QUESTÕES DE DIREITO DO TRABALHO

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PRINCIPÍOS DO PROCESSO DO TRABALHO: 
ANOTAÇÕES: 
ORGANIZAÇÃO DA JUSTIÇA DO TRABALHO:
ANOTAÇÕES:
 Questões
1. Pedro, estivador, logo trabalhador avulso, está insatisfeito com os repasses que lhe são feitos pelos trabalhos no Porto de Tubarão. Pretende ajuizar ação em face do operador portuário e do Órgão Gestor de Mão de Obra – OGMO. Como advogado de Pedro, indique a Justiça competente para o processamento e julgamento da demanda a ser proposta.
a) Justiça Comum Federal, dado que o avulso não tem vínculo de emprego com os réus e a matéria portuária é de âmbito nacional.
b) Justiça do Trabalho, tendo em vista que a partir da vigência da Emenda Constitucional 45, todas as demandas que versem sobre relação de trabalho devem tramitar na Justiça do Trabalho. 
c) Justiça Comum Estadual, pela ausência de relação empregatícia, sendo o avulso uma espécie de trabalhador autônomo.
d) Poderá optar pela Justiça Comum Estadual ou Justiça do Trabalho, caso pretenda o reconhecimento de vínculo de emprego.
2. Quanto à competência, é correto afirmar que a Justiça do Trabalho é competente para julgar: 
a) As ações de indenização por dano moral ou patrimoniais, decorrentes ou não de relação de emprego. 
b) Os crimes contra a organização do trabalho e, nos casos determinados por lei, contra o sistema financeiro e a ordem econômica – financeira. 
c) As causas em que forem parte a instituição de previdência social e segurado.
d) As ações oriundas da relação de trabalho, abrangidos os entes de direito público externo e da administração direta e indireta. 
3. Nas localidades não abrangidas por jurisdição de vara do trabalho, as demandas trabalhistas serão julgadas pelo juiz de direito. E o respectivo recurso interposto contra a decisão de juiz de direito em matéria trabalhista deve ser julgado pelo: 
a) Tribunal de Justiça
b) Tribunal Regional Federal da região a que estiver submetida a jurisdição do estado. 
c) Superior Tribunal de Justiça
d) Respectivo Tribunal Regional do Trabalho 
4. Na Justiça do Trabalho, segundo o entendimento sumulado do TST, é correto afirmar que o jus postulandi: 
a) Não se aplica à ação rescisória, à ação cautelar, ao mandado de segurança e os recursos de competência do TST.
b) Não tem mais aplicação na Justiça do Trabalho desde o advento da emenda constitucional nº 45
c) Aplica – se em todas as causas cujo o valor seja inferior a 20 salários mínimos, porque, a partir desse patamar o advogado é indispensável 
d) Aplica – se irrestritamente na seara trabalhista, em todas as esferas, instâncias e ações, sendo uma de suas características marcantes. 
5. A respeito do preposto no Processo do Trabalho, de acordo com a legislação, assinale a afirmativa correta. 
a) Não precisa ter conhecimento dos fatos, uma vez que tal caraterística é própria das testemunhas. 
b) Não precisa ter conhecimento dos fatos, já que atua como representante do empregador. 
c) Deve ter conhecimento dos fatos, tendo em vista que atua como representante do empregador.
d) Deve ter conhecimento da interpretação do empregador quanto aos fatos ocorridos. 
6. Quanto à nomeação de advogado na Justiça do Trabalho, com poderes para o foro em geral, é correto afirmar que: 
A) Na Justiça do Trabalho, a nomeação de advogado com poderes para o foro em geral poderá ser efetivada mediante simples registro na ata de audiência, a requerimento verbal do advogado interessado e com a anuência da parte representada.
B) As partes que desejarem a assistência de advogado sempre deverão outorgar poderes para o foro em geral por intermédio de instrumento de mandato, com firma devidamente reconhecida.
C) Na Justiça do Trabalho, o advogado pode atuar sem que lhe sejam exigidos poderes outorgados pela parte, haja vista o princípio do jus postulandi.
D) Somente o trabalhador poderá reclamar na Justiça do Trabalho sem a necessidade de nomeação de advogado, uma vez que o princípio do jus postulandi somente se aplica à parte hipossuficiente.
7. No que diz respeito à gratuidade da justiça e às recentes alterações impostas pela denominada “Reforma Trabalhista”, assinale a alternativa INCORRETA:
A) As empresas em recuperação judicial são isentas do pagamento de depósito recursal, entretanto, estão sujeitas ao pagamento das custas processuais.
B) Para a concessão da justiça gratuita, a parte deverá comprovar insuficiência de recursos para o pagamento das custas processuais.
C) As entidades filantrópicas, assim como as empresas em recuperação judicial, têm o valor do depósito recursal reduzido pela metade.
D) A concessão de gratuidade judiciária poderá ser concedia àqueles que perceberem salário igual ou inferior a 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social.
E) O valor do depósito recursal será reduzido pela metade para entidades sem fins lucrativos, empregadores domésticos, microempreendedores individuais, microempresas e empresas de pequeno porte.
8. Em uma reclamação trabalhista, a responsabilidade pelo pagamento dos honorários periciais é: 
A) Da reclamada, desde que sucumbente em qualquer objeto da demanda.
B) Da parte sucumbente na pretensão objeto da perícia, salvo se beneficiária da justiça gratuita.
C) Da União, tendo em vista o princípio da gratuidade na Justiça do Trabalho.
D) Da parte sucumbente na pretensão objeto da perícia, ainda que beneficiária da justiça gratuita.
E) Das partes litigantes, devendo o juiz exigir adiantamento de valores para realização da perícia.