Higiene Ocupacional e Segurança do Trabalho

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01) A higiene ocupacional (do trabalho) visa:
o diagnóstico precoce e com isso à prevenção das possíveis doenças de trabalho que possam ocorrer.
02) A Gestão de Saúde e dos Sistemas de Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional é norteada nacionalmente pelos diplomas legais vigentes e pela Política Nacional de Segurança e Saúde do Trabalhador. 
Os Ministérios responsáveis pelo desenvolvimento da Política Nacional de Segurança e Saúde do Trabalhador, de forma articulada e cooperativa, são os:
do Trabalho e Emprego, da Previdência Social e da Saúde.
	
03) Dentre as afirmativas a seguir referentes a acidentes e doenças do trabalho, marque a opção errada:
Acidente do trabalho é aquele que ocorre apenas pelo exercício do trabalho formal, isto é, com carteira assinada.
04) São aqueles que ocorrem com o trabalhador no próprio órgão ou em qualquer outro local, quando está prestando algum serviço ou benefício ao empregador. A esta afirmação, sugere:
acidentes típicos.
05) O conceito de higiene ocupacional está relacionado diretamente com:
um conjunto de normas e procedimentos voltados para a integridade física e mental do trabalhador.
06) A higiene do trabalho envolve, também, estudo e controle:
das condições laborais.
07) Quanto aos Equipamentos de Proteção Individual EPI, é de responsabilidade do empregador, EXCETO:
Responsabilizar-se pela guarda e conservação;
08) Segundo o art. 166 da CLT, sempre que, numa empresa petrolífera, as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho, essa empresa é obrigada a fornecer:
EPI
09) Os objetivos básicos da Higiene do Trabalho são a prevenção e a proteção do trabalhador contra agentes externos maléficos. O uso de máscara e o borrifamento do solo e das poeiras conseguem, nesses casos, impedir os danos causados por:
inalação.
10) O médico do trabalho de uma empresa de saúde percebeu que as auxiliares de enfermagem da UTI apresentavam grande quantidade de atestados médicos, emitidos pela Psiquiatria. Assim, verifcou que o nível de stress neste setor era muito alto. Nesta situação hipotética, cabe ao gestor adotar medidas de prevenção e controle do stress, que são: ( Médico do Trabalho EBSERH/IADES 2013).
Integrar práticas de segurança, higiene e saúde no trabalho.
11) A Higiene Ocupacional cuida do ambiente de trabalho para prevenir.......... ou lesões nos trabalhadores, provenientes de atividades em ambientes de trabalho como calor,.........., vibração, manuseio de substâncias.........., bioaressóis, agrotóxicos etc. É uma especialização de importância .........., pois a conscientização de que o ambiente de trabalho não deve causar danos à saúde do trabalhador tem se imposto, infelizmente, à custa de muitas vidas. Complete as lacunas com a melhor opção:
Doenças; ruído; químicas; crescente
	
12) Quando falamos um conjunto de medidas que é adotado visando minimizar qualquer acidente laboral, estamos nos referindo a definição de:
Saúde e segurança do trabalho.
	
13) São aqueles que ocorrem com o trabalhador no próprio órgão ou em qualquer outro local, quando está prestando algum serviço ou benefício ao empregador. A 
acidentes típicos.
14) Como são classificados os diversos tipos de acidente de trabalho?
	
Acidente típico, Acidente de trajeto e Doenças ocupacionais.
15) Em relação a situações que envolvem as Comissões Internas de Prevenção de Acidentes (CIPAS), assinale a alternativa que está de acordo com a legislação:
Embora tenha demitido metade de seus empregados no último ano, determinada empresa não pôde reduzir proporcionalmente o número de integrantes da CIPA, pois o mandato de seus membros não havia terminado.
16) A higiene do trabalho envolve, também, estudo e controle:
das condições laborais.
17) Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR 6, considera-se Equipamento de Proteção Individual - EPI, todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento. É de responsabilidade do EMPREGADOR, EXCETO:
responsabilizar-se pela guarda e conservação;
18) Quanto aos equipamentos de proteção individual EPI e suas utilizações, contidas na norma regulamentadora NR 06, associe a coluna da direita com a da esquerda: (IF-SC 2014)
1. EPI para proteção da cabeça( ) Capuz ou Balaclava 
2. EPI para proteção dos olhos e face( ) Perneira 
3. EPI para proteção dos membros inferiores( ) Máscara de Solda 
4. EPI para proteção dos membros superiores( ) Creme Protetor
Estabeleça a ordem CORRETA da associação:
1, 3, 2, 4.
	
19) Por ambiente laboral podemos designar como sendo:
as edificações, os equipamentos, a limpeza e organização.
20) O trabalho noturno apresenta fatores que podem afetar a saúde do trabalhador. Para melhorar a vigília durante o trabalho noturno são recomendáveis certos procedimentos, tais como: I utilizar sinais visuais intensos no local de trabalho; II adotar iluminação de baixa intensidade no local de trabalho; III evitar o repouso no período diurno; IV apoiar o uso intensivo de substâncias estimulantes. Assinale:
se apenas a afirmativa I está correta;
21) A ciência é a arte dedicada à prevenção, ao reconhecimento, à avaliação e ao controle dos riscos existentes ou originados nos locais de trabalho, os quais podem prejudicar a saúde e o bem-estar das pessoas no trabalho, enquanto considera os possíveis impactos sobre o meio ambiente geral. É uma técnica preventiva que atua na exposição do trabalhador a um ambiente agressivo com o objetivo de evitar doenças profissionais. 
As informações apresentadas indicam o conceito de: (Téc. em Segurança do Trabalho Metrô-DF/IADES 2014 )
higiene ocupacional.
22) Segurança e Saúde Ocupacional pode ser entendido como:
conjunto de medidas que é adotado visando minimizar os acidentes de trabalho.
23) Os acidentes do trabalho poderão ser classificados como: acidentes típicos, acidentes e trajeto e doenças ocupacionais. Relacione as colunas e assinale a alternativa correspondente que representa a sequência CORRETA.
1- Acidentes Típicos:
2- Acidentes de Trajeto:
3- Doenças ocupacionais:
( ) São os acidentes que ocorrem no trajeto entre a
residência e o trabalho ou vice-versa.
( ) São todos os acidentes que ocorrem no
desenvolvimento do trabalho na própria empresa
ou a serviço desta.
( ) São doenças causadas pelo tipo de trabalho ou
pelas condições do ambiente de trabalho.
2-1-3
24) Segundo os enquadramentos previdenciários (INSS), marque a opção onde estão classificados os tipos de acidentes de trabalho:
Acidente Típico - Acidente de Trajeto - Doenças Ocupacionais
25) De acordo com a NR4 - Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT, o engenheiro de segurança, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho deverão dedicar, no mínimo e no máximo quantas horas por dia para desempenhar as atividades do SESMT conforme a legislação em vigor: 
3 horas (tempo parcial) ou 6 horas (tempo integral).
26) A Segurança do Trabalho é definida por normas e leis. No Brasil, a Legislação de Segurança do Trabalho compõe-se de Normas Regulamentadoras, leis complementares, como portarias e decretos e também as convenções Internacionais da Organização Internacional do Trabalho, ratificadas pelo Brasil. Para que essa segurança possa ser implementada , existe um setor com profissionais especializados em Saúde e Segurança dentro das empresas para cuidar do trabalhador, este setor é conhecido como:
SESMT
27) Compete ao Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT, ouvida a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA e trabalhadores usuários,
recomendar ao empregador o EPI adequado ao risco existente em determinada atividade. (alterado pela Portaria SIT/DSST 194/2010) Assinale a alternativa que apresenta um exemplo de equipamento conjugado de proteção individual.
Máscara de solda para proteção dos olhos e da face contra impactos de partículas volantes, radiação ultravioleta, radiação infravermelha e luminosidade intensa.
28) Os riscos mais comuns encontrados em uma inspeção laboral são:
falta de proteção, ordem e limpeza.
29) Ao darmos o conceito com sendo uma substância qualquer que se apresenta como tal a temperatura e pressão ambiente. A esta frase, estamos citando a definição de:
riscos químicos (do tipo exposição a gases).
30) A higiene do trabalho cuida dos riscos ambientais existentes no local onde os trabalhadores estão expostos em suas áreas de trabalho. A ergonomia adota medidas de prevenção e controle. Assinale a assertiva FALSA:
Para transportar cargas mecanicamente, é necessário que seja realizada por dois trabalhadores que tenham estrutura física para apanhar a carga.
31) O aparecimento de leis e normas sobre temáticas que viessem a regularizar as condições de trabalho trouxerem grandes benefícios para o trabalhador. Dentre estas legislações podemos citar as Consolidações das Leis do Trabalho (CLT) que data do ano de :
1943
Explicação:
Em 1º de maio de 1943, através do Decreto-Lei nº 5452, o então Presidente da República Getúlio Vargas e o Ministro do Trabalho, Alexandre Marcondes Filho, aprovaram a Consolidação das Leis do Trabalho (C.L.T.), a qual definiu as bases para a legislação trabalhista no Brasil. Constam da C.L.T. as disposições gerais do trabalho (identificação profissional, salário-mínimo, férias, segurança e higiene do trabalho), bem como tópicos relacionados à proteção do trabalho da mulher e do menor e, também às questões da fiscalização do trabalho.
32) A Gestão de Saúde e dos Sistemas de Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional é norteada nacionalmente pelos diplomas legais vigentes e pela Política Nacional de Segurança e Saúde do Trabalhador. 
Os Ministérios responsáveis pelo desenvolvimento da Política Nacional de Segurança e Saúde do Trabalhador, de forma articulada e cooperativa, são os: (médico do Trabalho Transpetro/Cesgranrio 2011)
do Trabalho e Emprego, da Previdência Social e da Saúde.
Explicação:
Os Ministérios responsáveis pelo desenvolvimento da Política Nacional de Segurança e Saúde do Trabalhador, de forma articulada e cooperativa são, respectivamente, do Trabalho e Emprego, da Previdência Social e da Saúde.
33) A atividade , prevista nas Normas Regulamentadoras (NR) relativa à Segurança e Medicina do Trabalho, que tem por objetivo promover e preservar a saúde do conjunto de trabalhadores, devendo preservar o instrumental clínico-epidemiológico na abordagem da relação entre a saúde e o trabalho, é de responsabilidade:
Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO).
Explicação:
A sétima norma regulamentadora do trabalho urbano, cujo título é Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO – estabelece a obrigatoriedade de elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do PCMSO, com o objetivo de promoção e preservação da saúde do conjunto dos seus trabalhadores.
34) Dentro das quatro fases da Higiene Ocupacional, temos:
antecipação, reconhecimento, avaliação e controle.
Explicação:
Higiene do Trabalho é a ciência voltada ao reconhecimento, avaliação e controle dos fatores ambientais originados do ou no local de trabalho, que podem causar acidentes, doenças ou significante desconforto e ineficiência entre os trabalhadores ou membros de uma comunidade.
35) É o conjunto de medidas técnicas, médicas e educacionais empregadas para prevenir acidentes, quer eliminando condições inseguras do ambiente de trabalho, quer instruindo ou convencionando pessoas na implantação de práticas preventivas. A esse conceito é dado o nome de: ( Téc. em Segurança do Trabalho UFBA/IADES 2014 ).
segurança do trabalho.
Explicação:
A Segurança do Trabalho é a ciência que atua na prevenção dos acidentes do trabalho decorrentes dos fatores de risco operacionais. Pode-se dizer, também, que é a ciência que, através de metodologia e técnicas apropriadas, estuda as possíveis causas dos acidentes do trabalho, com o objetivo de evitar novas ocorrências desta natureza.
36) Podemos entender como um conjunto de medidas que é adotado visando minimizar os acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade física e capacidade do trabalhador. Esse CONCEITO se refere a:
Segurança do trabalho.
Explicação:
Segurança do Trabalho é a ciência que atua na prevenção dos acidentes do trabalho decorrentes dos fatores de risco operacionais. Pode-se dizer, também, que é a ciência que, através de metodologia e técnicas apropriadas, estuda as possíveis causas dos acidentes do trabalho, com o objetivo de evitar novas ocorrências desta natureza.
37) A relação entre saúde e trabalho surgiu a partir da:
Revolução Industrial.
Explicação:
Até o início da Revolução Industrial, existem poucos relatos a respeito de acidentes e doenças provenientes do trabalho, já que, na ocasião, predominava o trabalho escravo e manual. O sistema de artesanato, muito comum na época, compreendia uma economia familiar e vigorou até o surgimento das cidades onde, com o aumento do consumo, passou a exigir que houvesse a divisão do trabalho com ofícios diferenciados, formando, então, as corporações de artes e ofícios.
Com o advento da máquina a vapor, a produtividade aumentou e o trabalhador passou a viver em um ambiente agressivo, em função de diferentes fatores, como a força motriz, a divisão de tarefas e a concentração de várias pessoas em um só estabelecimento. Nesse cenário, os riscos de acidentes e doenças originadas do trabalho começaram a surgir de forma bastante rápida.
38) Higiene Ocupacional é a ciência voltada para ..............., reconhecimento,.............. e controle dos fatores de risco ou estresses ambientais originados no, ou a partir do local de trabalho, os quais podem causar doenças, prejudicar a saúde e o bem-estar ou causar significante desconforto sobre os trabalhadores ou entre os cidadãos de uma comunidade. Complete com as duas palavras que faltam e que caracterizam o CONCEITO da Higiene Ocupacional:
antecipação e avaliação.
Explicação:
Segundo definição estabelecida pela respeitada entidade American Industrial Hygiene Association – AIHA – podemos definir Higiene Ocupacional como “a ciência que trata da antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos riscos originados nos locais de trabalho e que pode prejudicar a saúde e o bem-estar dos trabalhadores, tendo em vista também o possível impacto nas comunidades vizinhas e no meio ambiente”
39) Quando falamos um conjunto de medidas que é adotado visando minimizar qualquer acidente laboral, estamos nos referindo a definição de:
Saúde e segurança do trabalho.
Explicação:
O binômio Segurança e Saúde no Trabalho atua na prevenção dos acidentes do trabalho decorrentes dos fatores de risco operacionais.
40) Podemos citar como prioridade máxima (objetivo principal) da HIGIENE OCUPACIONAL:
a prevenção de doenças ocupacionais.
Explicação:
No Brasil, define-se Higiene Ocupacional como a ciência que atua no campo da saúde ocupacional, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos riscos físicos, químicos e biológicos originados nos locais de trabalho e passíveis de produzir danos à saúde dos trabalhadores - doenças ocupacionais, bem como ao meio ambiente.
41) Segurança e Saúde Ocupacional pode ser entendido como:
conjunto de medidas que é adotado visando minimizar os acidentes de trabalho.
Explicação:
O binômio Segurança e Saúde Ocupacional atua na prevenção dos acidentes do trabalho
decorrentes dos fatores de risco operacionais.
42) Ciência voltada para antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos fatores de risco ou estresses ambientais originados no, ou a partir do local de trabalho, os quais podem causar doenças, prejudicar a saúde e o bem-estar ou causar significante desconforto sobre os trabalhadores. Esse CONCEITO se refere a:
Higiene ocupacional.
Explicação:
No Brasil, define-se Higiene Ocupacional como a ciência que atua no campo da saúde ocupacional, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos riscos físicos, químicos e biológicos originados nos locais de trabalho e passíveis de produzir danos à saúde dos trabalhadores, bem como ao meio ambiente.
43) É o conjunto de medidas técnicas, médicas e educacionais empregadas para prevenir acidentes, quer eliminando condições inseguras do ambiente de trabalho, quer instruindo ou convencionando pessoas na implantação de práticas preventivas. A esse conceito é dado o nome de: ( Téc. em Segurança do Trabalho UFBA/IADES 2014 ).
segurança do trabalho.
Explicação:
A Segurança do Trabalho é a ciência que atua na prevenção dos acidentes do trabalho decorrentes dos fatores de risco operacionais. Pode-se dizer, também, que é a ciência que, através de metodologia e técnicas apropriadas, estuda as possíveis causas dos acidentes do trabalho, com o objetivo de evitar novas ocorrências desta natureza.
44) A Higiene Ocupacional cuida do ambiente de trabalho para prevenir.......... ou lesões nos trabalhadores, provenientes de atividades em ambientes de trabalho como calor,.........., vibração, manuseio de substâncias.........., bioaressóis, agrotóxicos etc. É uma especialização de importância .........., pois a conscientização de que o ambiente de trabalho não deve causar danos à saúde do trabalhador tem se imposto, infelizmente, à custa de muitas vidas. Complete as lacunas com a melhor opção:
Doenças; ruído; químicas; crescente
Explicação:
A Higiene do Trabalho é a ciência que estuda as formas de controlar – ou mesmo eliminar do ambiente de trabalho – todos os fatores desfavoráveis capazes de causar danos à saúde das pessoas que nele trabalham - as doenças ocupacionais.
A Higiene do Trabalho fundamenta suas ações em três importantes etapas:
Etapa 1: RECONHECIMENTO DOS RISCOS EXISTENTES NO AMBIENTE DE TRABALHO
Consiste na identificação dos riscos existentes, realizada através de uma inspeção nos locais de trabalho.
Etapa 2: AVALIAÇÃO DOS RISCOS IDENTIFICADOS
Nesta fase, os riscos são analisados em qualidade e quantidade, considerando-se o potencial de dano que cada um pode representar.
Etapa 3: CONTROLE DOS RISCOS
Trata-se da etapa final, representada pelo conjunto de medidas que visam eliminar ou reduzir os riscos à saúde.
45) A ciência é a arte dedicada à prevenção, ao reconhecimento, à avaliação e ao controle dos riscos existentes ou originados nos locais de trabalho, os quais podem prejudicar a saúde e o bem-estar das pessoas no trabalho, enquanto considera os possíveis impactos sobre o meio ambiente geral. É uma técnica preventiva que atua na exposição do trabalhador a um ambiente agressivo com o objetivo de evitar doenças profissionais. 
As informações apresentadas indicam o conceito de: (Téc. em Segurança do Trabalho Metrô-DF/IADES 2014 )
higiene ocupacional.
Explicação:
A Higiene do Trabalho é a ciência que estuda as formas de controlar – ou mesmo eliminar do ambiente de trabalho – todos os fatores desfavoráveis capazes de causar danos à saúde das pessoas que nele trabalham, causando as doenças profissionais.
46) É o que ocorre pelo exercício do trabalho, a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional, que cause a morte, ou perda, ou redução permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho. Esse conceito se refere à:
Acidente de trabalho.
Explicação:
Com base na Lei nº 8.213/91 – Art. 19 – "Acidente do Trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa ou pelo exercício do trabalho dos segurados referidos no inciso VII (produtor, parceiro, meeiro e arrendatário rural, pescador artesanal e assemelhados) do artigo 11 desta Lei, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho”.
47) O aumento de acidentes graves e fatais nos trabalhos em altura tem sido alarmante, quer seja na reforma de telhados e coberturas das edificações industriais e comerciais, nos serviços de telefonia e de outras concessionárias, na construção de edificações e em entre outras áreas. Qual dos itens abaixo não é significativo para que um operário possa trabalhar num andaime tubular de 10 metros de altura
Vestimenta de trabalho na cor cinza claro contendo mangas compridas e o uso de rádio intercomunicador
Explicação:
A preparação prévia (planejamento), o exame médico e o treinamento do profissional, bem como a utilização dos EPI necessários são os requsitos essenciais para a realização segura da tarefa. Neste caso, a vestimenta não é um tópico relevante.
48) Durante a execução de suas atividades, um instrumentista de sistemas, com o tornozelo imobilizado por um entorse do futebol de fim de semana, ao subir uma escada de marinheiro para uma calibração, sente dor e escorrega, piorando a lesão e afastando-se do trabalho. Cabe ao médico:
Caracterizá-lo como acidente de trabalho, com agravamento de lesão pré-existente.
Explicação:
O evento deve ser caracterizado como acidente do trabalho, pois está relacionado à execução da atividade laborativa.
49) A definição de acidente de trabalho é:
o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, com o segurado empregado, trabalhador avulso, médico residente, bem como com o segurado especial, no exercício de suas atividades, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, a perda ou redução, temporária ou permanente, da capacidade para o trabalho.
Explicação:
Conforme disposto na Lei nº 8.213/91 – Art. 19 – "Acidente do Trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa ou pelo exercício do trabalho dos segurados referidos no inciso VII (produtor, parceiro, meeiro e arrendatário rural, pescador artesanal e assemelhados) do artigo 11 desta Lei, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho”.
50) O credenciamento dos serviços, como Sentinela de Notificação Compulsória de Acidentes e Doenças Relacionados ao Trabalho, será feito de acordo com as diretrizes e orientações referentes à(ao) :
Rede Nacional de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador (RENAST).
51) Podemos dizer que prevenção em engenharia de segurança do trabalho é:
a ação de levantar os riscos envolvidos em uma determinada atividade.
Explicação:
A identificação prévia dos riscos é primordial para que sejam tomadas as medidas preventivas visando evitar o acidente do trabalho. 
52) Assinale a alternativa correta:
A comparação entre a incidência de acidentes de trabalho no meio urbano e no meio rural é muitas vezes deturpada pela subnotificação dos acidentes ocorridos nas atividades no campo.
	
53) "Acidente de trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa, com o segurado empregado, trabalhador avulso, médico residente, bem como com o segurado especial, no exercício de suas atividades..." São considerados acidente de trabalho. EXCETO:
Acidentes que acontecem na saída do trabalho em direção à escola do filho.
	
Explicação:
O acidente do trabalho, em especial o acidente de trajeto, se baseia no trajeto habitual realizado pelo trabalhador. Assim, ocorrendo desvio de rota, o enquadramento da ocorrência como acidente do trabalho pode ser contestada.
54) Em relação ao preenchimento da "CAT - Comunicação de Acidente de Trabalho",
a empresa deverá:
Comunicar o acidente de trabalho ocorrido com seu empregado, havendo ou não afastamento do trabalho, até o primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência.
Explicação:
De acordo com o artigo 22 da lei nº 8.213/91, a empresa deve comunicar o acidente do trabalho à Previdência Social (INSS) até o primeiro dia útil seguinte ao dia da ocorrência, sendo que, em caso de acidente com morte, o mesmo deve ser comunicado imediatamente à autoridade competente, sob pena de multa variável entre o limite mínimo e o limite máximo de salário-contribuição, sucessivamente aumentada nas reincidências, aplicadas e cobradas pela Previdência Social. A CAT é obrigatória para todo tipo de acidente, seja este com afastamento ou sem afastamento.
55) Constituem um fator de influência positiva no comportamento do trabalhador e de seu ambiente de trabalho. Esta afirmação é sugerida para:
a ordem e limpeza da empresa.
 
Explicação:
A ordem e limpeza do ambiente de trabalho são requisitos essenciais para a redução de riscos de acidentes do trabalho. A desordem e a sujeira são consideradas condições inseguras, contribuindo para o aumento de riscos dos acidentes do trabalho.
56) Doenças ocupacionais podem ser conceituadas como sendo:
um conjunto de doenças adquiridas no local de trabalho.
Explicação:
As doenças ocupacionais estão diretamente ligadas às condições de trabalho do indivíduo.
57) Os indicadores de saúde que melhor exprimem a gravidade dos acidentes de trabalho são aqueles que apresentam no denominador o número de :
Total de acidentes.
 
58) Dentre as afirmativas a seguir referentes a acidentes e doenças do trabalho, marque a opção errada:
Acidente do trabalho é aquele que ocorre apenas pelo exercício do trabalho formal, isto é, com carteira assinada.
Explicação:
O acidente do trabalho é a ocorrência diretamente relacionada à execução da atividade laborativa, acontecendo tanto para o trabalhador formal quanto para o trabalhador informal.
59) Têm direito ao seguro acidentário (acidente de trabalho) da Previdencia Social:
Os trabalhadores regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho.
Explicação:
Em 1º de maio de 1943, através do Decreto-Lei nº 5452, o então Presidente da República Getúlio Vargas e o Ministro do Trabalho, Alexandre Marcondes Filho, aprovaram a Consolidação das Leis do Trabalho (C.L.T.), a qual definiu as bases para a legislação trabalhista no Brasil. Constam da C.L.T. as disposições gerais do trabalho (identificação profissional, salário-mínimo, férias, segurança e higiene do trabalho), bem como tópicos relacionados à proteção do trabalho da mulher e do menor e, também às questões da fiscalização do trabalho.
Desta forma, a legislação de Segurança e Saúde no Trabalho é aplicável para os trabalhadores que se encontram sob o regime da C.L.T..
60) Durante a execução de suas atividades, um instrumentista de sistemas, com o tornozelo imobilizado por um entorse do futebol de fim de semana, ao subir uma escada de marinheiro para uma calibração, sente dor e escorrega, piorando a lesão e afastando-se do trabalho. Cabe ao médico:
Caracterizá-lo como acidente de trabalho, com agravamento de lesão pré-existente.
Explicação:
O evento deve ser caracterizado como acidente do trabalho, pois está relacionado à execução da atividade laborativa.
61) De acordo com a NR4 Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho ¿ SESMT, o engenheiro de segurança, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho deverão dedicar, no mínimo e no máximo quantas horas por dia para desempenhar as atividades do SESMT conforme a legislação em vigor:
3 horas (tempo parcial) ou 6 horas (tempo integral)
62) A Norma Regulamentadora (NR)05 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA e a NR 04 - Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT apresentam praticamente os mesmos objetivos em relação aos trabalhadores. Dentre as afirmativas abaixo, qual apresenta um objetivo comum entre elas:
prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho.
63) A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA, tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde. Quanto às atribuições dos membros que compõem a CIPA - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, de acordo com a NR 5, marque a afirmativa INCORRETA.
Realizar, periodicamente, verificações nos ambientes e condições de trabalho, visando ações que aumentem a produtividade.
	
64) As empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e indireta e dos poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, manterão, obrigatoriamente, Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT - NR 4, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho, devem:
I - Manter, obrigatoriamente, um médico de serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
II- Manter, obrigatoriamente, serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho.
III- É facultativo manter os serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador.
Assinale a alternativa CORRETA:
Somente a afirmativa II está correta.
65) Uma vez implantado numa empresa um sistema de gestão da segurança e saúde ocupacional e tendo sido o mesmo referenciado na OHSAS 18001, NÃO podemos afirmar, no que se refere à política de segurança e saúde ocupacional, que a mesma deva:
Permanecer imutável como instrumento de diretrizes gerais da empresa, a qualquer época.
66) Conforme o item 13.1.5: Toda caldeira deve ter afixada em seu corpo, em local de fácil acesso e bem visível, placa de identificação indelével com, no mínimo, as seguintes informações: a) fabricante; b) número de ordem dado pelo fabricante da caldeira; c) ano de fabricação; d) pressão máxima de trabalho admissível; e) pressão de teste hidrostático; f) capacidade de produção de vapor; g) área da superfície de aquecimento; h) código de projeto e ano de edição. Quanto a este item, assinale se a afirmativa verdadeira
A placa de identificação deverá ser afixada em local de fácil acesso e visualização. Deve-se tomar cuidado para que a placa não seja fixada em partes que possam ser removidas da caldeira tais como: bocas de visita, chapas de isolamento térmico, etc.
	
Explicação:
13.1.5 Toda caldeira deve ter afixada em seu corpo, em local de fácil acesso e bem visível, placa de identificação
indelével com, no mínimo, as seguintes informações: (113.001-3 / I2)
a) fabricante;
b) número de ordem dado pelo fabricante da caldeira;
c) ano de fabricação;
d) pressão máxima de trabalho admissível;
e) pressão de teste hidrostático;
f) capacidade de produção de vapor;
g) área de superfície de aquecimento;
h) código de projeto e ano de edição.
67) A higiene do trabalho é uma especialização que tem crescido muito na atualidade. Dentre as afirmativas abaixo, assinale a FALSA:
A higiene do trabalho compreende normas e procedimentos adequados para proteger a integridade física e mental do trabalhador, proteger o meio ambiente onde vive e de seus familiares.
68) Existe um setor dentro das empresas para cuidar da saúde e segurança do trabalhador, este setor é conhecido como:
SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho).
69) orque a empresa precisa constituir equipe de Segurança do Trabalho?
Porque é exigido por lei.
70) O exercício de trabalho em condições de insalubridade assegura ao
trabalhador a percepção de adicional,incidente sobre o salário mínimo da região.Relacione as colunas e assinale a alternativa correspondente que representa a sequência correta.
1- 40% (quarenta por cento) ( ) Para insalubridade de grau mínimo
2- 20% (vinte por cento) ( ) Para insalubridade de grau máximo
3- 10% (dez por cento) ( ) Para insalubridade de grau médio
3-1-2
71) CIPA- Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, que tem como objetivo principal:
a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho.
72) Diante de um acidente no local de trabalho com vítima aparentemente grave . Ela pede água, você:
a mantém em jejum até que o médico chegue e a avalie
73) As empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e indireta e dos poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, manterão, obrigatoriamente, Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho. Qual atividade é FALSA, não é da competência dos profissionais dos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT?
Selecionar os futuros profissionais da área de serviços especializados em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho.
74) A Higiene do Trabalho refere-se ao conjunto de normas e procedimentos que visa à proteção da integridade física e mental do trabalhador, preservando-o dos riscos de saúde inerentes às tarefas e ao ambiente físico. (CHIAVENATO, I.Recursos Humanos. São Paulo, Ed. Atlas, 2004, p.348). 
De acordo com o texto acima, é objetivo da higiene no trabalho: (Téc de Adm Petrobrás/Cesgranrio 2010).
aumentar a produtividade pelo controle do ambiente de trabalho.
75) A legislação da segurança do trabalho no Brasil é definida e regulamentada por:
normas regulamentadoras e leis complementares.
74) A Segurança do Trabalho é definida por normas e leis. No Brasil, a Legislação de Segurança do Trabalho compõe-se de Normas Regulamentadoras, leis complementares, como portarias e decretos e também as convenções Internacionais da Organização Internacional do Trabalho, ratificadas pelo Brasil. Para que essa segurança possa ser implementada , existe um setor com profissionais especializados em Saúde e Segurança dentro das empresas para cuidar do trabalhador, este setor é conhecido como:
SESMT
75) A higiene do trabalho envolve, também, estudo e controle:
das condições laborais.
76) A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA - tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador. Dentre as assertivas abaixo, qual delas é FALSA?
O mandato dos membros eleitos da CIPA terá a duração de DOIS anos, permitida uma reeleição. 
77) A Engenharia de Segurança e .......... do Trabalho tem uma importância fundamental na preservação da vida e da ..........do trabalhador, pois o processo produtivo, tem por objetivo específico a obtenção de uma maior quantidade de produtos com uma menor quantidade de insumos num menor ..........possível, ou seja, deseja-se obter uma maior quantidade de bens materiais, utilizando menos matéria-prima e em menos tempo. No entanto, em decorrência desse trabalho, e mesmo antes do seu início, podem surgir eventos indesejáveis. Exemplo desses eventos indesejáveis são os Acidentes de .......... e as Doenças Ocupacionais. Marque a sequência correta das lacunas:
Medicina; saúde; tempo; trabalho.
78) A vistoria da CIPA em um escritório de contabilidade detectou, no ambiente de trabalho, alta concentração de ácaros e fungos, jornada de trabalho prolongada e monotonia. O ambiente de trabalho apresenta agentes de riscos: (FGV- TJ BA/ 2015).
biológicos e ergonômicos.
Explicação:
Segunsdo as normas são os agentes biológicos e ergonômicos
79) A equipe de Segurança do Trabalho faz com que a empresa se organize, aumentando a produtividade e a qualidade dos produtos, melhorando as relações humanas. No ambiente de trabalho temos alguns funcionários leigos que ajudam a empresa quanto à prevenção de acidentes, cuidando da integridade física e da saúde dos colegas de trabalho, estes funcionários fazem parte:
da CIPA
80) O conceito de higiene ocupacional está relacionado diretamente com:
um conjunto de normas e procedimentos voltados para a integridade física e mental do trabalhador.
81) A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) é um instrumento que os trabalhadores dispõem para tratar da prevenção de acidentes do trabalho, das condições do ambiente do trabalho e de todos os aspectos que afetam sua saúde e segurança. A CIPA é regulamentada pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) nos artigos 162 a 165 e pela Norma Regulamentadora 5 (NR-5), contida na portaria 3.214 de 08.06.78 baixada pelo Ministério do Trabalho. Dentre as atribuições da CIPA, assinale a alternativa INCORRETA:
Solicitar à empresa as cópias exclusivamente das CAT emitidas com vítimas.
82) Segundo a NR 6, que trata de Equipamentos de Proteção Individual, a empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento, nas seguintes circunstâncias, exceto:
sempre, independente da ocorrência de qualquer risco no ambiente de trabalho.
	
83) A empresa é obrigada a fornecer ao empregado, gratuitamente, Equipamento de Proteção Individual - EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento, mas cabe ao empregado alguns cuidados, EXCETO:
	
Comunicar ao MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) qualquer irregularidade observada.
84) Os riscos mais comuns encontrados em uma inspeção laboral são:
falta de proteção, ordem e limpeza.
85) NÃO são Equipamentos de Proteção Coletiva.
protetores auriculares tipo concha;
86) Segundo a NR 6, são obrigações do empregado quanto ao Equipamento de Proteção Individual (EPI), exceto:
comunicar ao MTE qualquer irregularidade observada no EPI
87) Segundo o art. 166 da CLT, sempre que, numa empresa petrolífera, as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho, essa empresa é obrigada a fornecer:
EPI
88) Equipamentos de prevenção e combate a incêndios fixos são os diversos dispositivos especialmente desenvolvidos e utilizados na detecção e no combate ao fogo.
Identifique como verdadeira (V) ou falsa (F) as opções de dispositivo fixo abaixo listado e assinale a alternativa que representa a sequência correta.
( )Sistemas de Detecção e Alarme de Incêndio
( )Instalação Hidráulica com rede de Hidrantes
( )Extintores de Incêndio
( )Portas Corta Fogo
( )Esguichos
V-V-F-V-F
89) O Equipamento de Proteção Individual - EPI não é recomendado para:
o Auxiliar Administrativo do Recursos Humanos da Empresa.
	
90) Conforme o Art. 157 da CLT, cabe a empresa:
Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e medicina do trabalho.
91) Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR 6, considera-se Equipamento de Proteção Individual - EPI, todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento. Todos têm suas responsabilidades para que essa NR seja cumprida. Podemos afirmar que é de responsabilidade do EMPREGADO, EXCETO:
Escolher o EPI adequado para o serviço que será executado.
92) Compete ao Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT, ouvida a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA e trabalhadores
usuários, recomendar ao empregador o EPI adequado ao risco existente em determinada atividade. (alterado pela Portaria SIT/DSST 194/2010) Assinale a alternativa que apresenta um exemplo de equipamento conjugado de proteção individual.
Máscara de solda para proteção dos olhos e da face contra impactos de partículas volantes, radiação ultravioleta, radiação infravermelha e luminosidade intensa.
93) Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR 6, considera-se Equipamento de Proteção Individual - EPI, todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento. É de responsabilidade do EMPREGADOR, EXCETO:
responsabilizar-se pela guarda e conservação;
94) Quanto aos equipamentos de proteção individual EPI e suas utilizações, contidas na norma regulamentadora NR 06, associe a coluna da direita com a da esquerda: (IF-SC 2014)
1. EPI para proteção da cabeça ( ) Capuz ou Balaclava 
2. EPI para proteção dos olhos e face ( ) Perneira 
3. EPI para proteção dos membros inferiores ( ) Máscara de Solda 
4. EPI para proteção dos membros superiores ( ) Creme Protetor
Estabeleça a ordem CORRETA da associação:
1, 3, 2, 4.
95) Quanto aos Equipamentos de Proteção Individual ¿ EPI, é de responsabilidade do empregador, EXCETO:
Responsabilizar-se pela guarda e conservação;
96) Segundo a Norma Regulamentadora 6 - NR- 6, como podemos definir, em razão da utilização, um tapume de proteção para um determinado desnível no chão?
Equipamento de Proteção Coletivo - EPC.
97) Equipamento de Proteção Individual ¿ EPI é todo dispositivo de uso individual utilizado pelo empregado, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. Este texto está em conformidade à:
Norma Regulamentadora 06.
98) Na saúde do trabalhador, as doenças ocupacionais relacionadas às posturas forçadas e viciosas são referentes aos riscos: (Téc. em Enfermagem Transpetro/Cesgranrio 2012).
ergonômicos.
	
Explicação:
Sempre doenças ocupacionais relacionadas às posturas forçadas e viciosas são referentes aos riscos ergonômicos
99) Em nossa aula sobre Higiene do trabalho podemos evidenciar os riscos físicos como sendo:
os ruídos, as vibrações, a iluminação e a exposição extrema a temperaturas.
	
Explicação:
os ruídos, as vibrações, a iluminação e a exposição extrema a temperaturas.
100) Quando citamos sobre os fatores negativos dos agentes químicos, estamos correlacionando:
o tempo de execução a concentração e a toxicidade do agente.
	
101) Dentro das consequências da exposição aos agentes agressivos, podemos citar:
fadiga, insatisfação, doença ocupacional e acidente de trabalho.
Explicação:
agentes agressivos são fadiga, insatisfação, doença ocupacional e acidente de trabalho.
102)Podemos dizer que o ruído é todo o som desagradável ou qualquer som que impeça alguma atividade humana. Sendo este risco do tipo:
físico.
	
Explicação:
Todo ruído pode ser caracterizado como risco físico
103)A higiene do trabalho está voltada para?
para o diagnóstico e à prevenção das doenças ocupacionais.
	
Explicação:
A Higiene do Trabalho ou Higiene Ocupacional é uma ciência que engloba diversas áreas de conhecimento e atua visando a prevenção da doença ocupacional, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e o controle dos agentes ambientais.
104) O trabalho noturno apresenta fatores que podem afetar a saúde do trabalhador. Para melhorar a vigília durante o trabalho noturno são recomendáveis certos procedimentos, tais como: I utilizar sinais visuais intensos no local de trabalho; II adotar iluminação de baixa intensidade no local de trabalho; III evitar o repouso no período diurno; IV apoiar o uso intensivo de substâncias estimulantes. Assinale:
se apenas a afirmativa I está correta;
	
105) Quando falamos em diagnóstico e prevenção das doenças ocupacionais, a partir do estudo e do controle do homem e seu ambiente de trabalho, estamos relacionando esta dissertação à:
higiene do trabalho.
Explicação:
a correta é a higiene do trabalho.
106) Na saúde do trabalhador, as doenças ocupacionais relacionadas às posturas forçadas e viciosas são referentes aos riscos: (Téc. em Enfermagem Transpetro/Cesgranrio 2012).
ergonômicos.
Explicação:
Sempre doenças ocupacionais relacionadas às posturas forçadas e viciosas são referentes aos riscos ergonômicos
107) Quando relacionamos algo com caráter preventivo por promover a saúde e o conforto do funcionário, evitando que ele adoeça e se ausente do trabalho, estamos dizendo que este indivíduo possui:
higiene do trabalho.
Explicação:
Quando relacionamos algo com caráter preventivo por promover a saúde e o conforto do funcionário, evitando que ele adoeça e se ausente do trabalho, estamos dizendo que este indivíduo possui: higiene do trabalho
108) Quando citamos sobre os fatores negativos dos agentes químicos, estamos correlacionando:
o tempo de execução a concentração e a toxicidade do agente.
Explicação:
o tempo de execução a concentração e a toxicidade do agente.
109) Dentro das consequências da exposição aos agentes agressivos, podemos citar:
fadiga, insatisfação, doença ocupacional e acidente de trabalho.
Explicação:
agentes agressivos são fadiga, insatisfação, doença ocupacional e acidente de trabalho.
110) Podemos dizer que o ruído é todo o som desagradável ou qualquer som que impeça alguma atividade humana. Sendo este risco do tipo:
físico.
Explicação:
Todo ruído pode ser caracterizado como risco físico
111) A higiene do trabalho está voltada para?
para o diagnóstico e à prevenção das doenças ocupacionais.
Explicação:
A Higiene do Trabalho ou Higiene Ocupacional é uma ciência que engloba diversas áreas de conhecimento e atua visando a prevenção da doença ocupacional, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e o controle dos agentes ambientais.
112) O trabalho noturno apresenta fatores que podem afetar a saúde do trabalhador. Para melhorar a vigília durante o trabalho noturno são recomendáveis certos procedimentos, tais como: I utilizar sinais visuais intensos no local de trabalho; II adotar iluminação de baixa intensidade no local de trabalho; III evitar o repouso no período diurno; IV apoiar o uso intensivo de substâncias estimulantes. Assinale:
se apenas a afirmativa I está correta;
113) Determinada convenção da Organização Internacional do Trabalho atribui a um ente organizacional certas competências, como, por exemplo: identificar e avaliar os riscos à saúde nos locais de trabalho; promover a vigilância da saúde dos trabalhadores e dos fatores e práticas de trabalho que possam afetá-la; participar de programas de melhorias nas práticas de trabalho e nas inspeções de novos equipamentos; prover assistência na adoção de medidas de reabilitação profissional; colaborar na difusão de informações, na formação e na educação em matéria de saúde, higiene no trabalho e ergonomia, além de participar na análise de acidentes do trabalho e de doenças profissionais.
O ente a que se refere a convenção é: (Médico do trabalho Jr. Innova/Cesgranrio 2012)
os Serviços de Saúde no Trabalho.
Explicação:
SST - Serviços de Saúde no Trabalho.
114) Para efeito da NR9 (PPRA), consideram-se riscos ambientais existentes nos ambientes de trabalho:
os agentes físicos, químicos e biológicos.
115) Em relação ao disposto na NR 9, Programa de Prevenção de Riscos Ambientais, assinale a alternativa correta:
o PPRA deve conter um plano de ação que estabeleça metas, prioridades e cronograma indicando o prazo para o cumprimento destas metas.
Explicação:
O principal
objetivo do PPRA é estabelecer uma metodologia de ação que garanta a preservação da saúde e integridade dos trabalhadores frente aos riscos dos ambientes de trabalho. Os riscos ambientais são os agentes físicos, químicos e biológicos existentes nos ambientes de trabalho que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde dos trabalhadores
116) Acerca da Norma Regulamentadora NR 09 - PPRA, que trata do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais visando à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, analise as afirmações abaixo quanto aos riscos ambientais e assinale a alternativa CORRETA (Téc. Administrativo IF-SC/IF-SC 2014).
Consideram-se agentes químicos poeiras, fumos, névoas, neblinas, gases ou vapores.
117) As ações do PPRA devem ser desenvolvidas no âmbito de cada estabelecimento da empresa, sob a responsabilidade:
do empregador.
118) Alguns Programas de Segurança e Saúde previstos na CLT, tem que ser incorporados no dia a dia das empresas e ser guardados devido a sua importância, pela gestão dos riscos e da saúde do trabalhador por 20 anos. Analise as alternativas abaixo e defina qual é a correta dentre os Programas citados :
Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional que trata da gestão da saúde do trabalhador e tem que estar articulado com o PPRA do estabelecimento
119) Se em uma empresa existir um trabalhador de carteira assinada, esta empresa fica obrigada a elaborar:
o PPRA.
120) A Norma Regulamentadora (NR) 09 - Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA, estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA, visando à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais. De acordo com essa NR escolha a opção correta:
sempre que vários empregadores realizem simultaneamente atividades no mesmo local de trabalho, terão o dever de executar ações integradas para aplicar as medidas previstas no PPRA visando a proteção de todos os trabalhadores expostos aos riscos ambientais gerados.
 
121) Dentro do campo e objeto de aplicação da NR9 (PPRA), esta deverá ser elaborada com:
a partir de um empregado de carteira assinada.
122) A NR 9 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais ¿ estabelece parâmetros mínimos e diretrizes gerais a serem observados na execução do programa, esses podem ser ampliados mediante negociação coletiva de trabalho. Conforme a NR 9 consideram-se riscos ambientais:
Os agentes físicos, químicos e biológicos existentes nos ambientes de trabalho, que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador.
	
Explicação:
Norma Regulamentadora (NR - 9) estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados.
123) Dentro das competências da NR9 (PPRA), podemos citar:
a antecipação, reconhecimento, avaliação e controle das ocorrências de riscos.
124) Conforme a NR 9, deve ser realizada uma análise global do PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) para avaliação do seu desenvolvimento e realização de ajustes necessários e estabelecimento de novas metas e prioridades, sempre que necessário. Qual será essa periodicidade? (Petrobrás / Cesgranrio /Enfermeiro do Trabalho Jr. 2014).
pelo menos um vez ao ano.
125) Consideram-se agentes químicos agressivos para o organismo do indivíduo:
os vapores e neblinas.
126) O PPRA visa à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais. O PPRA significa:
Programa de Prevenção de Riscos Ambientais.
127) Os agentes agressivos segundo a NR9 (PPRA), são:
os riscos químicos, físicos e biológicos.
128) Em nossa aula sobre PPRA ¿ Programa de Prevenção de Riscos Ambientais, este tipo de programa possui como objetivo principal:
à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes, ou que venham a existir no ambiente de trabalho.
129) As fases da Higiene Ocupacional foram incluídas na NR 9 como etapas a serem cumpridas no desenvolvimento do PPRA. A fase que inclui o dimensionamento da exposição dos trabalhadores a fim de comprovar a existência ou não de determinado risco no ambiente de trabalho corresponde à etapa de: ( Médico do Trabalho Petrobrás/Cesgranrio 2014)
avaliação
130) Em relação a responsabilidade da empresa para com o PCMSO (NR7), é necessário que a empresa:
garanta a elaboração e implementação da norma específica (NR7), zelando pela sua eficácia.
131) A Norma Regulamentadora (NR) 07 - Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO - determina que o PCMSO seja parte integrante do conjunto mais amplo de iniciativas da empresa no campo da saúde dos trabalhadores, devendo estar articulado com o disposto nas demais Normas Regulamentadoras. A Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho publicou uma nota técnica onde recomenda que o PCMSO se articule com a(s):
NR 9 - que estabelece o Programa de Prevenção de Riscos Ambientaisregras e normas específicas dos conselhos médicos.
132) Para cada exame médico realizado, previsto na NR 7, o médico emitirá um __________ em duas vias e deve conter entre outros: o nome do trabalhador, seu registro e sua função; os procedimentos médicos a que foi submetido o trabalhador, incluindo os exames complementares e a data em que foram realizados; a definição de apto ou inapto para a função específica que o trabalhador vai exercer, exerce ou exerceu; a data e assinatura do médico encarregado do exame e carimbo contendo seu número de inscrição no Conselho Regional de Medicina. A sigla que completa a frase é:
ASO.
133) O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO)- NR 07 estabelece que, para cada exame médico realizado pelo PCMSO deverá ser emitido, em duas vias, o Atestado de Saúde Ocupacional (ASO). Determine a opção ERRADA em relação a esse ASO:
Nome do técnico de laboratório encarregado do exame e endereço ou forma de contato.
134) O objetivo central do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) é:
promover a preservação da saúde dos seus trabalhadores para o diagnóstico e à prevenção das doenças ocupacionais.
135) Com relação às ações de saúde previstas no Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), estabelecidas na NR 7, considere as afirmativas a seguir.(Engº de Segurança Jr. Petrobrás/Cesgranrio 2014)
I - O exame médico de retorno ao trabalho deverá ser realizado no primeiro dia da volta de trabalhador ausente por período superior a 30 dias, motivado por doença, acidente ou parto. 
II - O atestado de saúde ocupacional deverá ser emitido em quatro vias, sendo que a quarta via deverá ser encaminhada ao Ministério do Trabalho e Emprego no mês de janeiro do próximo ano. 
III - Os registros dos exames médicos deverão ser mantidos por um período mínimo de 30 anos após o desligamento do trabalhador acometido de doença ocupacional ou que tenha sofrido acidente do trabalho.
É correto o que se afirma na(s) seguinte(s) assertivas:
I.
136) Defina Dias perdidos (Dp):
São os dias de afastamento de cada acidentado, contados a partir do primeiro dia de afastamento até o dia anterior ao do dia
de retorno ao trabalho., segundo a orientação médica;
	
137) A finalidade principal do PCMSO (NR7) é:
criar condições de caráter preventivo e de diagnóstico precoce aos agravos à saúde do trabalhador.
138) Em relação a responsabilidade da empresa para com o PCMSO (NR7), é necessário que a empresa:
garanta a elaboração e implementação da norma específica (NR7), zelando pela sua eficácia.
139) O objetivo principal que possui como definição a promoção e preservação da saúde do conjunto dos seus trabalhadores está relacionado a NR:
NR 07 - PCMSO.
140) O objetivo central do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) é:
promover a preservação da saúde dos seus trabalhadores para o diagnóstico e à prevenção das doenças ocupacionais.
141) Conforme NR 07, que estabelece os parâmetros mínimos e diretrizes gerais a serem observados na execução do PCMSO - Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, este deve incluir, entre outros, a realização obrigatória de exames médicos. 
As alternativas abaixo apresentam esses exames, EXCETO uma delas, assinale-a. (Téc Adm IF-SC/IF-SC 2014).
de adaptabilidade.
142) A finalidade principal do PCMSO (NR7) é:
criar condições de caráter preventivo e de diagnóstico precoce aos agravos à saúde do trabalhador.
143) O Atestado de Saúde Ocupacional define:
se o funcionário está apto ou inapto à realização de suas funções dentro da empresa.
143) O PCMSO deve incluir, entre outros, a realização obrigatória dos exames médicos, exceto:
de permanência de função
144) Ficou determinado no Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) NR 07, que para cada exame médico realizado pelo PCMSO deverá ser emitido, em duas vias, o Atestado de Saúde Ocupacional (ASO): A primeira via do ASO deve ficar à disposição da fiscalização do trabalho, devidamente arquivada no local de trabalho, inclusive nas frentes de trabalho ou canteiros de obras. A segunda via do atestado deve ser obrigatoriamente entregue ao empregado, mediante recibo na primeira via. Esse atestado deve conter pelo menos algumas informações relevantes, assinale a opção ERRADA:
Nome do setor de trabalho e do chefe responsável hierarquicamente.
	
145) De acordo com a nossa aula, doenças ocupacionais são:
todos os tipos de distúrbios que estão relacionados diretamente a atividade desempenhada pelo trabalhador.
146) Planejar, tomar decisões e superar metas até parecem tarefas simples quando comparadas ao cansaço físico de um dia puxado. Será que o trabalho também nos esgota fisicamente? Os problemas mais comuns de quem exerce algumas atividades repetidamente e sem as orientações adequadas são as lesões denominadas:
LER - Lesão por Esforço Repetitivo e DORT - Distúrbio Osteomuscular Relacionado ao Trabalho.
147) Identifique a atividade NÃO relacionada com a exposição à Sílica:
Trabalho em caldeiras hospitalares
149) Quando ocorre uma situação qualquer pelo exercício do trabalho provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a perda ou até a redução da capacidade permanente ou temporária para o trabalho, estamos citando com isso, o conceito de:
acidente.
150) Podemos conceituar acidente como sendo:
aquele que ocorre pelo exercício do trabalho provocando lesão corporal ou perturbação funcional ao indivíduo.
151) Podemos conceituar doenças ocupacionais, como:
aquelas que estão relacionadas à atividade desempenhada pelo trabalhador.
152) A Perda Auditiva Induzida por Ruído (PAIR) é frequente em trabalhadores expostos a estímulos sonoros constantes . Sobre a PAIR não é possível afirmar que :
A perda auditiva é inexoravelmente progressiva, mesmo que o estímulo seja interrompido.
153) As lesões por esforços repetitivos (LER) e os distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho (DORT) são danos decorrentes da utilização excessiva, imposta ao sistema musculoesquelético, e da falta de tempo para recuperação.
Quanto aos objetivos dos profissionais de saúde na abordagem dos casos de LER/DORT, pode-se afirmar que:
devem manter uma atitude ativa frente às possibilidades de prevenção, ou seja, desenvolverem ações de vigilância e intervenção, para que se evitem novos casos.
154) Sr Arlindo trabalha no setor de construção civil há 14 anos e frequentemente utiliza a britadeira como ferramenta em suas atividades . No momento atua na construção de um túnel em uma cidade grande. Geralmente dispensa os equipamentos de proteção individual. Qual doença ocupacional Sr Arlindo está mais propenso a desenvolver:
Perda Auditiva induzida por ruído (PAIR).
155) Quando dizemos que condições que influenciam a higiene ocupacional segundo a iluminação, estamos citando:
a iluminação deficitária que poderá prejudicar a visão.
156) O adicional de periculosidade se aplica para:
radiação, explosivos, inflamáveis e eletricidade.
157) A Saúde do Trabalhador constitui uma área da Saúde Pública que tem como objeto de estudo:
a intervenção das relações entre o trabalho e a saúde do indivíduo.
158) As doenças profissionais são também conhecidas como:
ergopatias, tecnopatias.
159) A segurança no trabalho pode ser entendida como um conjunto de medidas que é adotado visando minimizar os acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade física e capacidade do trabalhador.
I. O acidente de trabalho pode ocorrer por ato inseguro ou condição insegura.
II. Doença profissional é a provocada pelo tipo de trabalho.
III. Doença do trabalho é a causada pelas condições do trabalho.
Em relação ao tema segurança no trabalho, qual(ais) assertiva(s) acima está(ão) CORRETA(S)
I, II e III.
160) Planejar, tomar decisões e superar metas até parecem tarefas simples quando comparadas ao cansaço físico de um dia puxado. Será que o trabalho também nos esgota fisicamente? Os problemas mais comuns de quem exerce algumas atividades repetidamente e sem as orientações adequadas são as lesões denominadas:
LER - Lesão por Esforço Repetitivo e DORT - Distúrbio Osteomuscular Relacionado ao Trabalho.
161) Podemos conceituar acidente como sendo:
aquele que ocorre pelo exercício do trabalho provocando lesão corporal ou perturbação funcional ao indivíduo.
162) Quando falamos que é a ciência aplicada para facilitar o trabalho executado pelo homem, estamos citando sobre a definição:
da ergonomia.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
da ergonomia.
Esta Norma Regulamentadora visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores.
 
163) Como doença profissional, a LER/DORT é causada por agente:
ergonômico.
Explicação:
A sigla LER significa lesões por esforços repetitivos, sendo também denominada como distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho - DORT. São doenças caracterizadas pelo desgaste de estruturas do sistema músculo-esquelético que atingem várias categorias profissionais.
Portanto a resposta para essa questão é: ergonômico.
164) A ergonomia aplicada ao trabalho é utilizada para encontrar soluções que proporcionam conforto e segurança para indivíduos que exercem suas atividades em diversas áreas produtivas. Assim, é correto afirmar: (Analista Judiciário - TER-PE/FCC 2011)
No estudo ergonômico para a correção do posto de trabalho, a análise de informações de conteúdo subjetivo, como a opinião dos trabalhadores, é de fundamental importância para o êxito das ações corretivas.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
No estudo ergonômico para a correção do posto de trabalho, a análise de informações de conteúdo subjetivo, como a opinião dos trabalhadores, é de fundamental importância para o êxito das ações corretivas.Pois é a única que se encontra dentro do contexto do enunciado da questão acima, atribuídos aos quesitos apresentados.
 
165) Em conformidade com a NR 17, os equipamentos
dos postos de trabalho devem ser: (Médico do Trabalho Jr. Petrobrás/Cesgranrio 2014)
adequados às características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho executado.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
adequados às características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho executado.
Esta resposta se encontra no item 17.4.1 da NR17
166) A ergonomia tem como objetivo principal:
modificar os sistemas de trabalho para adequar as atividades nele existentes às características, habilidades e limitações das pessoas.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
modificar os sistemas de trabalho para adequar as atividades nele existentes às características, habilidades e limitações das pessoas.
Evitando-se com isso uma possível lesão ocupacional.
167) De acordo com a Norma Regulamentadora nº 17 (Ergonomia), é considerado como " trabalhador jovem" todo trabalhador com idade:
inferior a 18 anos e superior a 14 anos.
Explicação:
A resposta para esta questão é que:
inferior a 18 anos e superior a 14 anos.
Por ser auto explicativo no contexto do enunciado da questão e da norma apresentada.
 
168) O termo " ERGONOMIA" é derivado das palavras de origem grega :
ERGON (Trabalho) e NOMOS (Regras)
Explicação:
A resposta para esta questão é:
ERGON (Trabalho) e NOMOS (Regras)
O termo ergonomia é derivado das palavras gregas ergon (trabalho) e nomos (regras). De fato, na Grécia antiga o trabalho tinha um duplo sentido: ponos que designava o trabalho escravo de sofrimento e sem nenhuma criatividade e, ergon que designava o trabalho arte de criação, satisfação e motivação. Tal é o objetivo da ergonomia, transformar o trabalho ponos em trabalho ergon.
169) As questões relativas à ergonomia que visam estabelecer parâmetros que permitam adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente, estão previstas na:
NR-17
Explicação:
A resposta para esta questão é:
NR-17
Esta Norma Regulamentadora visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, ergonomia, segurança e desempenho eficiente.
170) A Ergonomia, aliada ao movimento de Gestão de Qualidade, é uma base para a melhoria contínua dos processos produtivos. Porém, diferentemente da qualidade, que é uma exigência de mercado (Normas ISO), a Ergonomia tem, no Brasil, exigência de lei, pela Norma Regulamentadora 17 (NR-17), do Ministério do Trabalho e Emprego. Assim sendo, qualquer ergonomista tem como função: ( Analista Judiciário TJ-GO/FGV 2014)
Avaliar tarefas e postos de trabalho de modo a buscar adaptá- los ao trabalhador.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
Avaliar tarefas e postos de trabalho de modo a buscar adaptá- los ao trabalhador.
O ergonomista tem como função melhorar o ambiente de trabalho do ser humano.
171) Ao citarmos sobre o modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente para o trabalhador, estamos nos referindo a Norma Regulamentadora (NR):
17.
Explicação:A resposta para esta questão é:17.
No qual a Norma Regulamentadora (NR)17 visa estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente.
172) A Norma Regulamentadora 17 (ERGONOMIA) visa estabelecer:
parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores.
Criando-se com isso modificações nos sistemas de trabalho para adequar as atividades nele existentes às características, habilidades e limitações das pessoas.
 
173) Dentre os domínios de especialização da disciplina Ergonomia, tem-se a Ergonomia Cognitiva, que envolve: (Enfermeiro do Trabalho Jr. Petrobrás/Cesgranrio 2010)
processos mentais, tais como percepção, memória, raciocínio e resposta motora.
Explicação:
A resposta para esta questão é:processos mentais, tais como percepção, memória, raciocínio e resposta motora.
A ergonomia cognitiva pode ser definido como um processo que envolve o raciocínio, memória e a atenção do colaborador dentro da empresa. A ergonomia é uma área que se dedica ao estudo da relação entre os seres humanos e seu ambiente de trabalho.
 
174) De acordo com a NR-17 - Ergonomia - O transporte manual de cargas é definido como aquele: (Médico do Trabalho - Transpetro/Cesgranrio 2011)
no qual o peso da carga é suportado inteiramente por um só trabalhador, compreendendo o levantamento e a deposição da carga.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
no qual o peso da carga é suportado inteiramente por um só trabalhador, compreendendo o levantamento e a deposição da carga.
Esta resposta se encontra no item 17.2.1.1 da NR17 especificamente.
175) É a disciplina científica que trata da compreensão das interações entre os seres humanos e outros elementos de um sistema, a isso chamamos de:
ergonomia.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
ergonomia.
visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente.
176) Uma das doenças do trabalho que mais cresce no Brasil é do grupo pertencente as Lesões por Esforços Repetitivos-LER numa empresa de telemarketing.A NR-17 trata da Ergonomia e define meios para a identificação e o controle dos respectivos riscos ergonômicos. Qual dos itens abaixo não é considerado risco ergonômico
Solventes a base de tolueno
Explicação:
A resposta para esta questão é:
Solventes a base de tolueno.
Por ser um produto químico, o mesmo não entra na categoria da NR-17 (ergonomia).
177) Deverá ser entregue pela empresa X a instalação de um sistema de automação na troca de eletrodos de um forno trifásico numa aciaria, com o objetivo de eliminar as condições insalubres hoje existentes para os operários como a inalação de gases e o contato com calor e poeiras nocivas. Neste último final de semana em regime de horas extras, o operador de empilhadeira faltou ao serviço e o encarregado da instalação tinha necessidade de erguer uma carga de 300 kg e estava sem um profissional habilitado, com conhecimento para tal tarefa e não tinha condições de repô-lo a curto prazo. Qual deveria ser o procedimento dele, visto que a empresa dele estava com o cronograma de entrega atrasado
Após ter acesso ao Manual de Operação de um sistema alternativo como talhas ou outro sistema de guindar, verificar se está com a manutenção periódica em dia e aí sim utilizá-lo;
Explicação:
A resposta para esta questão é:
Após ter acesso ao Manual de Operação de um sistema alternativo como talhas ou outro sistema de guindar, verificar se está com a manutenção periódica em dia e aí sim utilizá-lo.
Para que possa evitar que algo ou alguma outra situação volte a ocorrer ou progrida.
178) Uma vez implantado numa empresa um sistema de gestão da segurança e saúde ocupacional e tendo sido o mesmo referenciado na OHSAS 18001, NÃO podemos afirmar, no que se refere à política de segurança e saúde ocupacional, que a mesma deva:
Permanecer imutável como instrumento de diretrizes gerais da empresa, a qualquer época.
Explicação: A resposta para esta questão é:
Permanecer imutável como instrumento de diretrizes gerais da empresa, a qualquer época.
Sendo portanto, o que NÃO podemos afirmar, já que neste caso seria contrário aos quesitos referentes à política de segurança e saúde ocupacional.
 
179) A norma que permite a certificação
de forma não acreditada de sistemas de gestão de segurança e saúde ocupacional é a :
OHSAS 18.001
Explicação:
A resposta para esta questão é:
OHSAS 18.001
180) A OHSAS 18001 consiste em uma série de normas britânicas, desenvolvidas pelo BSI Group, para orientação de formação de um Sistema de Gestão e 
certificação da segurança e saúde ocupacionais (SSO).
 
181) A OHSAS 18001:2007 especifica os requisitos para um Sistema de Gestão da Segurança e Saúde no Trabalho, de modo a permitir a uma organização controlar:
Riscos de acidentes e de doenças ocupacionais.
biente.
Explicação: A resposta para esta questão é:
Riscos de acidentes e de doenças ocupacionais.
A norma OHSAS expõe requisitos mínimos para a construção de um sistema de gestão da SSO onde a organização deve estudar os perigos e riscos do trabalho aos quais os trabalhadores (próprios ou terceirizados) podem estar expostos.
 
182) ISO 14000 é uma série de normas desenvolvidas pela International Organization for Standardization (ISO) e que estabelece diretrizes sobre:
a área de gestão ambiental dentro de empresas.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
a área de gestão ambiental dentro de empresas.
ISO 14000 é uma série de normas desenvolvidas pela International Organization for Standardization (ISO) e que estabelecem diretrizes sobre a área de gestão ambiental dentro de empresas.
 
184) '' É o campo de atuação voltado para a prevenção ou eliminação de situações de riscos biológicos inerentes às atividades de prestação de serviços, pesquisa, produção, ensino e desenvolvimento tecnológico em saúde que podem comprometer a saúde dos profissionais atuantes nesses setores, além de contaminar ambientes e animais " . O enunciado acima se aplica a :
Biossegurança.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
Biossegurança.
conjunto de ações voltadas para a prevenção, proteção do trabalhador e\ou paciente, minimização de riscos inerentes às atividades de pesquisa, produção, ensino, desenvolvimento tecnológico e preacional e amplia-se para a proteção ambiental e a qualidade.
185) Os principais elementos do sistema integrado para a gestão de segurança e saúde ocupacional são:
Identificação de perigos e a avaliação e controle de riscos e a identificação de legislações e outros requisitos aplicáveis.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
Identificação de perigos e a avaliação e controle de riscos e a identificação de legislações e outros requisitos aplicáveis.
Sendo é a única que se encontra dentro do contexto do enunciado da questão acima, atribuídos aos quesitos apresentados.
186) Você precisa socorrer uma entre várias vítimas em um acidente. Qual seria a primeira?
a que não estivesse conseguindo respirar
Explicação:
A resposta para esta questão é:
a que não estivesse conseguindo respirar.
Já que a mesma pode entrar em parada respiratória e evoluir para parada cardiorrespiratória.
187) A implantação de um Sistema de Gestão que pode trazer diversos benefícios para as empresas, como a redução de acidentes, confiabilidade legal devido ao cumprimento das normas pertinentes à organização, motivação para os colaboradores fazendo com que os mesmos se envolvam nos processos de gestão SSO, aumento na produtividade, trazendo um maior controle dos riscos com acidentes ambientais. Essas características se referem à qual Sistema de Gestão ?
OHSAS 18001
Explicação:
A resposta para esta questão é: OHSAS 18001
OHSAS é uma sigla em inglês para Occupational Health and Safety Assessment Series, cuja melhor tradução é Série de Avaliação de Segurança e Saúde Ocupacional. O sistema de gestão proposto pela OHSAS pode ser integrado aos sistemas de gerenciamento ambiental e também aos sistemas de qualidade, mas sua funcionalidade independe dos outros.
 
188) OHSAS 18001 é um sistema de gestão com certificação internacional que estabelece requisitos relacionados à Gestão........, através do qual é possível melhorar o conhecimento dos riscos existentes na organização, atuando no seu controle em situações normais e anômalas.
da Segurança e Saúde Ocupacional 
Explicação:A resposta para esta questão é:da Segurança e Saúde Ocupacional.
A OHSAS 18001 consiste em uma série de normas britânicas, desenvolvidas pelo BSI Group, para orientação de formação de um Sistema de Gestão e certificação da segurança e saúde ocupacionais (SSO).
 
189) A ........ é um grupo de normas técnicas desenvolvidas pela International Organization for Standardization que estabelece um modelo de Gestão de Qualidade para organizações em geral, qualquer que seja o seu tipo ou dimensão.
ISO 9000
Explicação:A resposta para esta questão é:
ISO 9000
A expressão ISO 9000 designa um grupo de normas técnicas que estabelecem um modelo de gestão da qualidade para organizações em geral, qualquer que seja o seu tipo ou dimensão.
 
190) A Occupational Health and Safety Assessments Series (OHSAS) é uma norma que define requisitos do:
sistema de Gestão de Saúde e Segurança Ocupacional.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
sistema de Gestão de Saúde e Segurança Ocupacional.
A norma OHSAS expõe requisitos mínimos para a construção de um sistema de gestão da SSO onde a organização deve estudar os perigos e riscos do trabalho aos quais os trabalhadores (próprios ou terceirizados) podem estar expostos.
 
191) A expressão ISO 9000 designa um grupo de normas técnicas que estabelece um modelo de:
gestão de qualidade para organizações em geral.
Explicação:A resposta para esta questão é:
gestão de qualidade para organizações em geral.
A adoção das normas ISO é vantajosa para as organizações uma vez que lhes confere maior organização, produtividade e credibilidade - elementos facilmente identificáveis pelos clientes -, aumentando a sua competitividade nos mercados nacional e internacional. Os processos organizacionais necessitam ser verificados através de auditorias externas independentes.
 
192) A OHSAS 18001 é uma norma para os Sistemas de Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional voltados para:
empresas que se preocupam com a preservação da integridade, segurança e saúde dos seus colaboradores.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
empresas que se preocupam com a preservação da integridade, segurança e saúde dos seus colaboradores.
A norma OHSAS expõe requisitos mínimos para a construção de um sistema de gestão da SSO onde a organização deve estudar os perigos e riscos do trabalho aos quais os trabalhadores (próprios ou terceirizados) podem estar expostos.
 
193) O padrão de Saúde Ocupacional e Segurança (OHSAS 18001) é um padrão internacional que estabelece:
requisitos relacionados à Gestão da Saúde Ocupacional e Segurança.
Explicação:
A resposta para esta questão é:
requisitos relacionados à Gestão da Saúde Ocupacional e Segurança.
Sendo regidos internacionalmente, referentes à política de segurança e saúde ocupacional.
194) O acesso a zona de prensagem de uma máquina pode ser evitado com a introdução de alguns dispositivos ou procedimentos de segurança. Qual dos itens abaixo não é efetivamente seguro na introdução da peça na zona de prensagem de uma prensa
Uso de luvas de raspa de cano comprido folgadas e de crachás de identificação do operador no ato da introdução da peça na área de prensagem
Explicação:A resposta para esta questão é:
Uso de luvas de raspa de cano comprido folgadas e de crachás de identificação do operador no ato da introdução da peça na área de prensagem.
Sendo estes itens perigosos na execução do trabalho específico do indivíduo.
195) A padronização OHSAS 18001 é um protocolo internacional relacionado com:
gestão em saúde ocupacional e segurança.
Explicação: A resposta para esta questão é:
gestão em saúde ocupacional e segurança.
A OHSAS 18001 consiste em uma série de normas britânicas, desenvolvidas pelo BSI Group, para orientação de formação de um Sistema de Gestão e certificação da segurança e saúde