Com relação ao treinamento de pessoal nas empresas e o papel do pedagogo, é correto afirmar que: o treinamento se dá predominantemente de forma qu...

Com relação ao treinamento de pessoal nas empresas e o papel do pedagogo, é correto afirmar que:

o treinamento se dá predominantemente de forma qualitativa, sendo o pedagogo responsável pela organização dos projetos de acordo com a necessidade de cada setor.
deve se restringir ao corpo gerencial, sem a participação do pedagogo.
o treinamento se dá apenas de forma quantitativa e o pedagogo só se responsabiliza pelo número de atendidos no treinamento.
a comunicação da empresa é o único setor atingido pelo treinamento de pessoal.
o treinamento de pessoal não é uma responsabilidade do pedagogo empresarial.
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