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Workshop 3 - Programa de Habilidades e Competências – Gestão Concluída em Abr 2020 Avaliar 1,0 de um máximo de 1,0(100%) Parte superior do formulário Questão 1 Texto da questão Segundo Daniel Goleman, há seis estilos de liderança diferentes. A respeito deles, é correto dizer que: Escolha uma: a. Os estilos Coercitivo e Direcionador são melhores, porque produzem resultados mais imediatos. b. Devemos saber qual estilo combina melhor com nosso estilo de personalidade e nos prender a ele, de modo a “criar uma marca”. c. Estilos participativos normalmente são ruins, porque focam nos interesses das pessoas e tiram o foco dos resultados. d. O estilo Visionário é o que produz o efeito mais positivo sobre o clima da equipe. e. Há estilos que não devem ser usados nunca, porque produzem efeitos negativos sobre o clima. Feedback A resposta correta é: O estilo Visionário é o que produz o efeito mais positivo sobre o clima da equipe.. Questão 2 Texto da questão A respeito do sucesso como líder, estudos mostram que: Escolha uma: a. Todas as alternativas estão corretas. b. De acordo com Daniel Goleman, inteligência emocional tem o dobro do peso de conhecimento técnico e Q.I. para o sucesso. c. Três parâmetros normalmente usados para se avaliar as pessoas são experiência (incluindo conhecimento técnico), capacidade intelectual (Q.I.) e inteligência emocional. d. Conhecimento técnico e Q.I. são requisitos básicos, enquanto inteligência emocional é a característica imprescindível para a boa liderança. e. Os quatro pilares da inteligência emocional no trabalho são autoconhecimento, autogestão, consciência social e habilidades sociais. Feedback A resposta correta é: Todas as alternativas estão corretas.. Questão 3 Texto da questão Assertividade é uma característica fundamental para uma boa liderança. Assinale a alternativa incorreta: Escolha uma: a. Um líder assertivo tem condições de praticar a filosofia de ser muito duro com os problemas, e ao mesmo tempo suave e respeitoso com as pessoas. b. Assertividade pode ser definida como o ponto ótimo entre a omissão e a agressão. c. Assertividade é uma característica essencial para uma boa comunicação. d. Ser assertivo é respeitar a si mesmo, fazendo-se respeitar, sem desrespeitar o outro. e. Um bom líder consegue de sua equipe previsões e informações assertivas. Feedback A resposta correta é: Um bom líder consegue de sua equipe previsões e informações assertivas.. Questão 4 Texto da questão Segundo o texto, há dois tipos de armadilhas da liderança. Assinale a alternativa correta: Escolha uma: a. Todas as alternativas estão corretas. b. Ter pessoas que obedeçam aos comandos sem questionar é determinante para o sucesso. c. Armadilhas do comportamento são auto infligidas, portanto, evitáveis. d. Quando você se torna líder, o sucesso dos outros passa a depender de você. e. Armadilhas de contexto são impossíveis de evitar. Feedback A resposta correta é: Armadilhas do comportamento são auto infligidas, portanto, evitáveis.. Questão 5 Texto da questão Em relação às habilidades comportamentais, assinale a alternativa incorreta: Escolha uma: a. A maturidade normalmente ajuda no desenvolvimento da inteligência emocional. b. O fator genético interfere na inteligência emocional, ou seja, algumas pessoas nascem emocionalmente mais inteligentes que outras. c. Pessoas emocionalmente inteligentes conseguem mais facilmente lidar com emoções, respeitando a si mesmas e aos outros. d. Qualquer pessoa pode se desenvolver emocionalmente. e. Desenvolver comportamentos é um processo racional, portanto não é difícil, basta querer. Feedback A resposta correta é: Desenvolver comportamentos é um processo racional, portanto não é difícil, basta querer..Parte inferior do formulário
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