Formação de Grupos Sociais

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Sabemos que a principal característica dos Grupos Sociais ­ tema da Aula 2 ­ é a interação.
Entretanto, como podemos explicar a formação deles? Assinale a resposta certa
O processo que ocorre com um indivíduo que está em um grupo e sucede um afrouxamento das
restrições normais ao seu comportamento, fazendo com que aja de forma impulsiva e desviante, é
chamado de:
Prezado (a) Aluno(a),
Você  fará  agora  seu EXERCÍCIO DE FIXAÇÃO!  Lembre­se  que  este  exercício  é  opcional, mas  não  valerá  ponto  para  sua  avaliação.  O
mesmo será composto de questões de múltipla escolha (3).
Após a finalização do exercício, você terá acesso ao gabarito. Aproveite para se familiarizar com este modelo de questões que será usado
na sua AV e AVS.
1.
Na maioria, são grandes e, por esta razão, apresentam intensa interação entre seus componentes
Normalmente, são pequenos e, procuram comportar­se do mesmo jeito como reforço da identidade do grupo
O tamanho não é importante, e não varia, mas o que importa é a positiva capacidade de interagir sendo
presente entre seus membros, independente do porte do grupo
São, sempre, do mesmo tamanho e, caracterizam­se pela ausência de regras de conduta entre seus membros
 
Variam em tamanho, tendo ­ na maioria ­ dois ou três membros que, definem suas regras de comportamento
aceitável
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
2.
  Desindividuação.
  Facilitação.
Comunicação.
Podemos entender um grupo formal como aquele que atua dentro de uma determinada estrutura e
objetivo. Assim, podemos afirmar que os primeiros aspectos levados em consideração por esse
grupo formal são as:
Duas características devem ser observadas no indivíduo que pratica escuta ativa. A característica que
faz com que ele se coloque na posição do outro indivíduo e, assim, o entenda melhor é chamada de:
A decisão grupal se baseia na crença corrente que duas ou mais cabeças são melhores que uma
para a tomada de decisões. Essa afirmação é apoiada na:
Interação.
Integração.
3.
  Motivações
  Tarefas.
Normas.
Criações.
Interações
4.
Reflexão.
  Empatia.
Feedback.
  Sintonia.
Comunicação.
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
5.
Suposição que o supervisor tem total domínio das situações de trabalho porque foi preparado para isso pela
empresa.
Suposição que, como essa cabeça é de um subordinado, corre­se o risco que esteja equivocada.
  Suposição que um indivíduo isolado pode estar sujeito a todo tipo de caprichos e preconceitos.
  Suposição que o indivíduo isolado sempre vai decidir por algo que lhe convenha.
Suposição que o subordinado deve sempre consultar o supervisor para decidir sobre a realização de suas
Demóstenes, gestor de uma empresa de grande porte, valoriza uma forma de comunicação entre
lados opostos em conflito, na qual são feitas ofertas e contra­ofertas e ocorre uma solução apenas
quando as duas partes estão de acordo. Aponte a forma de comunicação citada:
tarefas.
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
6.
  Negociação.
Integral.
Parcial.
Discursiva.
Participativa.
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
 FINALIZAR AVALIANDO O APRENDIZADO 
Legenda:      Questão não respondida     Questão não gravada     Questão gravada
Exercício inciado em 03/05/2016 20:41:58.