Ex do conhecimento direito social e trabalhista

Prévia do material em texto

“O Direito do Trabalho é um ramo autônomo do Direito, que tem por objeto tratar das normas e princípios que regulam as relações de trabalho. O Direito do Trabalho envolve tanto o estudo do Direito Individual quanto do Direito Coletivo. O Direito Individual do Trabalho trata das regras, princípios e institutos jurídicos, que regulam a relação empregatícia e as relações de trabalho especificadas.”
Fonte: https://blog.juriscorrespondente.com.br/tudo-que-voce-precisa-saber-sobre-direito-do-trabalho/ . Acesso em 20/12/2019.
De acordo com o texto e relação às funções do Direito do Trabalho, avalie as afirmações abaixo:
I. A função conservadora do Direito do Trabalho visa os valores sociais, especialmente a dignidade da pessoa humana.
II. A função mista ou complexa age como regulador do mercado de trabalho, coordenando os interesses entre o capital e o trabalho.
III. A função de tutela visa a proteção do trabalhador diante do poder econômico do empregador.
IV. A função econômica defende que toda vantagem atribuída ao trabalhador deve ser precedida de um suporte econômico.
V. A função social impede a proliferação dos movimentos operários e reivindicações trabalhistas.
É correto apenas o que se afirma em:
A - Apenas as alternativa III e IV estão corretas.check_circleResposta correta
B - Apenas as alternativas I, II e III estão corretas.
C - Apenas as alternativas I, III e V estão corretas.
D - Apenas as alternativas II, III e IV estão corretas.
E - Apenas as alternativas III, IV e V estão corretas.cancelRespondida
“O Direito surgiu na Pré-História, a partir do momento que o homem começa a viver em sociedade. Nas sociedades primitivas, o Direito se confunde com a religião e com a política. Essas sociedades não tinham órgãos específicos para emanar normas nem legisladores. As leis nem sempre foram as principais fontes reveladoras do direito. Eram resultados da opinião popular e com o largo uso se tornavam obrigatórias.”
Fonte: http://publicadireito.com.br/artigos/?cod=7e44f6169f0ae75b (adaptado). Acesso em 17/12/2019.
Diante do exposto, assinale a alternativa correta sobre o Direito Positivo e Natural:
A - O Direito Natural depende de lei específica sendo válido universalmente, é imutável e não é afetado pelo tempo.
B - O Direito Natural são leis que temos que nos submeter, normas jurídicas que apresentam formulação, estrutura e natureza culturalmente construídas.
C - O Direito Positivo é a base do Direito Natural. Nós adquirimos ao nascer, e ninguém pode modificar.
D - O Direito Positivo é o conjunto concreto de normas jurídicas que apresentam formulação, estrutura e natureza culturalmente construídas.check_circleResposta correta
E - O Direito Positivo pode ser entendido como o direito comercial e social que adquirimos ao nascer, e ninguém pode modificar.
“A Justiça do Trabalho teve sua competência bastante elastecida por meio da Emenda Constitucional nº 45/2004. Antes limitada às relações de emprego, passou a ser competente para o processo e julgamento das relações de trabalho (artigo 114, I, Constituição Federal). Esta é gênero, que compreende, além das relações de emprego, o trabalho avulso, autônomo, temporário, etc. É dizer, em tese, que toda relação em que houvesse prestação de serviço humano e contraprestação pecuniária poderia estar abrangida pela competência da Justiça laboral.”
Fonte: http://www.conteudojuridico.com.br/consulta/Artigos/46618/a-competencia-da-justica-do-trabalho-na-constituicao-federal-de-1988. Acesso em 08/01/2020.
De acordo com o texto e o tema, avalie as afirmações abaixo em relação às competências da Justiça do Trabalho:
I – A Constituição Federal de 1988 compete à Justiça do Trabalho processar e definir o dissídio econômico coletivo de todas as categorias desde o início da negociação.
II – A competência de julgar as ações de indenização por dano moral ou patrimonial, decorrentes da relação de trabalho é somente da Justiça do Trabalho.
III – As ações sobre representação sindical, entre sindicatos, entre sindicatos e trabalhadores, e entre sindicatos e empregadores são processadas e julgadas pela Justiça Estadual somente, por se tratar de entes de direito público.
IV - Compete à Justiça do Trabalho processar e julgar as ações que envolvam exercício do direito de greve.
É correto apenas o que se afirma em:
A - Apenas as alternativas I e III estão corretas.
B - Apenas as alternativas I e IV estão corretas.
C - Apenas as alternativas I, II e III estão corretas.
D - Apenas as alternativas II e III estão corretas.
E - Apenas as alternativas II e IV estão corretas.check_circleResposta correta
“A doutrina denomina “pirâmide de Kelsen” foi concebida pelo jurista austríaco para fundamentar a sua teoria, baseada na ideia de que as normas jurídicas inferiores retiram seu fundamento da validade das normas jurídicas superiores.”
Fonte: https://douglascr.jusbrasil.com.br/artigos/616260325/a-piramide-de-kelsen-hierarquia-das-normas. Acesso em 17/12/2019.
Leia as afirmativas abaixo sobre os processos de Gestão de Pessoas:
I – A Constituição se encontra no topo da pirâmide, por ser fundamento de validade de todas as demais normas do sistema.
II – As Medidas Provisórias são os meios usados para o exercício da função do Poder Legislativo.
III - A Lei Complementar, para ser feita, se submete a um processo de aprovação no Congresso Nacional mediante quórum com a maioria absoluta de membros da Casa.
IV - A Lei Ordinária tem como requisito de aprovação o quórum de maioria simples, desde que presentes na sessão a maioria absoluta de membros.
É correto apenas o que se afirma em:
A - Apenas as alternativas I, II e III estão corretas;
B - Apenas as alternativas I, III e IV estão corretas;check_circleResposta correta
C - Apenas as alternativas II e IV estão corretas;
D - Somente a alternativa III está correta.
E - Somente a alternativa IV está correta.
Simone, funcionária da empresa Minérios e Cia foi dispensada sem justa causa após voltar de férias no dia 05 de janeiro, recebendo as seguintes verbas rescisórias: aviso prévio indenizado, férias proporcionais e adicional de férias, saldo de salário de 5 dias e FGTS incidente. Iracema, funcionária da Cia da Esquina, foi dispensada na mesma data, dois meses antes de sair de férias que já estavam agendadas e recebeu as mesmas verbas rescisórias que Simone.
Com base nos exemplos acima, analise as afirmativas a seguir:
I. A empresa Minérios e Cia errou ao não pagar as férias vencidas de Simone.
II. Iracema tem direito a receber as férias vencidas uma vez que não as gozou.
III. Iracema e Simone foram prejudicadas por não receberem o décimo terceiro proporcional.
IV. Simone recebeu todas as verbas rescisórias de que tinha direito.
É correto apenas o que se afirma em:
A - Apenas as alternativas I, II e IV estão corretas.
B - Apenas as alternativas II e III estão corretas.cancelRespondida
C - Apenas as alternativas II, III e IV estão corretas.
D - Somente a alternativa III está correta
E - Somente a alternativa IV está correta.check_circleResposta correta
“Em 18 de agosto de 1769, promulgou-se a Lei da Boa Razão, a qual cuidava de um problema elementar, o das fontes do direito. Apesar de a monarquia nacional portuguesa já estar consolidada há séculos, a questão das fontes do direito permanecia problemática, em virtude da força de que dispunha o direito subsidiário, composto por elementos como o direito canônico e o direito romano.”
Fonte: http://www.publicadireito.com.br/conpedi/manaus/arquivos/anais/fortaleza/3489.pdf. Acesso em 06/12/2019
Esta lei foi promulgada por:
A - D. João II
B - D. José Icheck_circleResposta correta
C - D. Pedro I
D - D. Pedro II
E - Pedro Alvares Cabral
“Fontes do Direito são os meios pelos quais se formam ou se estabelecem as normas jurídicas. É tudo o que dá origem, que produz o direito. A Constituição é a principal fonte do Direito, comum a todos os ramos, pois contém regras básicas de um determinado ordenamento jurídico. Sendo assim, na hierarquia das fontes no Direito do Trabalho, a Constituição Federal prevalece, mas se houveroutras normas jurídicas mais benéficas ao trabalhador estas deverão predominar.” Fonte: https://www.portaleducacao.com.br/conteudo/artigos/direito/fontes-do-direito-do-trabalho/24542. Acesso em 10/01/2020.
Com base no que é dito no texto acima, analise as afirmativas a seguir:
I. As fontes do Direito do Trabalho podem ser divididas em fontes formais e fontes materiais, sendo que as fontes materiais são as leis já existentes, ou seja, é o chamado Direito Positivo.
II. As fontes formais visam expressar juridicamente as fontes materiais, dando-lhes o caráter de direito positivo, como, por exemplo, o acordo e convenção coletiva.
III. A fonte formal heterônoma se distingue da autônoma por esta se caracterizar pela ausência da participação imediata dos destinatários principais das regras jurídicas.
IV. Fontes materiais correspondem ao que está intrínseco na elaboração de uma lei, seja ela com o intuído de obrigar, proibir ou permitir.
Assinale a alternativa correta:
A - Apenas as alternativas I, II e III estão corretas.
B - Apenas as alternativas I, II e IV estão corretas.
C - Apenas as alternativas II e III estão corretas.
D - Apenas as alternativas II, III e IV estão corretas.check_circleResposta correta
E - Apenas as alternativas III e IV estão corretas.cancelRespondida
“Quando nos referimos às fontes do direito, encontramos um assunto com muitas divergências doutrinárias. No entanto, tal divergência é quanto a considerar o que realmente deve ser considerada como uma fonte do direito e o que não pode, sendo unânimes ao destacar o papel relevante que elas têm no ordenamento jurídico, sendo elas escritas ou não, materiais ou formais, são necessárias a qualquer sistema jurídico.”
Fonte: https://jus.com.br/artigos/48588/fontes-do-direito. Acesso em 20/12/2019.
De acordo com o assunto, leia as sentenças e assinale as alternativas corretas:
I. As fontes do Direito podem se classificar como material, formal, eficaz, legal, jurisprudência e Constituição Federal.
II. As fontes materiais são aquelas pela qual o direito se manifesta, são aqueles fatos que, por si só, são fatos geradores do direito.
III. As fontes sociais são fundadas pelos conflitos e experiência que surgem e acontecem na sociedade.
IV. São utilizadas como fontes recorrentes do direito as leis, o costume, a jurisprudência, a equidade e a doutrina.
Assinale a alternativa correta que representa qual das assertivas estão corretas:
A - Apenas as alternativas I e II estão corretas.
B - Apenas as alternativas I e III estão corretas.
C - Apenas as alternativas II e IV estão corretas.
D - Somente a alterativa IV está correta;check_circleResposta correta
E - Somente a alternativa II está correta.cancelRespondida