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SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM COMERCIAL SENAC ELIZANGELA DA SILVA BUENO BORGHESI MÉTODO DE ORGANIZAÇÃO E ARQUIVAMENTO PARA A ACADEMIA SAÙDE E VIDA. LONDRINA 2021 1.PLANILHA DE ENTRADA E SAÍDA DE EXPEDIENTE DA EMPRESA 1.1 Método de arquivamento: Alfabético Justificativa: A empresa tem muitas filiais e muitos colaboradores com isso o método Alfabético fica bem mais fácil e rápido. 1.2 Tipo de Arquivo: Arquivo Ativo/Inativo Justificativa: precisa de consultas constantes para conferência e controle. 2. CONTROLE DE DISTRIBUIÇÃO DE EPIs E UNIFORMES DA EMPRESA 2.1 Método de arquivamento: Alfabético numérico Justificativa: Organizado pelo nome do funcionário e pelo tamanho do uniforme e EPIs. 2.2 Tipo de Arquivo: Arquivo Inativo Justificativa: são consultados somente quando for necessário a troca dos uniformes ou distribuir o EPI e o uniforme novo para um funcionário recém contratado. 3. FOLHAS DE PAGAMENTO, DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO E FÉRIAS 3.1 Método de arquivamento: Alfabético Justificativa: Por ser mais prático, simples e de fácil compreensão 3.2 Tipo de Arquivo: Arquivo Ativo/Morto Justificativa: arquivo ativo para os documentos mais recentes (até 3 meses) e o restante poderão ficar no Arquivo Morto. 4. PASTAS DOS COLABORADORES COM FICHAS-REGISTRO E DOCUMENTOS PESSOAIS 4.1 Método de arquivamento: Alfabético numérico Justificativa: Podemos arquivar em ordem alfabética por nome do funcionário e colocar por ordem numérica os registros de acordo com a ordem de entrada. Isso facilita a procura dos documentos e agiliza a inclusão dos demais. 4.2 Tipo de Arquivo: Arquivo Ativo Justificativa: Existe a necessidade de verificar com frequência esses documentos principalmente as fichas-registro onde são registradas todas as informações do funcionário.