Descrever cargo implica em que pessoa faz. quando como faz e para que faz (tarefas e atribuições). Os requisitos mentals (A) os requisitos físicos ...
Descrever cargo implica em que pessoa faz. quando como faz e para que faz (tarefas e atribuições). Os requisitos mentals (A) os requisitos físicos (B), e as condições de trabalho (E) são considerados na análise do cargo e as faixas salariais (C) são consideradas na do cargo E as de trabalho
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💡 1 Resposta
Ed 
Parece que você está descrevendo um cargo e mencionando diferentes aspectos a serem considerados. No entanto, não vejo uma pergunta específica. Por favor, reformule sua pergunta para que eu possa ajudá-lo de forma mais direta e objetiva.
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