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Fundação Centro de Ciências e Educação Superior a Distância do Estado do Rio de Janeiro Centro de Educação Superior a Distância do Estado do Rio de Janeiro Avaliação a Distância – AD2 2020/1º Disciplina: História do Pensamento Administrativo I – HPA I Coordenadores: José Antônio de Souza Veiga e Marcelo Sobreiro Aluno (a): JUSSARA SILVA DE SOUZA - Polo: CANTAGALO ATIVIDADE I DA AD2: Conhecendo e analisando a Experiência de Hawthorne O texto-síntese da Experiência de Hawthorne, de autoria de Idalberto Chiavenato, está disponível para você na ferramenta "Exercícios e Complementos" e constitui a base para Atividade I da AD2. Leia atentamente o texto-síntese da Experiência de Hawthorne. Releia o texto-síntese, agora, observando as quatro fases da Experiência de Hawthorne, e, marque os pontos que você considerou mais relevantes para fundamentar as conclusões da pesquisa. Releia as conclusões da Experiência de Hawthorne apresentadas por Chiavenato. Agora, selecione, na sua opinião, os 5 tópicos mais relevantes e formule (elabore) uma frase-síntese para cada uma das conclusões escolhidas, expressando sua essência. Orientações: • Esta primeira atividade da AD2 vale 2,0 pontos e será disponibilizada na ferramenta “Atividades”. • Envie o arquivo em formato doc ou pdf. • A atividade deverá ser entregue através dessa ferramenta até a data prevista no cronograma (até 10/05/2020). • Não deixe para postar a atividade no último dia e, em caso de dificuldades na postagem, peça ajuda aos mediadores a distância. • Pré-requisito: Leitura do texto-síntese da Experiência de Hawthorne, de autoria de Idalberto Chiavenato. TÓPICOS FRASE SÍNTESE “O nível de produção e resultante da integração social.” Ninguém conquista sozinho o sucesso, somos todos responsáveis pela construção da escada que conduz ao topo. “Recompensas e sanções sociais.” Às vezes somos capazes de sofrer privações em prol do bem social. Relações Humanas Somos todos responsáveis pelo processo de construção da personalidade do outro e consequentemente do meio social que vivemos. Importância do conteúdo do cargo Liderança consiste em fazer crescer no outro o desejo de construir, tornando a vida mais prazerosa e produtiva. “Comportamentos sociais dos empregados” A conduta social do indivíduo é moldada pelo convívio. Sendo assim o comportamento individual reflete os desejos de um grupo
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