A resposta errada é: "No desenvolvimento de estratégias de benchmarking." O processo de aprendizagem organizacional não ocorre especificamente no desenvolvimento de estratégias de benchmarking, mas sim através da percepção, identificação e correção de erros ocorridos durante o desenvolvimento de processos desenvolvidos, bem como através de uma política de capacitação para os colaboradores individual ou coletivamente.
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Empreendedorismo, Criatividade e Inovação
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