I. O treinamento tem como objetivo o resultado da atuação imediata enquanto o desenvolvimento envolve a educação de forma constante e permanente.
II. O desenvolvimento visa promover somente os conhecimentos específicos relativos à tarefa que o colaborador tem que executar.
III. O processo de treinamento inclui as etapas de levantamento das necessidades, planejamento do treinamento, execução e avaliação dos resultados.
Indique a alternativa que contém a alternativa correta:
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