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9/3/2015 Aluno: ALINE SEABRA DE LIMA NOVAIS • http://estacio.webaula.com.br/salaframe.asp?curso=1088&turma=423090&CodProgramaTurma=0&CodModuloDeCursos=0&AcessoSomenteLeitura=undefined&origem=lista 1/1 Fórum de Dúvidas - Aula 02: Avaliando o aprendizado Concluído: 43,24% |Tópico Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 3a Questão (Ref.: 201405259457) O que são organizações de acordo com Zanelli as define como sistemas orientados, em essência, para o alcance de objetivos comuns, citando exemplos: família, fábricas, escritórios de serviços, hospitais, escolas, organizações militares, igrejas, sindicatos etc. Não são sistemas orientados em essência. São sistemas orientados sem necessidade do alcance de objetivos comuns. Sistemas orientados, em essência, para o alcance de objetivos comuns, citando exemplos: família, fábricas, escritórios de serviços, hospitais, escolas, organizações militares, igrejas, sindicatos etc. Conhecidas pelas necessidades interpessoais dos indivíduos. Subárea da psicologia que estuda especificamente o comportamento resultante das esferas organizacionais. Gabarito Comentado. 4a Questão (Ref.: 201405166120) A Psicologia é uma ciência que busca entender o homem. Para o gestor manter um ambiente de trabalho saudável é um desafio. O estudo da Psicologia nos cursos de formação de gestores pode ser útil nos trabalhos de equipe nas organizações. Analise os itens abaixo e assinale o único que NÃO se refere especificamente às contribuições da Psicologia. Gerenciar conflitos de relações interpessoais; Interferir diretamente nas questões pessoais; Estimular o espírito de colaboração entre os funcionários; Auxiliar na gestão de clima organizacional. Identificar as limitações de cada colaborador; Gabarito Comentado. Gabarito Comentado.
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