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02/03/2021 Colaborar - Av1 - Comportamento Organizacional https://www.colaboraread.com.br/aluno/avaliacao/index/2837368702?atividadeDisciplinaId=11219221 1/3 a) b) c) d) e) 1) 2) a) b) c) d) e) 3) A comunicação necessita de pelo menos duas pessoas para que possa acontecer. Quando uma destas pessoas sofre algum tipo de interferência, a comunicação acaba se tornando ineficaz e isto pode acarretar problemas pessoais ou profissionais. Existem três tipos de distorções que podem ocorrer. Assinale a alternativa que contém os três tipos de distorções na comunicação: Alternativas: Ruído – filtragem – bloqueio. Alternativa assinalada Ruído – semântica – bloqueio. Bloqueio – semântica – filtragem. Semântica – emocional – ruído. Emocional – ruído – filtragem. Texto base: Ao investirmos em comportamento organizacional estamos investindo na organização. Entender e aprimorar o comportamento organizacional traz investimento no desenvolvimento das habilidades pessoais e profissionais apropriadas para cada equipe de trabalho. Quando estudamos o comportamento de uma organização estamos estudando: Alternativas: A interação entre indivíduos e organização, buscando entender os estilos de liderança e processos motivacionais e incentivando as boas relações interpessoais dentro das equipes de trabalho. Alternativa assinalada A comunicação entre gestores e seus colaboradores, para verificar se esta comunicação está ocorrendo de maneira eficaz a fim de que todos estejam cumprindo as metas do seu setor. O estilo de liderança dos gestores que são treinados para conseguirem sempre superar as metas propostas pela organização. As teorias da administração e a relação que elas têm com o desenvolvimento humano dentro das organizações. O clima organizacional, tentando manter sempre todos os colaboradores focados nas metas organizacionais, visando somente atingir os resultados esperados. Texto base: O processo de comunicação pode sofrer interferências de distorções e barreiras de comunicação. As distorções são os ruídos, a filtragem e o bloqueio. Enunciado: Relacione as colunas abaixo. I. Ruídos II. Filtragem 02/03/2021 Colaborar - Av1 - Comportamento Organizacional https://www.colaboraread.com.br/aluno/avaliacao/index/2837368702?atividadeDisciplinaId=11219221 2/3 a) b) c) d) e) 4) a) b) c) d) e) 5) a) b) c) d) III. Bloqueio 1. Acontecem quando a mensagem é recebida apenas em parte e não na sua totalidade. 2. Acontecem quando a comunicação é interrompida ou a mensagem não é captada pelo receptor. 3. Acontecem quando a mensagem é distorcida ou mal interpretada. Alternativas: I – 3; II – 1; III – 2 Alternativa assinalada I – 3; II – 2; III – 1 I – 1; II – 3; III – 2 I – 2; II – 1; III – 3 I -1; II – 2; II – 3 Texto base: Lewin apresenta o modelo de três passos como uma estratégia bem-sucedida para gestão de mudança. O primeiro passo é o __________________, que diz respeito a eliminação ou pelo menos redução da resistência dos colaboradores em relação à mudança, motivando os funcionários para a mudança. Enunciado: Assinale a alternativa com a palavra que completa corretamente a lacuna acima: Alternativas: Descongelamento. Alternativa assinalada Filtragem. Bloqueio. Recongelamento. Movimento. Texto base: Juízo formulado a respeito de alguém, segundo o critério da percepção própria do grupo ao qual essa pessoa pertence. A qual tipo de distorção de percepção se relaciona o texto acima: Alternativas: Estereótipo. Alternativa assinalada Projeção. Efeito de contraste. Efeito de Halo. 02/03/2021 Colaborar - Av1 - Comportamento Organizacional https://www.colaboraread.com.br/aluno/avaliacao/index/2837368702?atividadeDisciplinaId=11219221 3/3 e) Percepção seletiva.
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