
Prof. Renata Orsi
Tema: Dissídio Coletivo
DISSÍDIO COLETIVO
1. O sindicato de determinada categoria econômica
instaurou dissídio coletivo de natureza jurídica em face do
sindicato de categoria profissional, pleiteando a
interpretação de cláusula constante de convenção
coletiva de trabalho. Em contestação, o sindicato alegou
ausência de condição da ação, pois inexistente o requisito
do comum acordo para ajuizamento do dissídio. Nesse
caso, é correto afirmar que:
a) Assiste razão ao sindicato profissional, tendo em vista
que o comum acordo é requisito constitucional para
ajuizamento de dissídios coletivos.
b) Não assiste razão ao sindicato profissional, tendo em
vista que o comum acordo apenas é requisito para
ajuizamento de dissídios coletivos de natureza
econômica.
c) Não assiste razão ao sindicato profissional, tendo em
vista que o comum acordo apenas é requisito para
ajuizamento de dissídios coletivos de greve.
d) Não assiste razão ao sindicato profissional, tendo em
vista que o comum acordo não é requisito para
ajuizamento de dissídios coletivos.
2. O órgão do Ministério Público do Trabalho foi
procurado por um grupo de trabalhadores da construção
civil. Eles denunciam que o sindicato de classe obreiro
está sendo omisso na busca de direitos e vantagens para
a categoria, tanto assim que há cinco anos eles não têm
reajuste salarial nem é elaborada uma convenção
coletiva.
Na hipótese narrada, sobre a situação do MPT, de acordo
com o entendimento do TST e do STF, assinale a
afirmativa correta.
a)O parquet poderá ajuizar dissídio coletivo de natureza
econômica na Justiça do Trabalho, em substituição ao
sindicato de classe omisso, evitando maiores prejuízos
para os trabalhadores.
b) O órgão do Ministério Público não poderá ajuizar
dissídio coletivo, pois sua atribuição fica limitada ao caso
de greve em serviço essencial, o que não é o caso.
c) O MPT poderá entabular negociação diretamente com
o sindicato dos empregadores e, elaborada a convenção
coletiva, levar à homologação do Poder Judiciário.
d) O Ministério Público poderá instaurar inquérito civil e,
apurando a irregularidade, ajuizar ação na Justiça do
Trabalho, requerendo a condenação criminal dos
dirigentes do sindicato por ato de improbidade.
3. Em greve deflagrada no Município de
Uberlândia/MG, o sindicato patronal decidiu instaurar
dissídio coletivo, questionando a abusividade do
movimento paredista. Nesse caso, referido dissídio
deverá ser instaurado:
a)junto a uma das Varas do Trabalho de Uberlândia/MG
b) junto ao TRT de Minas Gerais
c) junto ao TST
d) junto ao TRT de Minas Gerais ou TST, a critério da
parte.
4. Assinale a opção correta a respeito dos dissídios 
coletivos do trabalho.
a) Da sentença normativa proferida pelo TRT cabe 
recurso de revista para o TST.
b) O Ministério Público do Trabalho possui legitimidade 
para propor dissídios coletivos em qualquer situação.
c) A competência originária para o julgamento dos
dissídios coletivos é do juiz do trabalho de 1.º grau.
d) A sentença normativa não se submete a processo de
execução, mas, sim, a ação de cumprimento.
5. Julgado dissídio coletivo entre uma categoria
profissional e a patronal, em que foram concedidas
algumas vantagens econômicas à categoria dos
empregados, estas não foram cumpridas de imediato
pela empresa Alfa Ltda.. Diante disso, o sindicato
profissional decidiu ajuizar ação de cumprimento em
face da empresa.
Sobre o caso apresentado, assinale a afirmativa correta.
a) Deverá aguardar o trânsito em julgado da decisão,
para ajuizar a referida ação.
b) Poderá ajuizar a ação, pois o trânsito em julgado da
sentença normativa é dispensável.
c) Não juntada a certidão de trânsito em julgado da
sentença normativa, o feito será extinto sem resolução
de mérito.
d) Incabível a ação de cumprimento, no caso.
6. No acordo coletivo em vigor firmado pela empresa
Pluma Comércio de Óculos Ltda. existe uma cláusula na
qual os seus empregados podem adquirir as mercadorias
lá produzidas a preço de custo. Emerson, empregado
desta firma, pretendia comprar um par de óculos, mas o
empregador exigiu que ele pagasse também o valor da
margem mínima de lucro do comércio local.
Diante do ocorrido, assinale a alternativa que contempla
a ação que, de acordo com a CLT, deverá ser ajuizada por
Emerson para fazer prevalecer o seu direito.
a) Execução de Título Extrajudicial.
b) Mandado de Segurança.
c) Ação de Cumprimento.
d) Ação Monitória.
GABARITO
01) B 02) B
03) B 04) D
05) B 06) C