3.1. DO DESVIO DE FUNÇÃO E DAS DIFERENÇAS SALARIAIS O reclamante foi contratado pela reclamada para exercer a função de auxiliar de serviços gerais...

3.1. DO DESVIO DE FUNÇÃO E DAS DIFERENÇAS SALARIAIS
O reclamante foi contratado pela reclamada para exercer a função de auxiliar de serviços gerais em 17/12/17 e dispensado em 28/04/18 com salário mensal de R$1.200,00. Mas, na verdade, exercia a função de técnico de informática, nada recebendo a mais durante todo o período laborado. Determina a CLT que o salário do empregado deve ser compatível com a função exercida e, pelo princípio da primazia da realidade, a reclamada deveria ter anotado a função correta na CTPS do reclamante, a saber, técnico de informática, e pago a ele o piso da categoria referente a esta função, estipulado em convenção coletiva, anexada aos autos. Logo, o reclamante deveria ter recebido o salário mensal de R$1.800,00, que é o salário de técnico de informática. Desta forma, deve a reclamada retificar a CTPS do reclamante para fazer nela constar a real função e salário correto do mesmo – técnico de informática e R$ 1.800,00 - e pagar as diferenças salariais de todo o período laborado, no total de R$......