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Além da Constituição Federal, temos outras normas (fontes da Legislação Social) que ratificam os Direitos Sociais. Assim, diga qual é a fonte que r...

Além da Constituição Federal, temos outras normas (fontes da Legislação Social) que ratificam os Direitos Sociais. Assim, diga qual é a fonte que representa um acordo realizado entre o sindicato laboral, que defende os empregados, e o sindicato patronal, que defende os interesses das empresas?


a. Convenções coletivas, que sao acordos celebrados entre sindicatos (dos patroes e dos empregados) com vistas adisciplinar contratos de trabalho pactuados entre seus associados.
b. Acordos coletivos, que são acordos celebrados entre sindicatos (dos patroes e dos empregados) com vistas a disciplinar contratos de trabalho pactuados entre seus associados.
c. Leis complementares, que são normas elaboradas pelo Congresso Nacional para complementar a Constituição Federal.
d. Medidas provisórias, que são normas editadas pelo Presidente da República com força de lei, em casos de relevância e urgência.
e. Decretos, que são normas elaboradas pelo Poder Executivo para regulamentar leis já existentes.

Essa pergunta também está no material:

AD2 DE LEGISLACAO SOCIAL (UNIDADES 1 A 4) Revisao da tentativa
1 pág.

Respostas

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A resposta correta é a alternativa B) Acordos coletivos, que são acordos celebrados entre sindicatos (dos patrões e dos empregados) com vistas a disciplinar contratos de trabalho pactuados entre seus associados.

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