Sobre as atividades de planejamento de carreira e quanto à responsabilidade do empregado, assinale a alternativa CORRETA: A Oferecer modelos de p...
Sobre as atividades de planejamento de carreira e quanto à responsabilidade do empregado, assinale a alternativa CORRETA:
A Oferecer modelos de planejamento de carreira, recursos, aconselhamento e informações necessárias ao planejamento de carreira individualizado.
B Aconselhar o chefe e desenvolver com ele planos de mútuo acordo.
C Decidir sobre os objetivos e necessidades de desenvolvimento.
D Acompanhar e atualizar os planos de seus pares de forma adequada.
A Oferecer modelos de planejamento de carreira, recursos, aconselhamento e informações necessárias ao planejamento de carreira individualizado.
B Aconselhar o chefe e desenvolver com ele planos de mútuo acordo.
C Decidir sobre os objetivos e necessidades de desenvolvimento.
D Acompanhar e atualizar os planos de seus pares de forma adequada.
💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa correta é a letra A) Oferecer modelos de planejamento de carreira, recursos, aconselhamento e informações necessárias ao planejamento de carreira individualizado. Isso significa que as atividades de planejamento de carreira devem fornecer suporte e orientação aos indivíduos, oferecendo recursos e informações relevantes para que eles possam desenvolver um plano de carreira personalizado.
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