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Iniciado em quarta, 16 jun 2021, 16:02
Estado Finalizada
Concluída em quarta, 16 jun 2021, 16:45
Tempo
empregado
43 minutos 18 segundos
Avaliar 9,00 de um máximo de 10,00(90%)
Questão 1
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
O processo de provisão é uma via de mão única, pois promove exclusivamente a adequação dos profissionais de acordo
com as necessidades da organização.
 
Escolha uma opção:
Verdadeiro 
Falso
O processo de provisão também é chamado de manutenção de pessoas.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso 
Assinale a alternativa que NÃO representa um meio de recrutamento de profissionais:
Escolha uma opção:
a.
dinâmica de grupo
b.
anúncios na imprensa
 
c.
banco de currículos 
 
d.
agências de emprego
 
e.
indicação pelos próprios funcionários da organização
 
Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
O recrutamento externo permite o melhor aproveitamento do potencial humano da própria organização.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso 
Durante o processo seletivo, uma organização deverá levar em consideração os aspectos físicos e psicológicos do
candidato, de acordo com o cargo a ser ocupado.
 
Escolha uma opção:
Verdadeiro 
Falso
Relacione as colunas no que se refere às características e aos tipos de recrutamento:
A divulgação das vagas ocorre fora da empresa, com o objetivo de captar pessoas com
o perfil desejado.
 
O preenchimento das vagas ocorre por meio dos funcionários atuais da empresa.
 
Se fundamenta na movimentação de profissionais da própria organização.
 
A divulgação das vagas é realizada dentro da própria organização.
 
As vagas são preenchidas por candidatos externos.
 
A empresa faz uso, no mesmo processo de divulgação de vagas, do recrutamento
interno e recrutamento externo.
 
Recrutamento externo
Recrutamento interno
Recrutamento interno
Recrutamento interno
Recrutamento externo
Recrutamento misto
Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Assinale a alternativa que NÃO representa um método de socialização organizacional:
Escolha uma opção:
a.
o acompanhamento do gestor no papel de tutor
 
b.
o conteúdo do cargo e a identificação de tarefas
 
c.
a integração do novo membro com a equipe de trabalho
 
d.
a busca de oportunidades em uma agência de empregos
e.
o processo seletivo
O exame médico é a primeira etapa do processo de seleção de profissionais.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso 
Assinale a alternativa que preenche a lacuna corretamente:
____________________________ é composto pelas organizações que ofertam oportunidades de trabalho. 
 
Escolha uma opção:
a.
O recrutamento
b.
O desenvolvimento
c.
O planejamento de pessoas
d.
O mercado de recursos humanos
e.
O mercado de trabalho
Questão 10
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Quando há um excesso de vagas no mercado de trabalho, temos a seguinte consequência:
Escolha uma opção:
a.
critérios de seleção mais rígidos e rigorosos para aproveitar a abundância de candidatos
 
b.
ofertas salariais mais baixas e poucos investimentos em benefícios sociais
 
c.
maiores investimentos em recrutamento, para atrair candidatos
 
d.
poucos investimentos em treinamento, visando a aproveitar candidatos já treinados
 
e.
alta competição entre os candidatos para a ocupação das vagas disponíveis

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