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CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS Curso:Administração Disciplina: Psicologia Aplicada 2º Semestre PROVA Data Aplicação:05.11.2016, Gabarito a partir de: 06.11.2016 PROVA 01 1º A organização do trabalho também pode exercer sobre o homem uma ação específica que pode causar impacto no aparelho psíquico, isto é, desencadear em determinadas situações, sofrimentos. Explique quais os fatores que geram sofrimento para o indivíduo no trabalho. Fatores cognitivos, físicos,sociais e emocionais, por exemplo, um chefe autoritario, que não aceita opiniões dos seus subordinados, ou que exige mais que o colaborador possa fazer, pois, o trabalho influi em todas as áreas da vida do trabalhador podendo causar doenças ocupacionais, de modo, que a vida do trabalhador também influencia em todas as áreas do trabalho. Parecer do Professor: 2º A Psicologia passou a ser conhecida como ciência após ter se libertado da Filosofia, justamente quando apresentou um método científico reconhecido como recursos eficientes para tentar resolver problemas. Discorra sobre a psicologia científica . A psicologia é a ciência que estuda o comportamento das pessoas, em sua subjetividade, ou seja, o modo de ser, de pensar e de sentir de cada indivíduo. Parecer do Professor: Página 1/7 3º De acordo com as informações sobre a Janela Johari.Enumere a segunda coluna de acordo com a primeira. (1) Eu desconhecido. (2) Eu fechado. (3) Eu cego. (4) Eu aberto. ( ) Representa os aspectos da personalidade que o indivíduo tem conhecimento e aceita compartilhar com os outros. ( ) Refere-se as potencialidades, talentos e habilidades ignoradas, os impulsos e os sentimentos mais profundos e reprimidos, a criatividade bloqueada. ( ) Representa os aspectos que a pessoa conhece, mas consciente e deliberadamente esconde dos outros por motivos diversos. ( ) Refere-se àquilo que inconscientemente comunicamos aos outros através de nossas atitudes e gestos, mas que desconhecemos. Marque a opção correta: a) 2, 1, 3 e 4. b) 2, 4, 1 e 3. c) 4, 1, 2 e 3 . d) 1, 4, 2 e 3. e) 3, 4, 1 e 2. Resposta Correta: (C) 4º A Psicologia estuda a subjetividade e os processos psíquicos. Assinale abaixo a alternativa que define subjetividade: a) É quando apresentamos facilidades para expressar nossas qualidades aos outros. b) É quando a pessoa não tem capacidade para raciocínios matemáticos. c) É quando o sujeito estabelece metas. d) É o modo de ser, de pensar e de sentir de cada indivíduo. e) Nenhuma das alternativas. Resposta Correta: (D) 5º O conjunto de todas as coisas que são inerentes aos seres humanos, porém não em seu aspecto físico, mas mental. É a maneira de ser de cada um. Este conceito mencionado refere-se: a) Inteligência. b) Consciência. c) Subjetividade. d) Ciência social. e) Motivação. Resposta Correta: (C) 6º Segundo Aguiar (2005), os indivíduos comparam suas expectativas com a sua vivência na organização. Desta forma surge o trabalhador do séc XXI, analise as características deste trabalhador apresentadas abaixo: Página 2/7 I- Possui desejos e sonhos e preocupa-se com o autodesenvolvimento e aprendizagem; II- Estabelece objetivos pessoais e elabora projetos para alcançá-los; III- Demonstra possuir a mente relativamente aberta, ser dinâmico e criativo; IV- É bem informado e participante; possui sentido de eficácia pessoal e tem desejo de crescimento interior; Marque a alternativa correta: a) I e III estão corretas. b) II e IV estão corretas. c) I, III e IV estão corretas. d) III, IV estão corretas. e) Todas as alternativas estão corretas Resposta Correta: (E) 7º Os psicólogos coletam dados por meio de observações cuidadosas e sistemáticas, vão registrando os dados e dando explicações do que observam por meio de suas teorias, fazem novas previsões com bases nestes estudos. Analise as frases abaixo: I- A psicologia é a ciência que estuda o comportamento. II- O psicólogo é diferente do bom amigo. III- Só procura o psicólogo, quem é louco. IV- O tarô é uma prática da Psicologia. Marque a resposta correta: a) I- II - III estão corretas. b) I- III - IV estão corretas. c) III - IV estão corretas. d) I - II estão corretas. e) Todas respostas estão corretas. Resposta Correta: (D) 8º Dentro da história humana, o trabalho é um elemento que se confunde com a própria vida, uma vez que é ele o instrumento utilizado pelo próprio homem para saciedade corporal e, portanto, de sobrevivência. Do ponto de vista histórico e etimológico, assinale a alternativa que define a palavra trabalho. a) O termo trabalho tem origem no latim tripalium, que é uma espécie de instrumento de tortura ou canga que pesava sobre os animais. b) O termo trabalho tem origem no grego trabalium, que é uma espécie de oferenda aos deuses para conseguir sua benção. c) O termo trabalho tem origem no latim trabalhare, que significa usar suas energias para prover a sobrevivência. d) O termo trabalho tem origem no latim, que significa produzir para gerar riquezas. e) Nenhuma das anteriores. Página 3/7 Resposta Correta: (A) 9º As relações com o trabalho parecem, portanto, algo ainda bastante conflitivo,sendo ele muitas vezes percebido como indesejado, fardo pesado, que acaba nos impedindo de viver. PORQUE O trabalho é percebido como algo que dá sentido à vida, eleva status, define identidade pessoal e impulsiona o crescimento do ser humano. Analise a relação proposta entre as duas asserções acima e assinale a alternativa correta: a) As duas asserções são proposições verdadeiras, e a segunda né uma justificativa correta da primeira. b) A primeira asserção é uma proposição verdadeira, e a segunda é uma proposição falsa. c) As duas asserções são proposições verdadeiras, mas a segunda não é uma justificativa da primeira. d) A primeira asserção é uma proposição falsa, e a segunda é uma proposição verdadeira. e) As duas asserções são proposições falsas. Resposta Correta: (C) 10º Segundo Braghirolli (2005 p.137), "entende-se por papel social o comportamento, que se espera de quem ocupa uma determinada posição com determinado status". Neste contexto assinale a alternativa INCORRETA: a) quando um indivíduo desenvolve diversos papeis como, pai , filho , administrador, líder religioso dentre outros de forma simultânea, pode desenvolver estabilidade ao desempenhar tais papeis. b) busca-se demonstrar por meio do papel social, que a atividade dos sujeitos é socialmente influenciada e pode identificar-se como um processo de interação social. c) compreende-se papel social como importante elemento para a se compreender plenamente o comportamento em grupo. d) ao desempenhar determinados papeis o indivíduo passa a se deparar com algumas compatibilidades, relacionadas ao seu perfil e úteis para realização das atividades. e) Nenhuma das anteriores. Resposta Correta: (C) PROVA 02 1º A motivação visa impulsionar as pessoas a agirem de determina forma, ela pode originar de forma interna ou externa. Uma das teorias da motivação mais citadas é a teoria da "hierarquia das necessidades" que foi formulada por Abraham Maslow. Cite e comente sobre essas necessidades. Página 4/7 A motivação, uma pessoa motivada, é aquela que busca meios de alcansar seu objetivos, realizar sua necessidades básicas, através da motivação o ser humano consegue se auto desenvolver, planejar com mais segurança, ultrapassar seus limites, não tem medo de errar e está sempre superando seus limites. Parecer do Professor: 2º As competências pessoais são habilidades relacionadas a cada indivíduo e começam a ser desenvolvidas desde a primeira infância e vai se construindo ao longo da vida. Comente que fatores contribuem para o desenvolvimento das competências profissionais em nossas vidas. Ao longode nossa vida, desenvolvemos várias habilidades, somos criativos, motivados, buscamos novas formas de resolver problemas antigos, de nos relacionarmos com os outros e de conhecermos a nós mesmos. Parecer do Professor: 3º Considerando as afirmações abaixo: I- Segundo Binet - Q.I quer dizer quociente de inteligência. II- Segundo Maslow , quando o ciclo motivacional se realiza,vem à frustração do indivíduo que poderá assumir várias atitudes III- O conceito de inteligência pode abranger ainda, "capacidade de resolver problemas frente a novas situações, bem como, capacidade de utilizar efetivamente conceitos abstratos" IV- Hoje surgiram várias teorias que explicam a inteligência Assinale a alternativa correta: a) I, II e III estão corretas. b) I, II e IV estão corretas. c) I, III e IV estão corretas. d) II e III estão incorretas. e) I e III apenas estão corretas. Resposta Correta: (C) 4º Para que se desenvolva Inteligência emocional é necessário que tenhamos, EXCETO : Página 5/7 a) motivação. b) adaptabilidade. c) intolerância, d) aptidão social e empatia. e) amabilidade. Resposta Correta: (C) 5º Gardner, em sua teoria das inteligências múltiplas afirma que todos nós temos vários tipos de inteligência. Em sua teoria básica ele relaciona: a) 5 tipos de inteligência. b) 9 tipos de inteligência c) 7 tipos de inteligência. d) 8 tipos de inteligência. e) Nenhuma das anteriores. Resposta Correta: (C) 6º Em 1990, Salovey e Mayer definiram Inteligência Emocional (IE), Embora foi com Daniel Goleman , em 1995, é que esta teoria se tornou mais popular.Assinale a alternativa que corresponde às características de um líder que NÃO possui Inteligência Emocional: a) Empatia. b) Habilidades sociais. c) Motivação. d) Antipatia pela equipe. e) Nenhuma das opções anteriores. Resposta Correta: (D) 7º A palavra inteligência segundo Neubauer (2004), vem do latim intelligere que significa: entender, compreender e conhecer relacionando estes termos a capacidade do indivíduo se orientar em meio a situações novas ou desconhecidas. Com relação às definições sobre Inteligência apresentadas na aula 6, pode-se considerar que refere-se a: a) Habilidades para planejamentos. b) Capacidade de resolver problemas mediante reestruturação da percepção. c) Capacidade de adaptação. d) Múltiplas aptidões independentes. e) Todas as alternativas estão corretas. Resposta Correta: (E) 8º Vários estudiosos criaram teorias para explicar sobre a inteligência humana. Entre eles Binet,Sternberg, Goleman e Gardner com sua teoria das inteligências múltiplas. Qual tipo de inteligência abaixo citada não pertence à teoria de Gardner. Página 6/7 a) Inteligência Interpessoal. b) Inteligência Emocional. c) Inteligência Cinestésica Corporal. d) Inteligência Intrapessoal. e) Inteligência Naturalista. Resposta Correta: (B) 9º Uma teoria desenvolvida na década de 80 pelo psicólogo H. Gardner juntamente com os pesquisadores da Universidade de Harvard (USA), tinha como objetivo ampliar o conceito de inteligência, definindo-a como "a capacidade de resolver problemas ou elaborar produtos valorizados em um ambiente cultural ou comunitário". Trata-se da teoria: a) Inteligência psicocinéstesica. b) Inteligências Múltiplas. c) Inteligência emocional. d) Inteligência Social. e) Nenhuma das afirmativas anteriores. Resposta Correta: (B) 10º Sobre as afirmações abaixo. Assinale a alternativa correta: (I) A criatividade pode ser considerada a ferramenta mais adequada para encontrarmos maneiras de fazer mais com menos. (II) A criatividade não pode ser aprendida. (III) Criatividade é uma característica de pessoa que tem muitas ideias inovadoras. Assinale a alternativa correta: a) I-II estão corretas. b) II-III estão corretas. c) I-III estão corretas. d) III- I-II estão Incorretas, e) Todas as proposições estão corretas. Resposta Correta: (C) Página 7/7
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