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BDQ GESTÃO ESTRATÉGICA

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12/11/2017 BDQ / SAVA
http://simulado.estacio.br/bdq_sava_pres/ 1/2
 1a Questão (Ref.: 201505694625) Pontos: 0,0 / 0,1
A existência de uma cultura organizacional na empresa é fundamental. A cultura organizacional é definida como
uma etnologia que estuda as diferenças entre as culturas.
 uma ciência humana que estuda costumes e hábitos da coletividade.
 um processo contínuo que é composto de práticas, símbolos, hábitos e valores de uma coletividade que,
quando compreendida, define os limites, racionalidade e identidade da organização.
uma ciência social que propõe conhecer o homem em sua comunidade.
uma atitude que define os valores empresariais, mas que não modifica o comportamento.
 
 2a Questão (Ref.: 201505606090) Pontos: 0,0 / 0,1
Julgue os itens a seguir como verdadeiro (V) ou falso (F):
 A ARH estuda temas como capacitação, treinamento, desenvolvimento, desenvolvimento, contratação,
remuneração, relações com o mercado de trabalho e com os sindicatos, entre outros.
 A administração de Recursos Humanos todas as questões relacionadas às pessoas no ambiente de trabalho,
com o objetivo de compreender e melhorar continuamente o principal ativo das organizações, seu potencial
humanos, independentemente dos resultados obtidos pelas organizações.
 O estudo da ARH começou com a necessidade de ¿contabilizar¿ os registros dos trabalhadores, com ênfase,
obviamente nas horas trabalhadas, nas faltas e nos atrasos visando a punição dos funcionários.
 Na maioria das organizações, a área de RH atua em nível operacional, representando um de seus
departamentos. Já nas organizações grandes ou complexas, RH atua em nível de direção.
 A administração de Recursos Humanos é um campo de conhecimento que estuda e trata todas as questões
relacionadas às pessoas no ambiente de trabalho, com o objetivo de compreender e melhorar
continuamente o principal ativo das organizações, seu potencial humanos, assim como os resultados das
organizações.
 
 3a Questão (Ref.: 201505715205) Pontos: 0,1 / 0,1
Recrutamento é um conjunto de técnicas utilizadas para atrair candidatos potenciais para uma vaga, podendo ser
interno ou externo. Considera-se que o recrutamento interno tem a seguinte desvantagem:
aproveita melhor o potencial humano da organização
não requer socialização organizacional
pressupõe probabilidade de uma melhor seleção
 conserva a cultura organizacional existente
valoriza uma pessoa externa a organização
 
 4a Questão (Ref.: 201505606098) Pontos: 0,1 / 0,1
As empresas da administração atual elaboram seu Planejamento Estratégico de Recursos Humanos baseados nos
objetivos organizacionais e norteados na missão, visão e valores da organização. Marque a alternativa à
Administração de Recursos Humanos na organização:
Trata-se de abastecer a organização mão de obra necessária ao seu desenvolvimento com foco direcionado
somente às melhores práticas de treinamento de desenvolvimento.
Trata-se de abastecer a organização dos talentos humanos necessários ao seu funcionamento, sem foco
direcionado às melhores práticas de recrutamento e seleção.
A responsabilidade pelo desenvolvimento da mão de obra é exclusiva da área de Recursos Humanos, pois
ela pode trazer os melhores candidatos, ajustando a política de recrutamento e seleção visando atrair
talentos para a empresa.
Os processos de provisionamento representam a rotatividade de pessoal, ou seja, sua saída do sistema
organizacional.
 São os processos responsáveis pelos insumos humanos e envolvem todas as atividades relacionadas com
pesquisa de mercado, recrutamento e seleção de pessoas, treinamento e desenvolvimento, retenção de
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talentos, bem como a integração do funcionário às tarefas organizacionais.
 
 5a Questão (Ref.: 201505605961) Pontos: 0,1 / 0,1
Sobre as soluções proporcionadas pelas práticas de administração de RH, observa-se que elas:
 I - reduzem os custos associados à realização e ao controle do método de trabalho.
II - se filiam à estratégia empresarial para fornecer um ajuste que leva a resultados.
III - transferem conhecimentos e idéias de empresa para empresa convertendo em rotina as melhores práticas de
um ramo produtivo.
Observando as alternativas anteriores, responda:
 c) as alternativas I e II estão corretas.
 d) as alternativas II e III estão corretas.
 a) apenas a alternativa II está correta.
 b) apenas a alternativa III está correta.
 e) as alternativas I, II e III estão corretas.

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