Na remuneração variável a curto prazo, entra o chamado Plano de Participação nos Lucros e/ou Resultados (PLR), sendo inclusive regulamentado pela L...

Na remuneração variável a curto prazo, entra o chamado Plano de Participação nos Lucros e/ou Resultados (PLR), sendo inclusive regulamentado pela Lei nº 10.101/2000, possuindo como pontos básicos. Assinale a alternativa correta que apresenta um ponto básico:


a. o aumento salarial dos funcionários.
b. B é vedado o recolhimento do referido imposto pela empresa;
c. a implantação da qualidade de vida no trabalho.
d. estas participações podem ser deduzidas como despesa operacional da organização
e. a construção de indicadores de resultados individuais.