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PROCESSOS CONSTRUTIVOS Curso de Engenharia Civil Prof.ª Esp. Valéria de Sousa Santos. Carga Horária: 60 hs 2018 valeriasousa.eletrica@gmail.com Prof.ª Esp. Valéria de Sousa Santos FACULDADE MAURÍCIO DE NASSAU CAMPUS FAP- JOÃO XXIII- TERESINA/ PI TÓPICOS DESTA AULA • Medição da produção na construção civil (análises de processos construtivos) ‘indicadores’. BIBLIOGRAFIA • FORMOSO, C. T., ed. Gestão da Qualidade na Construção Civil: uma abordagem para empresas de pequeno porte. Programa de Qualidade e Produtividade na Construção Civil no Rio Grande do Sul. Porto Alegre, RS, 2ª ed., 1995. P.127-147; • Romano, Iury. Implantação de indicadores de produtividade dos serviços de armação e forma para melhoria do planejamento e controle de obra. Curso de Engenharia Civil da Universidade Federal de Goiás. Goiânia, GO, 2010; • VALERIANO. Gerência em Projetos – Pesquisa, desenvolvimento e engenharia. MakronBooks Ltda, 1998. MEDIÇÃO DA PRODUÇÃO NA CONSTRUÇÃO CIVIL (ANÁLISES DE PROCESSOS CONSTRUTIVOS) ‘INDICADORES’. As empresas de construção civil atualmente buscam cada vez mais reduzir custos em seus processos produtivos. Só em meados da década de 1990 a engenharia de produção começou a ser aplicada efetivamente em empresas de construção civil brasileiras (MEDEIROS, 2010). MEDIÇÃO DA PRODUÇÃO COMPETITIVIDADE PERDAS Segundo Ackoff (1976 apud BERNARDES, 2001) o planejamento define um futuro desejado e os meios eficazes pelos quais esse futuro será alcançado, ou seja, através do processo decisório que as metas estabelecidas serão cumpridas. Para Laufer e Tucker (1987 apud BERNARDES, 2001) o processo de planejamento e controle pode ser representado por duas dimensões básicas: a horizontal e a vertical. DEFINIÇÕES E DIMENSÕES # Dimensão Horizontal: DEFINIÇÕES E DIMENSÕES Figura 01: As seis fases do ciclo de planejamento Laufer e Tucker (1987 apud BERNARDES, 2001). # Dimensão Vertical: DEFINIÇÕES E DIMENSÕES Nível estratégico: Longo prazo. Objetivos principais. O escopo e as metas. Contratos. Nível tático: Médio ou longo prazo. Fluxos de trabalho. Especificado. Processo de construção. Nível operacional: Curto prazo. Incerteza Tarefas reservas. Pacotes de trabalho. As medições de desempenho em qualquer organização são fundamentais para a gestão da qualidade, pois fornecem aos gerentes informações necessárias à tomada de decisões e ao desenvolvimento de ações de melhoria contínua em relação à qualidade e produtividade da empresa (ROMANO, 2010). MEDIÇÃO DE DESEMPENHO PRODUTIVIDADE PERDAS # A produtividade para Souza e Araújo (2001) eficiência em transformar entradas saídas de um processo de produção. # A implementação periódica de diagnósticos avaliação do desempenho de processos. Controle da produtividade planejamento e controle da produção planejamento de médio e curto prazos. MEDIÇÃO DE DESEMPENHO # Araújo (2000) meados da década de 90 operário da construção civil brasileira agente busca da qualidade e produtividade na construção civil. # Segundo Lantelme et al, (2001) construção civil índices de produtividade muito baixos importância do controle de produtividade. MEDIÇÃO DE DESEMPENHO # Os índices de perdas cumprem um importante papel de indicadores de desempenho dos processos produtivos e, como tal, podem ser empregados para diferentes finalidades. Objetivos: Visibilidade. Controle. Melhoria. MEDIÇÃO DE DESEMPENHO INDICADORES DE DESEMPENHO # As medições, ao passo que constituem um indicador, devem ser analisadas segundo alguns requisitos que vão estabelecer a real necessidade, importância e benefícios trazidos com sua implantação. Escolha de indicadores: Seletividade. Representatividade. Simplicidade. Baixo custo. Estabilidade. Abordagem experimental. Comparação externa. Melhoria contínua. INDICADORES DE DESEMPENHO Indicadores de qualidade e produtividade: Figura 02: Indicadores de desempenho de produção e qualidade. INDICADORES DE DESEMPENHO Indicadores de qualidade e produtividade: Figura 03: Gráfico de indicadores de desempenho de produção. INDICADORES DE DESEMPENHO Indicadores de produto e processo: Figura 04: Indicadores de produto e processo. INDICADORES DE DESEMPENHO Indicadores financeiros e não-financeiros: Figura 05: Indicadores financeiros e não-financeiros. PRÓXIMA AULA • ‘Curva S’ (curvas de agregação de recursos). FIM