ADMINISTRAÇAO DE CARGOS E SALÁRIOS - ATIVIDADE TELEAULA III

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ADMINISTRAÇAO DE CARGOS E SALÁRIOS 
	Teste
	ATIVIDADE TELEAULA III 
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
· Pergunta 1 
0 em 0 pontos
	
	
	
	O desenvolvimento do colaborador nas carreiras é resultado da conjugação dos dois principais fatores. São eles:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada: 
	a. 
Disposição do profissional para se qualificar e oportunidades que lhe são oferecidas.
	Respostas: 
	a. 
Disposição do profissional para se qualificar e oportunidades que lhe são oferecidas.
	
	b. 
Oportunidades do mercado, dentro e fora da empresa.
	
	c. 
Cargos e salários através da análise de desempenho de carreira.
	
	d. 
Disposição da organização em oferecer oportunidades e melhores salários.
	
	e. 
Todas as sentenças acima são verdadeiras.
	Feedback da resposta: 
	Resposta: a)
	
	
	
· Pergunta 2 
0 em 0 pontos
	
	
	
	Qual a definição para carreira em Y?
	
	
	
	
		Resposta Selecionada: 
	c. 
Esse tipo de carreira tem a simultaneidade de carreiras diferenciadas, mas, às vezes, é generalista, polivalente ou especialista em alguma área.
	Respostas: 
	a. 
É aquela que o indivíduo traça carreira a partir dos seus conhecimentos multifuncionais.
	
	b. 
Carreira que tem por característica ser também de ordem técnica.
	
	c. 
Esse tipo de carreira tem a simultaneidade de carreiras diferenciadas, mas, às vezes, é generalista, polivalente ou especialista em alguma área.
	
	d. 
É mais rígida e pouco moderna nas empresas mais modernas.
	
	e. 
NDA.
	
	
	
· Pergunta 3 
0 em 0 pontos
	
	
	
	Sobre planejamento, é verdadeiro afirmar que:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada: 
	d. 
A empresa deve oferecer planejamento de carreira, cabe também ao colaborador aprimorar-se.
	Respostas: 
	a. 
Cabe exclusivamente à empresa o desenvolvimento de carreira dos profissionais.
	
	b. 
Cabe exclusivamente ao colaborador o desenvolvimento de carreira.
	
	c. 
Desenvolvimento de carreira é possível somente em empresas de grande porte.
	
	d. 
A empresa deve oferecer planejamento de carreira, cabe também ao colaborador aprimorar-se.
	
	e. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Feedback da resposta: 
	Resposta: d)
	
	
	
· Pergunta 4 
0 em 0 pontos
	
	
	
	Sobre plano de carreira, é verdadeiro afirmar que:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada: 
	d. 
As competências são os principais requisitos exigidos no plano de carreira.
	Respostas: 
	a. 
O tempo de trabalho é o melhor requisito para promover um profissional.
	
	b. 
O tempo de casa é irrelevante no contexto atual das empresas.
	
	c. 
O capital intelectual é a principal questão para se promover um profissional.
	
	d. 
As competências são os principais requisitos exigidos no plano de carreira.
	
	e. 
Empresas modernas utilizam-se, na maioria das vezes, de contratações externas.
	Feedback da resposta: 
	Resposta: d)